工伤保险待遇申请必须具备一定的条件
来源:互联网 时间: 2023-05-09 22:11:12 344 人看过

工伤保险是指劳动者因公受伤、患病、致残或死亡,依法从国家和社会获得经济补偿和物质帮助的社会保险制度。在我国享受工伤保险的条件,除劳动者属于我国工伤保险制度适用的企业、用人单位已为劳动者投保外,劳动者只有在出现工伤的情况下才可以享受工伤保险待遇

根据1996年8月劳动部发《企业职工工伤保险实行办法的规定,我国现行的工伤保险制度统一适用于我国境内的各类企业及其职工;城镇个体经济组织及其劳动者参照适用。

依据《企业职工工伤保险实行办法的规定,符合下列情况之一的应认定为工伤:

1、从事本单位日常供生产、工作或者本单位负责人领事指定的工作,在紧急情况下,虽未经本单位负责人指定但从事直接关系本单位重大利益的工作的;

2、经本单位负责热安排或者同意,从事于本单位有关的科学试验、发明创造和进行技术改进的;

3、在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病的;

4、在生产工作的时间和区域内,由于不安全因素找造成外伤害的,或者由于工作紧张突发疾病造成死亡或经第一次抢救治疗后全部丧失劳动能力的;

5、因履行职责遭致人身伤害的;

6、从事抢险、救灾、救人等维护国家、社会和公众的利益的活动的;

7、因公、因战致残的军人复员转业到企业工作后旧伤复发的;

8、因公外出期间,由于公作原因,遭受交通事故或其它意外事故造成伤害或者失踪的,或因突发疾病造成死亡或者经第一次抢救治疗后全部丧失劳动能力的;

9、在上下班的规定时间和必经路线上,发生本人问或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的;

10、法律法规规定的其它情形。

在确定工伤范围时,应注意,职工由于下列情形之一造成负伤、致残、死亡的,不应认定为工伤:

(1)犯罪或违法;

(2)自杀或自残;

(3)斗殴

(4)酗酒

(5)蓄意违章

(6)法律、法规规定的其它情形。

关于第三项"职业病"国家卫生部颁布了《职业病范围和职业病患者的处理的规定规定职业病具体范围如下:

1.职业中毒:(1)铅及其化合物中毒(不包括乙基铅)。(2)汞及其化合物中毒。(3)锰及其化合物中毒。(4)镉及其化合物中毒。(5)铍病。(6)铊及其化合物中毒。

(7)钒及其化合物中毒。

(8)磷及其化合物中毒(不包括磷化氢、磷化锌、磷化铝)。

(9)砷及其化合物中毒。

(10)砷化氢中毒。

(11)氯气中毒。

(12)二氧化硫中毒。

(13)氰化物中毒。

(14)氨中毒。

(15)氮氢化合物中毒。

(16)一氧化碳中毒。

(17)二硫化碳中毒。

(18)硫化氢中毒。

(19)磷化氢、磷化锌、磷化铝中毒。

(20)工业性氟病。

(21)腈类化合物中毒。

(22)四乙基铅中毒。

(23)有机锡中毒。

(24)羰基镍中毒。

(25)苯中毒。

(26)甲苯中毒。

(27)二甲苯中毒。

(28)正乙烷中毒。

(29)汽油中毒。

(30)有机氟聚合物单体及其热裂解物中毒。

(31)二氯乙烷中毒。

(32)四氯化碳中毒。

(33)氯乙烯中毒。

(34)三氯乙烯中毒。

(35)氯丙烯中毒。

(36)氯丁二烯中毒。

(37)苯的氨基及硝基化合物中毒(不包含三硝基甲苯)中毒。

(38)三硝基甲苯中毒。

(39)甲醇中毒。

(40)酚中毒。

(41)五氯酚中毒。

(42)甲醛中毒。

(43)硫酸二甲酯中毒。

(44)丙烯酰胺中毒。

(45)有机磷农药中毒。

(46)氨基甲酸酯类农药中毒。

(47)杀虫脒中毒。

(48)溴甲烷中毒。

(49)拟除早菊酯类农药中毒。

(50)根据《职业性中毒性肝病诊断标准与处理原则可以诊断的其它职业性急性中毒。

(51)根据《职业性急性中毒诊断标准及处理性原则总则可以诊断的其它职业性中毒。

2.尘肺包括:(1矽肺。(2)煤工尘肺。(3)石-墨尘肺。(4)炭黑尘肺。(5)石棉尘肺。(6)滑石尘肺。(7)水泥尘肺。(8)云母尘肺。(9)陶工尘肺。(10)铝尘肺。(11)电焊工尘肺。(12)铸工尘肺。

3.物理因素职业病包括:(1)中署。(2)减压病。(3)高原病。(4)航空病。(5)局部振动病。(6)放射性疾病(急性外照射放射病、慢性外照射放射病、内照射放射病、放射性皮肤烧伤)。

4.职业性传染病有:(1)炭疽。(2)森林脑炎。(3)布杆菌病。

5.职业性皮肤病有:(1)接触性质皮炎。(2)光敏性皮炎。(3)电光性皮炎。(4)黑变病。(5)痤疮。(6)溃病。(7)根据《职业性皮肤病诊断标准及处理原则可以诊断的其它职业性质皮肤病。

6.职业性眼病包括:(1)化学性眼部烧伤。(2)电光性眼炎。(3)职业性白内障(含放射性白内障)。

7.职业性耳鼻喉疾病有噪声聋和铬鼻病两种。

8.职业性肿瘤有:(1)石棉所致肺癌、间皮癌。(2)联苯胺所致膀胱癌。(3)苯所致白血癌。(4)氯甲醛所致肺癌。(5)砷所致肺癌。(6)氯乙烯所致肝血管内癌。(7)焦炉工人肺癌。(8)铬酸盐制造业工人肺癌。

其它职业病有:(1)化学灼伤。(2)金属烟热。(3)职业性哮喘。(4)职业性质变反应性肺泡炎。(5)棉尘病。(6)煤矿下工人滑囊炎。(7)牙酸蚀病。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年10月09日 16:43
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多工伤保险待遇相关文章
  • 工伤保险待遇的申请条件有哪些?
    1、享受工伤保险待遇的条件(1)工作原因。因工作原因受到事故伤害,是指职工为履行工作职责、完成工作任务而受到事故伤害,这是最为普遍的工伤情形。工作时间、工作地点和工作原因是工伤认定的三个基本要素,即“三工原则”。(2)事故伤害,一般包括安全事故、意外事故以及自然灾害等各种形式的事故。如果是职工在因工外出期间发生事故下落不明的情况,很难确定职工已死亡还是暂时失去联系,本着尽量维护职工权益的基本精神,这种情况也应认定为工伤。(3)患职业病。职业病是指职工在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的职业性疾病。职工经诊断或鉴定确患职业病,并经过工伤认定属于工伤或视同工伤的,可以享受工伤保险待遇。2、享受工伤保险待遇的程序(1)工伤认定。工伤认定是指社会保险行政部门依据法律的授权,对职工因事故受到伤害或者患职业病的情形是否属于工伤或视同工伤给予定性的行政确认行为,是受到事
    2023-03-19
    377人看过
  • 工伤保险待遇的申请
    工伤保险待遇
    1、申请主体:劳动者发生工伤后,应当及时通知用人单位,用人单位收到消息后应当及时向有关行政部门提交材料,进行工伤认定申请。用人单位不申请工伤认定的,劳动者及其近亲属可以在自行到有关工伤认定部门进行工伤认定。2、申请时间我国工伤认定是有时间限制的,一旦超过了规定的时间,那么就无法再申请工伤认定了,因此劳动者发生工伤后,待伤势较稳定时应尽快到相关行政部门进行工伤认定申请。只有进行了工伤认定申请,劳动者才能更好地通过法律手段来维护自身合法权益。3、申请的地点工伤认定的申请应当到劳动者发生工伤的所在地的工伤认定部门去进行申请。一般情况下,许多劳动者都背井离乡在外打工,工伤发生后有人却想着回到家乡去申请工伤认定,这明显是不合理的做法。在异地发生工伤,可以到异地的工伤认定部门申请工伤认定。4、申请的费用工伤发生后,劳动者可以申请的工伤赔偿费用主要包括医疗费、护理费、交通食宿费、营养费、被扶持人生活费、
    2023-03-28
    331人看过
  • 连云港市职工享受生育保险待遇必须具备哪些条件
    职工享受生育保险待遇必须具备哪些条件?待遇范围有哪些?(1)所在单位参加生育保险并按时足额缴纳生育保险费。(2)职工参加工作后,所工作过的单位为本人缴纳生育保险费累计满6个月,享受生育保险待遇时仍在正常参保状态。(失业女职工领取失业救济金期间除外)(3)符合计划生育有关规定。待遇范围(1)正常参保女职工享受生育医疗费(限在生育保险定点医疗机构就医)、生育津贴、一次性营养补助费(符合国家规定90天以上产假的女职工享受);(2)正常参保女职工失业后,在领取失业救济金期间生育或者流产,享受生育医疗费定额部分(不包括计划生育手术并发症和因生育引起疾病的医疗费用)、一次性营养补助费;(3)正常参保男职工,其配偶未列入职工生育保险参保范围(失业或者无业)享受足月生育及七个月以上引产医疗费定额的50%。(不包括计划生育手术并发症和因生育引起疾病的医疗费用及七个月以下引流产,实施计划生育手术的医疗费用)这
    2023-05-09
    274人看过
  • 工伤保险待遇申请
    工伤保险待遇
    工伤保险待遇申请,实质上就是我们日常中所说的工伤赔偿申请,不要以为名字中加了保险二字就不敢申请。工伤保险是我国法律规定的用人单位应当为劳动者购买的保险,用人单位没有给劳动者购买工伤保险的,发生工伤后,工伤赔偿将由用人单位自己来承担,因此劳动者可以放心地去申请工伤保险待遇。工伤保险待遇的申请:1、申请主体:劳动者发生工伤后,应当及时通知用人单位,用人单位收到消息后应当及时向有关行政部门提交材料,进行工伤认定申请。用人单位不申请工伤认定的,劳动者及其近亲属可以在自行到有关工伤认定部门进行工伤认定。2、申请时间我国工伤认定是有时间限制的,一旦超过了规定的时间,那么就无法再申请工伤认定了,因此劳动者发生工伤后,待伤势较稳定时应尽快到相关行政部门进行工伤认定申请。只有进行了工伤认定申请,劳动者才能更好地通过法律手段来维护自身合法权益。3、申请的地点工伤认定的申请应当到劳动者发生工伤的所在地的工伤认定
    2023-03-02
    426人看过
  • 工伤保险待遇必须仲裁吗?
    一、工伤保险待遇纠纷必须仲裁吗?和单位因为工伤待遇纠纷,必须先劳动仲裁,对仲裁结果不服再起诉,对社保局的工伤保险待遇有异议,可以向同级政府或者上级社保局申请行政复议,或者直接提起行政诉讼。劳动法第79条规定,劳动争议发生后,当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。那么工伤保险待遇纠纷是否必须要先经过仲裁?答案是肯定的,法院起诉前必须去劳动争议仲裁委员会进行仲裁,如果不服仲裁结果才可以起诉。《劳动法》第79条和《企业劳动争议处理条例》规定了劳动争议仲裁前置程序。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》(2008年)第四条:发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。第五条:发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不
    2023-02-17
    479人看过
  • 申请工伤保险待遇先行支付的条件
    根据上述的法律规定,申请工伤待遇先行支付需要符合的前提条件是1、用人单位没有为职工缴纳工伤保险费2、职工发生的事故被确定为工伤3、用人单位因为未参保而需自行支付工伤保险待遇却又不支付的,具体不支付的情形包括(1)用人单位被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的;(2)用人单位拒绝支付全部或者部分费用的;(3)依法经仲裁、诉讼后仍不能获得工伤保险待遇,法院出具中止执行文书的;(4)职工认为用人单位不支付的其他情形。一、工伤保险条例关于先行支付的规定1、《社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。2、《工伤保险条例》第六十二条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未
    2023-04-02
    332人看过
换一批
#工伤保险
北京
律师推荐
    展开

    工伤保险是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险补助。 工伤保险的认定:劳动者因工负伤或职业病暂时或永久失去劳动能力以及死亡时,... 更多>

    #工伤保险待遇
    相关咨询
    • 工伤保险待遇待遇申请条件
      河北在线咨询 2022-02-04
      本办法所称本人工资,除本办法第二十三条从难以安排工作时起算外,应当从工伤职工因工作遭受事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病时起算,为起算前12个月平均月缴费工资。不足12个月的,按照实际发生的月平均工资计算;不足1个月的以用人单位职工平均月缴费工资计算。本人工资高于同期统筹地区职工平均工资300%的,按照同期统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于同期统筹地区职工平均工资60%的,按照同期统筹
    • 享受失业保险待遇必须具备哪些条件
      澳门在线咨询 2023-02-25
      根据《社会保险法》第四十五条规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金: (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
    • 申请保险待遇须具备哪些资料
      贵州在线咨询 2022-10-10
      1.根据《工伤保险条例》第十八条之规定,提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)证明材料;(三)医疗诊断证明或职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照
    • 享受工伤保险待遇须具备的条件是什么,享受工伤保险待遇要什么条件
      台湾在线咨询 2022-03-08
      职工享受工伤保险待遇须具备的条件是:一是用人单位按规定参加工伤保险,按时为职工足额缴纳工伤保险费。二是职工因工作遭受事故伤害或者患职业病并经劳动行政部门认定为工伤。 工伤保险待遇包括:工伤医疗待遇、工伤津贴待遇、伤残待遇、职业康复待遇、因工死亡待遇等。 1、工伤医疗待遇--工伤职工在医疗期或医疗期满仍需治疗的,享受工伤医疗待遇。工伤医疗待遇包括:(1)职工治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗
    • 工伤保险待遇申请条件
      湖北在线咨询 2022-04-13
      ,1、伤者职工需要先申请工伤认定、劳动能力鉴定,确定伤残等级才能计算工伤保险待遇,这些都需要劳动局工伤科。2、劳动者与用人单位协商无法达成一致,需要收集证据到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3、仲裁不服,上诉到人民法院,由法院判决后,伤者职工申请强制执行,需要到执行局进行申请。4、执行到由用单位支付的工伤保险待遇后,伤者职工还需要到劳动局工伤保险赔偿窗口申请领取其他一次性工伤保险待遇。