1、交通事故工伤认定的界定是指根据我国立法，因规定的上下班时间和路线，造成职工在道路交通机动车事故中伤亡，无个人责任或者只承担次要责任或者同等责任的，认定为工伤，第二，交通事故工伤认定的条件这里必须满足两个条件：一是上下班途中的时间条件；二是具体客体条件为机动车伤害

交通事故工伤认定申请时限：

1。用人单位应当自事故发生之日起30日内向劳动保障行政部门（社会保障部门）申请工伤认定。用人单位未依法为劳动者申请工伤认定的，劳动者或者其直系亲属、工会组织可以自事故发生之日起一年内向劳动保障行政部门申请工伤认定。交通事故工伤认定应提供的材料：工伤认定申请表（社保部门受理填写）

<2。劳动合同（无劳动合同的，提供实际劳动关系证明），并为参保职工提供用人单位登记信息（市工商局可查询打印）

3。第一份病历和相关检测报告的复印件。员工身份证复印件。道路交通事故责任证明及其他有效证明的复印件

6，由受伤职工的直系亲属提出申请的，应当提交申请人与受伤职工的关系证明，如户籍证明（申请人的户口所在地）。p>（1）受理机构：用人单位协调所在地区社会保险行政主管部门

（2）申请人：

1。雇主。用人单位逾期不申请的，受伤职工或者其近亲属、工会组织可以申请。（3）申请日期：

<1。用人单位应当自事故发生之日或者被诊断为职业病之日起30日内提出申请；特殊情况下，经社会保险行政部门同意，可以延长。用人单位不提出申请的，受伤职工或者其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或者职业病诊断鉴定之日起一年内提出申请。（4）所需材料：工伤鉴定申请表一式两份。劳动合同或就业证复印件一份。医疗诊断证明或者职业病诊断证明（或者职业病诊断鉴定证明）一份。一份案件副本。身份证复印件一份。营业执照一份

（五）工伤认定期限（一）社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，并书面通知职工或其近亲属和所在单位。（2）社会保险行政部门应当在受理工伤认定申请之日起15日内作出认定决定，事实清楚，权利义务明确哪些条件会导致工伤认定耗时较长

首先，劳动关系不明确

一些劳动者，特别是农民工，没有与用人单位签订劳动合同，劳动关系不明确。因此，应当进行劳动争议仲裁。对仲裁结论有异议的，由人民法院提起诉讼；二是对工伤认定结论不服。可以依法申请行政复议，也可以向法院提起行政诉讼

第三，根据司法机关或者有关行政部门的结论。在司法机关或者有关行政部门尚未作出结论的期间，暂缓作出工伤认定决定的期限

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