我国劳动者退休年龄是多大？-法师兄

我国劳动者退休年龄是多大？

来源：互联网时间： 2023-08-18 10:10:17 417 人看过

1、男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。

2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。

3、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。

综上所述，根据国家针对延迟退休政策最新规定，我国拟定从2022年开始实施延迟退休，力争到2045年，不管男女职工，都在六十五周岁的时候办理退休手续。实施延迟退休，可以缓解我国社会老龄化带来的种种压力，保障养老保险资金的充足。当然，目前具体政策细致还在制订中，不久后应该可以出台。

我国现行劳动法律法规对劳动者退休年龄有没有规定

1、关于劳动者法定退休年龄的规定，是赋予劳动者休息的权利，不是剥夺劳动权。公民可以行使权利，也可以放弃休息权利。当公民达到法定退休年龄，没有办理退休，未享受养老金作为生活保障，依然与用工单位建立用工关系的，应当为劳动关系。

2、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条规定：“用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理”。根据上述规定，未达到法定退休年龄的非退休人员，未享受养老金作为生活保障，继续与用工单位建立用工关系的应该认定为劳动关系。

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