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工伤医疗费怎么报销，工伤残疾待遇是怎样的

来源：法律编辑整理时间： 2024-04-14 21:05:19 457 人看过

一、工伤医疗费怎么报销

医疗费用：由基金全额报销；

住院期间护理费：治疗期间至评残前由用人单位支付，评残后由基金支付；

二、工伤残疾待遇是怎样的

残疾待遇标准：

（一）一级伤残

1、一次性伤残补助金；本人工资24个月计算；（基金支付）

2、伤残津贴：每月按本人工资标准的90％发放；（基金支付）

（二）二级伤残

1、一次性伤残补助金；本人工资22个月计算；（基金支付）

2、伤残津贴：每月按本人工资标准的85％发放；（基金支付）

（三）三级伤残

1、一次性伤残补助金；本人工资20个月计算；（基金支付）

2、伤残津贴：每月按本人工资标准的80％发放；（基金支付）

（四）四级伤残

1、一次性伤残补助金；本人工资18个月计算；（基金支付）

2、伤残津贴：每月按本人工资标准的75％发放；（基金支付）

（五）五级伤残；

1、一次性伤残补助金；本人工资16个月计算；（基金支付）

2、伤残津贴：每月按本人工资标准的70％发放；（基金支付）

3、一次性伤残就业补助金：按月发放伤残津贴；

4、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准12个月计算

（六）六级伤残；

1、一次性伤残补助金；本人工资14个月计算；（基金支付）

2、伤残津贴：每月按本人工资标准的60％发放；（基金支付）

3、一次性伤残就业补助金：按月发放伤残津贴；

4、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准10个月计算。

（七）七级伤残；

1、一次性伤残补助金；本人工资12个月计算；（基金支付）

2、一次性伤残就业补助金：上年度社会月平均工资标准15个月计算。

3、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准8个月计算。

（八）八级伤残；

1、一次性伤残补助金；本人工资10个月计算；（基金支付）

2一次性伤残就业补助金：上年度社会月平均工资标准12个月计算。

3、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准6个月计算。

使用有毒物品作业场所劳动保护条例全文第四十一条

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