用人单位不缴纳社保员工怎么维权
来源:法律编辑整理
时间: 2024-04-28 16:25:04
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员工可以以用人单位不缴纳社保为由提出离职,并要求其赔付经济补偿金和补缴社保;
同时也可以选择向当地社保经办单位或者劳动监察大队举报,要求用人单位补缴社保。
《劳动合同法》第三十八条劳动者单方解除劳动合同用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
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