双方协议解除集体合同的法律责任有哪些
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时间： 2023-08-08 15:02:09
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双方协议变更或解除集体合同的程序与集体合同的签订程序有些相似之处。也就是说，（1）一方提议，向对方说明需要变更或解除的理由；（2）双方协商，达成书面协议；（3）协议提交职工（代表）会议通过；（4）报登记机关备案。建议或答复变更或解除集体合同，应在集体合同规定或有关法律规定的期限内作出。
双方协议解除劳动合同需要赔款吗
需要赔款。双方协商一致解除劳动合同的，用人单位需支付经济补偿金。协商解除劳动合同，是指用人单位与劳动者在完全自愿的情况下，经过平等协商，达成一致提前终止劳动合同。协议解除以当事人双方协商为前提，如果一方当事人在解除合同中所作的意思表示是不真实的，可以请求人民法院撤销解除合同的协议。
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法律综合知识双方解除集体合同的程序是怎样的双方协议变更或解除集体合同的程序，与集体合同的签订程序有某些相似的地方。即：（1）一方提议，向对方说明需要变更或解除的理由；（2）双方协商，达成书面协议；（3）协议提交职工（代表）大会通过；（4）报登记机关备案。变更或解除集体合同的建议或答复，应在集体合同规定或有关法律规定的期限内作出。集体合同特征首先具有一般合同的共同特征，即是平等主体基于平等、自愿协商而订立的集体合同和劳动合同规范双方权利和义务的协议。除此以外，集体合同还具有其自身特征：（1）集体合同是特定的当事人之间订立的协议。在集体合同中当事人一方是代表职工的工会组织或职工代表；另一方是用人单位。当事人中至少有一方是由多数人组成的团体。特别是职工方．必须由工会或职工代表参加，集体合同才能成立。（2）集体合同内容包括劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项。在集体合同中，劳动标准是集体2023-12-03483人看过 -
协议解除一般要想解除房屋买卖合同，可以根据一些条件来定，或者双方协商来一致解除。如果是有约定解除的条件的，满足条件就可以解除，另外，还有一些因为某些不可抗力导致无法实现合同目的的，可以直接解除。一、单方解除房屋买卖合同怎么办单方解除房屋买卖合同要有理由，比如因为某些不可抗力导致无法实现合同目的的，单方可以主张解除合同。根据法律规定，当事人一方依法主张解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除;通知载明债务人在一定期限内不履行债务则合同自动解除，债务人在该期限内未履行债务的，合同自通知载明的期限届满时解除。对方对解除合同有异议的，任何一方当事人均可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除行为的效力。2023-02-22471人看过 -
合同没有约定解除条件也可以解除，如果有以下情形之一的，可以解除合同：（一）因不可抗力致使不能实现合同目的。但不是有不可抗力就可以解除合同，而必须是由于不可抗力导致合同目的不能实现才能解除合同。（二）与主要债务履行相关又可分为两种情况：1．预期违约指在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务。2．迟延履行指当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行。（三）不能实现合同目的。指当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的。（四）不定期合同。不定期合同，当事人可以随时解除合同，但是应当在合理期限之前通知对方。（五）在不归属双方过错的情况下，因情势变更致使继续履行合同有失公平的，当事人也可以提出解除合同，只是此时当事人并不当然拥有解除权，必须提请法院或仲裁机构裁决才能解除合同，决定权在法院或仲裁机构；且必须先协商，协商不能才能提出。（六）双2023-08-13286人看过
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合同协议解除协议解除的程序，是指当事人双方经过协商同意，将合同解除的程序。其特点是：合同的解除取决于当事人双方意思表示一致，而不是基于当事人一方的意思表示，也不需要有解除权，完全是以一个新的合同解除原合同。它适用于协议解除类型，并且在单方解除中，只要解除权人愿意采取这种程序，法律也应允许并加以提倡。由于协议解除程序是采取合同的方式，所以要使合同解除有效成立，也必须有要约和承诺。这里的要约，是解除合同的要约，其内容是要消灭既存的合同关系，甚至包括已经履行的部分是否返还，责任如何分担等问题。它必须是向既存合同的对方当事人发出，并且要在既存合同消灭之前提出。这里的承诺，是解除合同的承诺，是完全同意上述要约的意思的表示。协议解除是否必须经过法院或仲裁机构的裁判？我国法律未作这样的要求，允许当事人选择：或者经过法院或仲裁机构的裁判，或者直接由双方当事人达成解除原合同的协议。采取协议解除程序，何时发生解除的效力？2023-03-31446人看过 -
协议解除根据《民法典》第五百六十二条“当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时，解除权人可以解除合同”之规定，当事人双方经过协商，达成一致的意思表示可以导致合同的解除;当事人也可以在合同中约定一方行使解除权的条件，待条件成就时单方解除合同，这就是合同的约定解除其中，前一种约定解除的情形称为协商解除，后一种约定解除的情形称之约定解除(一)协商解除所谓协商解除，是指合同有效成立后，未履行或未完全履行之前，当事人双方通过协商而解除合同，使合同效力消灭的行为。因协商解除是在合同有效成立后，而非是在合同订立时约定解除，故又称之为事后协商解除：协商解除的条件是当事人双方协商一致，是将原合同加以解除的协商一致，也就是在双方之间又重新成立了一个合同，其内容主要是把原来的合同放弃，使基于原合同发生的债权债务归于消灭。学理上又称之为反对合同厂根据合同自由原则，当事人不仅享有2023-06-14246人看过 -
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要约解除协议证明的法律特征：（1）解除以有效协议为标的。（2）必须具备解除的条件。（3）原则上必须有解除行为。（4）使协议关系消灭。（5）我国协议法对协议解除溯及力的规定。一、解除合同的流程如何协议解除程序。一、通知对方；二、对解除合同有异议的，可以请求法定机构解决；三、法律、行政法规规定解除合同应当办理批准，办理登记手续的，应当遵守特殊程序的规定。解除协议取决于双方同意解除合同，不需要解除权。双方意思一致的达成一般要经过要约，承诺两个阶段。双方协商一致时，合同依法终止。二、解除和终止合同哪个好终止合同好。解除劳动合同是指在劳动合同没有到终止日期前劳动者或用工单位单方或协商一致解除劳动合同的行为。终止劳动合同是指劳动合同期满，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇，但劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪、用人单位被依法宣告破产等条件具备一条，劳动合同自动终止的行为。一、合同解除和终止的区2023-02-07309人看过
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协议解除劳动合同《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条：“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。”“第三十六条：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。”“第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;(七)法律、行政法规规定的其他情形。”2023-04-2983人看过 -
法律综合知识一、双方合同解除协议书怎么写才有效1．双方合同解除协议书要写得有效，需明确双方的基本信息，包括姓名（或名称）、住所等，确保协议的主体清晰无误。2．详细阐述解除合同的具体内容，包括但不限于合同编号、解除原因、解除日期等，确保双方对解除事项有共同的认识。3．在协议中，还需明确解除合同后双方的权利义务，包括可能涉及的赔偿、返还、保密等条款，以及双方责任的划分。4．协议应明确约定生效条件，如签字盖章等，以确保协议的法律效力。5．双方应在协议上亲笔签名并加盖公章，以示对协议内容的确认和接受。二、合同解除协议书必备内容根据《民法典》第四百七十条的规定，合同解除协议书作为合同的一种，其必备内容应包括但不限于以下几个方面：1．双方当事人的姓名或名称及住所，这是确定合同主体的基础。2．合同解除的具体内容，包括合同编号、解除原因、解除日期等，这是协议的核心部分。3．合同解除后双方的权利义务安排，如赔偿、返还、2024-08-17144人看过 -
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