在很多法律体系中,任命和解除董事都要经过股东(大)会上股东的投票表决。
董事可以因为辞职或者去世而离开。在一些法律体系中,董事可以被其他董事协商罢免(在一些国家,这需要符合一定的条件,但是在另外一些国家,则没什么限制)。
一些司法权也允许董事会直接任命董事,来填补因退休或去世而出现的空缺,或者作为现有董事的补充。
一、董事局和常务董事局的区别
董事局:一般使用于特大型企业的集团整体,也就是总董事长。董事长可以是集团的也可以是自公司的董事长。如果说董事局主席兼董事长就是说它既是集团公司的总董事长,也是部分子公司的董事长。董事局主席和董事长都由股东会任命。董事局是由多个董事组成,公司里事务和管理都由董事负责。成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。董事会,是由董事组成的、对内掌管公司事务、对外代表公司的经营决策和业务执行机构,公司设董事会,由股东(大)会选举。董事会设董事长一人,副董事长,董事长、副董事长的产生办法由公司章程规定,一般由董事会选举产生。董事任期由章程规定,任期届满,可连选连任,董事在任期届满前,股东会不得无故解除其职务。
法定代表人是代替公司或者是企业从事一些业务的人,我国公司法中对于法人代表有明确的规定。法人代表首先从设立方式是由公司章程规定的,可以是公司的经理担任。1、法定代表人是公司章程规定,由董事长、执行董事或者经理担任。公司章程由股东会或者股东制定。任免机构有股东会的填股东会。没有股东会的填股东。
2、一人有限公司不设股东会。法定代表人任免机构应当填写股东。
3、《公司法》规定:
第十三条公司法定代表人依照公司章程的规定,由董事长、执行董事或者经理担任,并依法登记。公司法定代表人变更,应当办理变更登记。
第六十条一人有限责任公司章程由股东制定。
法定代表人的任免应按章程规定进行。有以下几种情况:
股东会任免执行董事,可任法代;
没有董事身份,需股东会重新推荐,在董事会层面进行任免董事长,可以任法代;
既有董事,在董事会任命董事长,可任法代;
董事会任免总经理,可任法代;
股东会决议中除了推举的有相关内容,还必须包括章程变更事项,因此,法代的任免需根据情况开不同的会,做不同的决议。
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