一、职务侵占有没有单位犯罪？

1、职务侵占没有单位犯罪

职务犯罪的主体在我国法律中规定：一是国家机关工作人员、二是国有公司、企事业单位中的国家工作人员、三是人民团体中的工作人员、四是受国家机关国有公司、企事业单位、人民团体的委托管理、经营国有财产的人员。

2、职务犯罪的客观要件主要有以下三种形式：一是利用职务之便；二是滥用职权；三是严重不负责任，不履行或不正确履行职务。

职务犯罪主要是指掌握一定管理、支配公共财产、人事关系等多种实权的国家公务人员滥用职权、谋取私利、侵犯公共利益的高层次、高智商犯罪。主要表现是贪污贿赂、挪用公款等经济犯罪和渎职侵权犯罪，是腐败现象最突出的表现。腐败制造社会矛盾，引发社会冲突，对经济建设和政局稳定起着破坏作用，使国家和人民身受其害。

二、职务犯罪的类型有哪些？

1、职务犯罪的类型大致可以分为职务便利类犯罪、滥用职权类犯罪、疏于职务类犯罪。

（1）职务便利类犯罪：如贪污罪、职务侵占罪、受贿罪、非国家工作人员受贿罪；

（2）滥用职权类犯罪：如执行判决、裁定滥用职权罪、滥用管理公司、证券职权罪；

（3）疏于职务类犯罪：如玩忽职守罪。

2、职务犯罪的特征主要有以下几个方面：

（1）犯罪动机的伪装性

国家工作人员利用职务进行犯罪活动时都要经过一系列复杂的思想斗争，年龄越大，职权越高贸然行事的就越少。他们既想利用职务或工作之便，索取非法利益或侵占公共财物，以满足自己的非法占有欲，但又希望不被别人发现以保持其现有地位的巩固，在这种思想动机下，他们就千方百计的打扮自己，给自己的犯罪行为套上一副假面具，正是由于这种伪装性所以他们很容易麻痹一些领导和群众，从而看不清他们的真实面目，在其“先进”、“立功”的假面具的掩盖下，在广大干部群众一时认不清的伪装下，胆大妄为，不断强化其犯罪动机，毫无顾忌地进行职务犯罪活动。

（2）谋略上的“合法性”

他们企图利用法制不健全或政策不够稳定的空子，打着合法的旗号以合法的身份进行非法活动，企图既进行了职务犯罪又能障人耳目，以达到不受法律追究的目的，所以他们往往采取“领导批准”、“业务需要”、“搞活经济”、“招商引资”等合法的形式，巧立名目，化公为私，这种犯罪形式，在贪污犯罪和受贿犯罪中表现的比较明显。

（3）占有上的贪婪性

犯罪的意念产生后一旦付诸行动，想再收回很难的，特别是职务犯罪，趋向性决定了拿钱欲望越强，胃口越大，逐步使个人私款极剧膨胀起来，这从一些经济案件中可以充分反映出来，有些国家工作人员在经济犯罪行为上表现出极大的贪婪性，原有的法律震慑、心理压力会被侥幸心理所代替。

（4）对社会腐蚀危害性

国家工作人员往往在作案前后会用职权和金钱去拉拢腐蚀有关领导和知情人员或者是用小恩小惠去拉拢有关人员，或者用金钱收买他们作为“用得着”的人，或者请客送礼，拉有关领导到黑恶势力的场所，娱乐消费腐蚀领导等等。

三、怎么判断犯的是合同诈骗罪还是职务侵占罪？

可以从两者的区别判断犯的是合同诈骗罪还是职务侵占罪，具体两者的区别如下：

1、主体要件不同

职务侵占罪主体是特殊主体，必须是公司、企业或者其他单位的人员。合同诈骗罪的主体为一般主体。

2、犯罪对象不同

职务侵占罪的对象是本公司企业的财物，这种财物实际上已被行为人所掌握，而合同诈骗罪的对象是不为自己实际控制的他人财物。

3、犯罪的行为不同

职务侵占罪是利用职务上的便利侵占本单位的财物。合同诈骗罪则是用虚构的事实或者隐瞒事实真相的方法骗取他人的财物。