详解收费停车场免责告示和无责告示的不同之处。-法师兄

详解收费停车场免责告示和无责告示的不同之处。

来源：互联网时间： 2023-07-03 01:00:35 371 人看过

“免责声明”属于合同的免责条款，是一方事先排除或限制其未来责任的条款。在收费停车场停车，如果是专人看管并可提供相关收费和保管凭据，说明双方已经形成保管合同关系。

按照法律的规定，保管期间，因保管人保管不善造成保管物毁损、灭失的，保管人应当承担损害赔偿责任。此时如果停车场贴出“车辆损坏，概不负责”的免责声明，则不具有法律效力。

劳动合同没有写无责底薪和无责有关吗

无关，公司仍需支付工资。对于劳动者而言，劳动合同的签订是证明存在劳动关系最有利的证据，也是对用人单位和劳动者之间权利义务的最好规范。所以签订劳动合同对于维护劳动者本人的合法权益起到很大的作用。应要求用人单位及时和自己签署书面的劳动合同，约定工资报酬、岗位、期限、工时制等主要条款；其次，要避免在空白劳动合同上签字，否则一旦用人单位改变约定的条件并且将不利条件写入劳动合同中以后，劳动者就处于不利地位了。

《中华人民共和国民法典》

第五百零六条合同中的下列免责条款无效：（一）造成对方人身损害的；（二）因故意或者重大过失造成对方财产损失的

第八百九十七条保管期内，因保管人保管不善造成保管物毁损、灭失的，保管人应当承担赔偿责任。但是，无偿保管人证明自己没有故意或者重大过失的，不承担赔偿责任。

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