男子虚构劳动用工合同骗取失业保险金-法师兄

男子虚构劳动用工合同骗取失业保险金

来源：互联网时间： 2023-06-09 21:30:23 133 人看过

男子武，太原人，脑子活，点子多。大概在5年前，武听人说，上了失业保险如果没有了工作可以领到钱。听到这个消息，武便想从中赚些钱。同年6月，武找来同村62名村民的身份证，并分别伪造了他们与某音乐器材公司的劳动用工合同。武还花3万余元，给这62名村民上了失业保险。

一年后，也就是2011年6月。武伪造了某音乐器材公司与其中30名村民的解除劳动合同协议书。接着，武领取失业保险金共计6.3万元和失业临时补贴4745元。随后，武又为其余32人续保了1.7万余元。2012年6月，武又伪造了与这32名村民的解除劳动合同协议书。这次，武委托小舅子李，办理了手续、领取了失业保险金共计13万余元。

案发后，武和李的家属已将骗取的失业保险金，返还失业保险中心。

武和小舅子李以非法占有为目的，以虚构用工、解除用工的方法，骗取失业保险金，二人的行为都构成诈骗罪。核减武交纳的4万余元保险费，二人共骗取失业保险金15万余元。其中，李是从犯，应对其减轻处罚。鉴于二人自愿认罪，家属代为积极退赃，主动缴纳罚金，酌情从轻处罚。据此，晋源区法院一审判处武有期徒刑3年缓刑3年，罚金4万元。判处李有期徒刑2年缓刑2年，罚金2万元。

一审宣判后，晋源区检察院提起抗诉。太原市中级法院维持原判。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多失业保险相关文章

劳动者
劳动合同是劳动者领取失业金的证明吗?

不是，符合领取失业保险金条件的失业人员，失业60日之内到失业保险经办机构办理失业保险金申领手续，填写《失业保险金申领登记表》，并带齐以下证件和资料：1、本人的居民身份证原件及复印件;2、原单位出具的终止或者解除劳动(工作)关系的证明及复印件;3、户口所在地或居住地社区劳动保障站(中心)开出的《失业证》或办理《失业证》的证明;4、本人一寸免冠近照三张。办理完登记后，失业人员本人于每月20日前持《失业保险金领取证》和身份证到经办机构办理领取手续，每月25日后到银行领取当月失业保险金。未签字报告本人就业状况的，停发当月失业保险金和门诊医疗费。农民合同工一次性领取生活补助金。一、办理失业金相关材料失业金办理需要的材料：职工失业后，由单位负责到同级人力资源和社会保障部门办理终止、解除劳动关系手续。填写《失业保障金申领登记表》、并携带职工档案（按时间顺序装订成册），在7日内到单位缴费所在的失业保险经办

2023-03-05

423人看过
解除劳动合同
失业保险金是否适用于被解除劳动合同的人？

参加失业保险，缴费满1年，非因本人意愿解除劳动合同，并已办理实业登记的，有求职要求的，可以领取失业保险金。《失业保险条例》第十四条规定，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。失业保险金可以返还吗国家机关、企事业单位、个体经济组织、社会团体、民办非企业单位等用人单位应当为其职工参加职工社会医疗保险。在本市按月领取失业保险金期间的失业人员（以下简称失业人员）参加职工社会医疗保险。本市户籍的灵活就业人员，包括就业年龄范围内无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工社会医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以参加职工社会医疗保险。《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员，可

2023-07-06

323人看过
劳动者
在什么情况下，不签劳动合同的劳动者可以领取失业保险金？

合同到期，自愿不续签不可以领取失业金。失业保险领取条件：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。2、非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。3、已办理失业登记，并有求职要求。办理失业登记是为了掌握失业人员的基本情况，确认其资格。须有求职要求，是考虑到失业保险的一个重要功能是促进失业人员再就业。这是享受失业保险待遇的一个前提，也是失业人员应尽的义务。省级劳动保障行政部门规定的其他材料。在解除劳动合同之日起60日内到办理失业保险业务机构申领手续（一般为户口所在地的街道、乡镇就业服务机构）。一旦超过了60日不予办理。失业人员同时具备以下条件，即可享受失业保险待遇：（1）按规定参加失业保险，所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年的；（2）非因本人意愿中断就业的；（3）已办理失业登记，并有求职要求的。企业失业保险金可以领多

2023-07-07

368人看过
保险合同
业务员因保险费丢失虚构保险合同是否构成犯罪呢

案情:某保险公司业务员收取投保人2万元保费后，在乘出租车回公司的途中将保费丢失，该业务员担心受别人歧视，遂隐瞒了保费丢失的事实，给投保人出具了两份虚假的保险合同。后该业务员为弥补公司损失多方借款，案发时，已经以投保人分期付款的方式向公司支付了1.2万元保费，并向公司作出书面保证，保证半年内将剩余的8000元保费交付给公司。分歧意见:对于该保险公司业务员的行为是否构成犯罪，构成何罪，存在不同观点。第一种观点认为，业务员的行为构成诈骗罪。理由是业务员以虚假的保险合同骗取了投保人2万元的保险金，虽后来积极赔付，但不影响犯罪的构成。如果投保人知道业务员出具的是虚假的保险合同，会要求其返还保费，投保人以为是真实的保险合同，才将保费交与业务员的。由此，业务员的行为构成诈骗罪。第二种观点认为，业务员的行为构成职务侵占罪。理由是，业务员收保险费的行为是公司行为，收到的保险费也是公司的财产，其丢失不报，并用

2023-06-03

485人看过

失业保险
劳动合同到期不续签失业保险金应该如何领取

市民李先生：我在广州一工厂工作了5年，单位也一直缴纳了失业保险，现在劳动合同到期了，单位不想和我再签合同，这样我能申领失业保险金吗?省人社厅：李先生这种情况是可以申领失业保险金的。如果是在合同期内自己本人主动辞职则不能申领。依据《广东省失业保险条例》第十四条规定，失业人员同时具备下列条件的，可以领取失业保险金：1、按规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年或者缴费不满一年但本人仍有领取失业保险金的期限的;2、非因本人意愿中断就业的;3、按规定已办理申请领取失业保险金手续，并有求职要求的。具备上述条件的失业人员可以拿着单位的离职证明、身份证去交社保的社保中心办理。2、失业保险的缴纳情况可以携带身份证到参保所在区市的社保中心查询。也可以登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码即可查询本人参保信息下的失业金情况。3、失业金的

2023-05-04

105人看过
农民工
农民工兄弟应签劳动合同缴失业保险

失业保险费是社会保险费的一部分，城镇职工每交满1年可享受2个月的失业保险金，缴纳1年以上的部分每8个月增发1个月失业保险金。月额度为上年度社会平均工资的70%至80%，农民工享受月额度为城镇职工的40%，如今年农民工可享受的月额度为196元。兄弟你可有福了，天上掉了2500元钱给你捡!早知如此，我当初应该像你一样，要老板给我交失业保险费，现在后悔也来不及了!9月12日，在县就业管理处窗口，农民工王某民既羡慕又难过地对已经领到失业保险金的张某华说。王某民和张某华8年前一起被招进我县某公司。公司老板提出与两人签订劳动合同时，张某华欣然接受;王某民当时想着自己可能不会在一个公司呆太久，就没有与公司签订劳动合同，只签订了一份简易的协议，没有劳动合同，公司自然也没有为其缴纳社会保险金。8年后，公司效益滑坡，两人打算自谋职业，公司告诉张某华，由于8年来公司一直为其缴纳社会保险金，其中包括失业保险金，张

2023-06-07

444人看过
劳动者
劳动者在失业期间保险金领取问题

这段内容讲述了劳动者在跳槽保险真空期内发生工伤时，工伤保险责任由用人单位承担。如果用人单位未依法缴纳工伤保险费，则发生工伤事故时，用人单位需支付工伤保险待遇。如果用人单位不支付，工伤保险基金将先行支付，然后由用人单位偿还。在劳动者跳槽保险真空期内发生工伤时，工伤保险责任由发生事故伤害时的用人单位承担。用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付，然后由用人单位偿还。抱歉，我需要更多的上下文和明确的法律问题，才能为您提供一段150字的法律分析。根据《工伤保险条例》第十九条规定，当劳动者在跳槽保险真空期内发生工伤时，工伤保险责任由发生事故伤害时的用人单位承担。如果用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付，然后由用人单位偿还。因此，用人单位必须依法缴

2023-09-12

242人看过
失业保险
哪些行为会被骗取失业保险金

一、根据《失业保险条例》，不符合享受失业保险待遇条件，骗取失业保险金和其他失业保险待遇的，由社会保险经办机构责令退还；情节严重的，由劳动保障行政部门处以1倍至3倍的罚款。二、如符合《刑法》第一百九十八条保险诈骗罪中关于数额和严重情节的标准，还可能面临刑事处罚。《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖刑事案件起诉标准的规定（二）》第五十六条规定，涉嫌下列情形之一的，应当立案起诉：（一）个人保险诈骗，金额在一万元以上的；（二）单位保险诈骗金额在5万元以上的。骗取失业保险金，会受到怎样的法律责任相关法律法规的规定，骗取失业保险金的行为的法律后果是要受到行政处罚，严重的要受到行政处罚和承担刑事责任。对于骗取社会保险待遇的，对其行为人可处骗取金额二倍以上五倍以下罚款。对于以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取失业保险金的，行为人诈骗数额较大的，成立诈骗罪，可处三年以下有期徒刑、拘役或者管制《失业保险条例

2023-08-09

375人看过

失业保险
失业保险缴纳失业保险费是否能构成劳动争议

失业保险的缴纳属于劳动争议的范围。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条关于劳动争议的适用范围，因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议属于劳动争议范围。一、竞业限制纠纷能解决劳动争议吗？单位与劳动者之间的竞业限制纠纷属于劳动争议。下列纠纷均属于劳动争议：双方因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；其他。二、劳动争议处理的范围依照《劳动争议调解仲裁法》相关规定，劳动争议依法包括以下争议：1、因确认劳动关系发生；2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生；3、因除名、辞退和辞职、离职发生；4、因工作时间、社会保险、休息休假、福利、培训及劳动保护发生；5、因劳动报酬、经济补偿、工伤医疗费或者赔偿金等发生；6、法律、法规规定的其他

2023-06-20

371人看过
保险金
领取失业金劳动合同是否要提供

在我国领取失业金是需要劳动合同的。失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》，并出示下列证明材料：(一)本人身份证明；(二)所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明；(三)失业登记及求职证明。一、劳动合同多少年能领失业金？应该说，失业金的领取条件特别多，员工很难拿到这个钱。领取失业金必须同时具备以下三个条件：1、员工缴交失业保险满一年；2、必须是非员工自愿离职，如：单位裁员、解雇、劳动合同期满单位不续签等；3、已进行就业登记，有就业意向。若您在社保局参保，办理程序如下：1、用人单位与职工解除劳动关系后，到市社保局办理参保人员减少。2、单位与职工解除劳动关系后，7日内持解除劳动关系证明、与职工签订的劳动合同原件及复印件、失业人员身份证复印件(同页正反面)、户口复印件(首页、本人页)到市就业局失业保险处办理失业人员登记备案手册。3、经审核后，符合条件的，失业保险处签发《失业保险金核发通知

2023-02-21

478人看过
失业保险
怎样申请劳动失业保险金

城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，告知其按照规定享受失业保险待遇的权利，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。城镇企业事业单位职工失业后，应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记。失业保险金自办理失业登记之日起计算。失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

2023-05-01

363人看过
合同无效
劳动合同法失业险对象

为《劳动合同法》规定以下情形为非劳动者本人意愿解除劳动合同，即失业保险金领取条件之一：劳动者存在过失性辞退情形，用人单位单方面解除劳动合同；劳动者存在非过失性辞退情形，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同；其他。正规解除劳动合同协议失业险甲方：＿＿＿＿＿＿＿＿＿有限公司（以下简称甲方）乙方：＿＿＿＿＿＿＿＿＿（以下简称乙方）甲乙双方于XX年XX月XX日签订为期年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本最新解除劳动合同书样本如下：自XX年XX月XX日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止；甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计人民币元（大写）扣除乙方尚欠甲方备用金人民币元（大写），甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后

2023-08-10

282人看过

解除劳动合同
失业金解除劳动合同之后怎样领取？

失业金解除劳动合同之后怎样领取？1.按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；2.非因本人意愿中断就业的；3.已办理失业登记，并有求职要求的。所以单位辞退员工的，最好是在解除劳动合同上证明书上写明由单位提出、双方协商一致解除劳动合同，即体现系非因本人意愿解除合同即可。《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：(一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；(二)非因本人意愿中断就业的；(三)已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。失业金就是失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿，目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。失业保险费是失业保险基

2023-06-20

334人看过
解除劳动合同
解除劳动合同赔偿金和失业保险金是一回事吗?

两者不是同一概念，解除劳动合同赔偿金是按劳动者每工作一年支付一个月工资的补偿金。失业金是指非劳动者本人原因离职后由社保局支付的失业金待遇。辞退补偿金是《劳动合同法》规定的。失业金是《社会保险法》规定的，缴纳失业保险后，被动失业，在社保局领取的，按失业保险缴纳年限计算失业金领取期限。一、失业金怎么办理根据国家相关法律法规的规定可知，失业金办理流程有如下内容：1.公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理失业报备;2.社保局规定个人缴纳失业保险金超过一年以上并满足领取条件的，才能办理领取失业金;3.办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料，并加盖单位公章，等等。二、经济补偿金和失业金是一回事吗经济补偿金和失业金不是一回事。经济补偿金是用人单位在裁员、无过错性辞退劳动者等情形下给劳动者的解约或者终止劳动合同的补偿；而失业金是在劳动者非因本人意愿失业的情形下，如果符合

2023-03-04

300人看过