工伤报销医药费时需要用人单位应提供哪些资料呢
来源:互联网
时间: 2023-06-14 16:01:02
273 人看过
工伤职工受到事故伤害后,所在单位在第一时间电话通知或三日之内以书面形式向工伤经办机构报告,并填写《工伤职工就医诊治申请表》报经办机构批准。工伤职工申请待遇审批需填写《工伤职工待遇审批表》
问:工伤职工医疗终结后,报销医药费时,用人单位应提供哪些资料?
答:(1)职工伤亡事故定性结论书(原件)
(2)职工工伤门诊治疗的应提供《广东省医疗收费专用收据(门诊)》,付方、检查报告单及门诊病历
(3)职工工伤住院应提供《广东省医疗收费专用收据(住院)》,住院医疗费用明细单及出院小结
(4)疾病证明书
(5)其他相关医疗档案
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
企业在报销医药费时需要提供哪些文件?
262人看过
-
劳务公司员工申报工伤,用人单位需要提供资料吗?
278人看过
-
事业单位工伤医药费报销
392人看过
-
报销个人医药费用须报送哪些资料?
383人看过
-
到市医保中心报销医疗费用时需提供什么资料
92人看过
-
单位向个人提出诉讼时,需要提供哪些材料?
66人看过
律师服务
热门律师推荐
#工伤认定
北京
律师推荐
展开
#工伤报销
词条
工伤报销是根据有关法律政策的规定在责任范围内给予工伤事故的赔偿。目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险。工伤保险报销是根据有关法律政策的规定在责任范围内给予工... 更多>
#工伤报销
最新文章
#工伤报销
相关咨询
-
在xx单位上班给员工报销需要提供哪些资料澳门在线咨询 2022-10-29成都营门口社保局全称为成都市劳动和社会保障局成都市社保局生育险报销须知:所需资料: 1、填报生育保险待遇审批表 2、失业证 3、身份证、生育指标(准生证)、婴儿出生证、结婚证、出院证明、住院费票据、个人结算性存折(已签订每月扣款协议则不虚提供)办理条件:1、参加生育保险的单位和人员按规定不间断、足额缴纳生育保险费满12个月。2、在12个月之内不能产生滞纳金。3、配偶交社保满12个月也可报销,但报销
-
-
工伤申报材料无需提供事故处理单,应当提供哪些资料?应当提供哪些山西在线咨询 2022-02-12工伤申报材料无需提供事故处理单,应当提供以下资料:《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤
-
退休职工医药费报销需要哪些材料,退休职工医药费报销需要哪些材料湖南在线咨询 2022-01-24退休职工医药费报销流程和材料:一、所需材料:药费收据、底方、明细清单、社会保障卡、住院和急诊留观需提供全额结算证明和急诊留观证明、计划生育需提供诊断证明二、办理程序:(1)退休人员于每月1号至19号将准备好的药费单据和材料交到社保所大厅药费报销窗口;(2)社保所工作人员审查后收取符合报销条件的单据,让退休人员填写登记表,登记表一式两份,退休人员和社保所各留存一份,并进行录机;(3)将录好的药费单据
-
工伤报案需要提供什么资料?申请工伤认定时应该提供哪些基本资料?台湾在线咨询 2022-01-26按照《工伤认定程序》,申报工伤认定必需提供一列的资料,打电话怎么能报工伤?你必需提供如下资料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。(四)工伤认定申请表填表说明:1、用钢笔或签字笔填写,字体工整清楚。2、申请人为用人