生育险报销标准是什么?
1一、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。补偿标准为:女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的,享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的,增加半个月的生育津贴,多胞胎生育的,每多生一个婴儿,增加半个月的生育津贴;妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产、引产的,享受1个半月的生育津贴,妊娠3个月以内因病理原因流产的,享受1个月的生育津贴。生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。
2二、生育营养补贴与围产保健补贴,凡符合享受国家规定90天(含90天)以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。
3三、一次性生育补贴,原在单位参加生育保险的女职工失业后,在领取失业保险金期间,符合计划生育规定生育时,可享受一次性生育补贴:流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元,对参加生育保险的男职工,其配偶未列入生育保险范围,符合计划生育规定生育第一胎时,可享受50%的一次性生育补贴。
4四、生育津贴补偿到单位,参保女职工产假期间本人基本工资、奖金及福利费由单位照发。
5五、计划生育手术费,包括因计划生育需要,实施放置(取出)宫内节育器、流产术、引产术、皮埋术、绝育及复通手术所发生的费用,列入生育保险基金结付范围。
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生育保险的报销标准
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计划生育是中华人民共和国的一项基本国策,即按人口政策有计划的生育。1982年9月被定为基本国策,同年12月写入宪法。主要内容及目的是:提倡晚婚、晚育,少生、优生,从而有计划地控制人口。 2021年8月20日,全国人大常委会会议表决通过了关于... 更多>
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生育险报销标准生育险报销标准怎么报销福建在线咨询 2022-04-24生育保险金=生育津贴+医疗补助金津贴:以用人单位职工月平均工资为基数 1、正常生育的按3个月(90天)计发; 2、晚育的按3.5个月(105天)计发; 3、生育并已领取《独子证》的按4.17个月(125天)计发; 4、晚育并已领取《独子证》的按4.67个月(140天)计发;医疗补助金:以特区上年度企业职工月平均工资为基数 1、正常生育的按2个月计发; 2、剖腹产或多胞胎的按4个月计发。
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生育险报销标准是怎么规定的天津在线咨询 2023-04-12生育保险报销标准的规定如下: 1.生育或施行计划生育手术时的所在单位按照规定参加并履行了缴费义务,且为其缴纳生育保险费累计满3个月的企业照 工; 2、生育或施行计划生育手术符合国家计划生育政策的职工; 3、以上条件须同时具备; 4、生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后18个月内,向社会保险经办机构申请办理,申办时应填报《职工生育待遇 申领表》,并提供以下资料:计划生育行政部门核发的生育证明;
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生育保险报销标准是怎么规定的?云南在线咨询 2023-01-31生育保险费的计算标准如下:生育保险待遇=生育医疗费用+生育津贴。生育医疗补贴一般都是固定的,正常生产大致在3000元。生育津贴=缴费基数×产假时间,缴费基数为上年度职工月平均收入为标准。
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生育保险报销标准规定重庆在线咨询 2021-10-01一次性生育补助金,公司参加生育保险的女职工失业后,在领取失业保险金期间,符合计划生育规定的生育补助金,流产400元,生育2400元,生育困难,多胞胎生育4000元,参加生育保险的男职工,配偶不在生育保险范围内,符合计划生育规定的生育第一个孩子,可以领取50%的一次生育补助金。
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深圳生育保险报销标准是怎么规定的山西在线咨询 2022-10-111、妊娠至分娩前的产前检查费限额支付标准为1400元, 2、妊娠1至12周末的产前检查费:520元; 3、妊娠1至27周末的产前检查费:850元; 4、妊娠第13至27周末的产前检查费:330元; 5、妊娠第13周至分娩前的检查费:880元; 6、妊娠第28周至分娩前的检查费:550元。