工伤认定的规定有如何的？-法师兄

工伤认定的规定有如何的？

来源：法律编辑整理时间： 2024-01-20 04:58:44 485 人看过

（一）工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交：

劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；（如果是事实劳动关系，用人单位不承认，则应向劳动争议仲裁委员会申请确认事实劳动关系）。医疗机构出具的受伤后诊断证明书等。

（二）劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。

工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态，可提出劳动能力鉴定申请，填写《工伤职工劳动能力鉴定（确认）表》，提交：

1、工伤认定决定书或《工伤证》的复印件1份；

2、被鉴定人的身份证复印件1份、一寸照片2张

3、被鉴定人的病历、诊断证明、理化检验报告等诊疗资料的复印件；

4、其他。

（三）工伤待遇。伤残包括：

1、医疗费，2、住院伙食补助费。

工伤认定的时候需要填写工伤认定申请表，提供劳动合同的副本，医院机构出具的诊断证明书，然后进行劳动能力的鉴定，在此期间用人单位需要正常支付员工的工资，鉴定完毕后需要给员工医疗费，误工费，住院费伙食补助费。

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