老板因拖欠工资而坐牢吗
来源:互联网 时间: 2023-05-07 16:30:23 497 人看过

老板是否因拖欠工资而坐牢,如果他真的无力支付,就不构成刑事犯罪。有支付能力拒不支付的,或者以转移财产、逃逸等方式逃避支付的,经有关部门责令仍拒不支付的,涉嫌拒不支付劳动报酬罪,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚,处以罚款

法律依据:《刑法》第276-1条【拒不支付劳动报酬罪】以转移财产、逃匿、能够支付但不支付劳动报酬等手段逃避支付劳动报酬的。数额较大,经政府有关部门责令仍不缴纳的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金

单位犯前款罪的,处罚金,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,有前两款行为,尚未造成严重后果的,依照前款的规定处罚,并在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬,并依法承担相应的赔偿责任,可以减轻或者免除处罚

劳动仲裁要求用人单位支付拖欠的工资、定金、经济补偿金、双倍工资(从入职第二个月起,加班工资等;从辞职开始,劳动仲裁的期限为一年

2.对于劳动争议,关键是要有劳动关系证明,如工作证或工作证(最好加盖公章)、工资卡交易记录、工资单、带公司名称的工装等,地税局印制并盖章的完税证明、用人单位办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴费记录、劳务派遣单、同事证言(辞职、在岗均可),申请劳动仲裁,应当提交仲裁申请书、身份证复印件和有关证据,用人单位工商登记信息复印件或者营业执照复印件。法院开庭后,法院将解决争议,解决争议。p>4.如果您向专业人士咨询,您可以自行处理劳动案件并赢得诉讼,劳动仲裁委员会将不收取任何费用。在申请劳动仲裁期间,您不会耽误到新单位工作

面对老板拖欠工资、打算维权的行为,您可以在线咨询律师

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2024年07月10日 15:25
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