强迫劳动罪长时间认定标准是什么-法师兄

强迫劳动罪长时间认定标准是什么

来源：互联网时间： 2023-03-11 21:42:49 314 人看过

强迫劳动罪的认定标准如下：

1、侵犯的客体是劳动者的人身自由权和休息休假权利；

2、客观方面表现为用人单位违反劳动管理法规，以限制人身自由方法强迫职工劳动，情节严重的行为；

3、自然人和用人单位均可以构成本罪主体；

4、在主观方面必须出于直接故意，即明知自己的行为违反劳动管理法规会产生限制他人人身自由的危害后果，但仍以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动。

构成我国《刑法》中规定的强迫交易罪，一般需要满足以下犯罪构成要件：客体要件，本罪侵犯的客体是商品交易市场秩序；客观要件，本罪在客观方面表现为以暴力、威胁手段强买强卖商品、强迫他人提供服务或者强迫他人接受服务，情节严重的行为；主体要件，本罪的主体为一般主体；主观要件，本罪在主观方面表现为故意。

二、强迫交易罪如何认定？

1、客体要件。本罪不仅侵犯了交易相对方的合法权益，而且侵犯了商品交易市场秩序。商品交易是在平等民事主体之间发生的法律关系，应当遵循市场交易中的自愿与公平原则。

但在现时生活中，交易双方强买强卖、强迫他人提供服务或者强迫他人接受服务的现象时有发生，这种行为违背了市场交易原则，破坏了市场交易秩序，侵害了消费者或经营者的合法权益。

如果行为人以暴力、威胁手段强行交易，就具有了严重的社会危害性，情节严重的，应依法追究刑事责任。

2、客观要件。本罪在客观方面表现为以暴力、威胁手段强买强卖商品、强迫他人提供服务或者强迫他人接受服务，情节严重的行为。

3、主体要件。本罪主体为一般主体。凡达到刑事责任年龄且具备刑事责任能力的自然人均能构成本罪。

单位犯本罪的，实行两罚制，即对单位判处罚金，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员依本条规定追究刑事责任。

4、主观要件。本罪在主观方面表现为直接故意，间接故意与过失不构成本罪。

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