人身损害赔偿误工费的计算
来源:互联网
时间: 2023-06-08 16:01:39
77 人看过
民工,人身损害赔偿。住院时间18天,全休一个月。上一年度全省全部职工平均工资11463元/年,955元/月。
此时,误工费是(18+30)×955÷30=1528元,还是按(18+30)×955÷20.92=2191.2元计算?
最高人民法院关于印发国家统计局《关于对职工日平均工资计算问题的复函》的通知、关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知确定的是月工作天数20.92天,年工作天数251天。人身损害赔偿案件是适用这个天数计算吗?
对比:11463÷365=31.40955÷30=31.83
11463÷251=45.67955÷20.92=45.65
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
人身损害赔偿金等于人身损害赔偿金的计算
127人看过
-
误工费人身损害赔偿年龄限制吗?
333人看过
-
误工费标准在人身损害赔偿中的作用
232人看过
-
误工费、工资损失计算标准:交通事故损害赔偿
290人看过
-
老年人身损害误工费是否需要赔偿
174人看过
-
在我国老人是否有误工费人身损害的赔偿
340人看过
律师服务
热门律师推荐
#侵权责任
北京
律师推荐
展开
#损害赔偿
词条
#损害赔偿
最新文章
#损害赔偿
相关咨询
-
误工费与人身损害赔偿的赔偿费用怎样计算?江西在线咨询 2022-05-25受害人误工日期,应当按其实际损害程度、恢复状况并参照法医鉴定或者治疗医院出具的证明等认定。 受害人的实际误工日期少于休假证明的,应以其实际的误工日期认定;实际误工日期多于休假证明的,一般应当根据休假证明认定。 受害人确需休养但无休假证明的,可在征求法医或治疗医院的意见后酌情处理。 受害人有固定收入的,误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。 固定收入,包括工资、资金及国家规定的补贴、津贴,但不包
-
如何计算发生人身损害误工费青海在线咨询 2023-11-05发生人身损害,误工费的计算:被害人受伤前有固定收入的,按照实际减少的损失计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。
-
人身损害赔偿误工费如何计算,受害人无固定收入的,应如何计算工资湖南在线咨询 2022-01-24人身损害赔偿误工费,一般计算公式=受害人工资(元/天)×误工天数。受害人工资分为受害人有固定收入和无固定收入两种情形分别确定: A.受害人有固定收入的:误工费按照实际减少的收入计算;实际减少的收入应当有纳税凭证、所在单位出具证明的合法证明; B.受害人无固定收入的:①受害人能够证明其最近三年的平均收入状况的:按照其最近三年的平均收入计算;②受害人不能够证明其最近三年的平均收入状况的:可以参照受诉法
-
赔偿人身损害的费用计算问题青海在线咨询 2022-04-01人身损害是赔偿各项费用计算方式:一、医疗费用赔偿金额的计算公式医疗费赔偿金额=诊疗费+医药费住院费其他(如化验费、检查费等)二、误工费赔偿金额的计算公式误工费赔偿金额=误工收入(天/月/年)*误工时间三、住院伙食补助费赔偿金额的计算公式住院伙食补助费赔偿金额=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)住院天数四、护理费赔偿金额的计算公式护理人员有收入的,参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或
-
人身损害赔偿中,受害人误工日期如何确定,误工费的计算方法是什么浙江在线咨询 2022-03-25人身损害赔偿中,受害人误工日期,应当按其实际损害程度、恢复状况并参照法医鉴定或者治疗医院出具的证明等认定。 受害人的实际误工日期少于休假证明的,应以其实际的误工日期认定;实际误工日期多于休假证明的,一般应当根据休假证明认定。 受害人确需休养但无休假证明的,可在征求法医或治疗医院的意见后酌情处理。 受害人有固定收入的,误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。固定收入,包括工资、资金及国家规定的补贴