煤矿工人受伤赔偿标准及程序
来源:互联网 时间: 2023-09-05 22:40:07 460 人看过

煤矿工人在发生工伤时可以享受一定的治疗和康复费用,包括医疗费用、护理费用、交通费用等。对于造成残疾的,还需要赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;对于造成死亡的,还需要赔偿丧葬费和死亡赔偿金。残疾赔偿金的补偿标准以具体的伤残等级来确定。

煤矿工人工伤时,可以享受由工伤引发的医疗费用、护理费用、交通费用、营养费用、住院伙食补助费用等治疗和康复所需的合理费用,以及因误工而减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。残疾赔偿金的补偿标准以具体的伤残等级来确定。

煤 矿 工 人 工 伤 赔 偿 标 准 是 什 么 ?

煤矿工人工伤赔偿标准是指在煤矿作业中,因工遭受人身伤害时,煤矿企业应承担的法律责任。根据我国《劳动法》和《煤矿安全法》的规定,煤矿工人工伤赔偿标准包括以下几个方面:

1. 医疗救治:煤矿企业应承担工伤职工在治疗期间的医疗费用,包括挂号、检查、住院等费用。

2. 康复费用:煤矿企业应承担工伤职工在康复期间的费用,如物理治疗、职业病评定等费用。

3. 残疾赔偿:对于因工致残的工伤职工,煤矿企业应按照残疾程度给予一次性残疾赔偿金。

4. 死亡赔偿:对于因工死亡的工伤职工,煤矿企业应按照其本人工资的一定比例给予丧葬补助费、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

5. 一次性伤残补助金:对于部分丧失劳动能力的工伤职工,煤矿企业应按照其本人工资的一定比例给予伤残补助金

6. 一次性医疗补助金:对于因工负伤后医疗期满后仍需治疗的工伤职工,煤矿企业应按照其本人工资的一定比例给予医疗补助金

7. 误工损失:对于因工负伤导致暂时丧失劳动能力的工伤职工,煤矿企业应按照其本人工资的一定比例给予误工损失赔偿。

8. 赔偿协议:煤矿企业和工伤职工或其家属应就赔偿事项达成协议,如协议内容发生纠纷,可以通过司法途径解决。

总之,煤矿工人工伤赔偿标准涉及多个方面,如医疗救治、康复费用、残疾赔偿、死亡赔偿、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、误工损失等。煤矿企业有责任保障工伤职工的合法权益,如遇纠纷,可依法通过司法途径解决。

煤矿工人工伤赔偿标准包括医疗救治、康复费用、残疾赔偿、死亡赔偿、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、误工损失等多个方面。煤矿企业有责任保障工伤职工的合法权益,如遇纠纷,可依法通过司法途径解决。

工伤保险条例》第三十条:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇

职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。

职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年08月04日 13:09
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多工伤医疗待遇相关文章
  • 煤矿工人四级伤残赔偿标准
    职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;2、从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;3、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。煤矿工人工伤赔偿标准煤矿工人工伤赔偿标准要根据受伤的具体情况而定。职工需要在治疗终结以及病情稳定之后进行劳动能力的鉴定,从而确定伤残的等级、护理的等级以及停工留薪期以后,才
    2023-07-31
    130人看过
  • 煤矿十级工伤赔偿标准
    工伤赔偿标准
    根据我国《工伤保险条例》第三十七条规定:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。根据我国《工伤保险条例》第六十四条规定:本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地
    2023-03-28
    178人看过
  • 煤矿工伤赔偿最新标准
    五级、六级伤残待遇标准(一)一次性伤残补助金1、五级伤残补助金=本人工资×16个月(2011年1月1日后,为18个月)2、六级伤残补助金=本人工资×14个月(2011年1月1日后,为16个月)(二)伤残津贴1、五级伤残津贴=本人工资×70%2、六级伤残津贴=本人工资×60%(注:难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额)七级至十级伤残待遇标准(一)一次性伤残补助金1、七级伤残=本人工资×12个月(2011年1月1日后,为13个月)2、八级伤残=本人工资×10个月(2011年1月1日后,为11个月)3、九级伤残=本人工资×8个月(2011年1月1日后,为9个月)4、十级伤残=本人工资×6个月(2011年1月1日后,为7个月)(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业
    2023-05-02
    164人看过
  • 煤矿工伤赔偿标准详解
    工伤赔偿标准
    煤矿工伤十级赔偿标准中一次性伤残补助金是七个月的本人工资。本人工资指的是受伤职工由于工作而遭受了事故的伤害或者是患上了职业病前十二个月的平均月缴费的工资。本人的工资高于统筹地区的职工的平均工资百分之三百的,按照统筹地区的职工的平均工资的百分之三百进行计算。本人的工资低于统筹地区的职工的平均工资的百分之六十的,按照统筹地区的职工的平均工资的百分之六十进行计算。东莞市工伤十级赔偿标准东莞市工伤十级赔偿标准十级伤残要赔偿一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。其中一次性伤残补助金为6个月,由社保机构进行支付。赔偿基数是2551元乘上6个月为15306元。劳动合同期满终止的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金4个月乘上2551元等于10204元,一次性工伤医疗补助金1个月乘2551元等于2551元。总金额为一次性伤残补助金15306元加上一次性伤残就业补助金为10204元加上
    2023-07-01
    52人看过
  • 煤矿工人九级工伤伤残赔偿标准
    煤矿工人工伤九级伤残赔偿标准如下:一次性伤残补助金从工伤保险基金支付,不同伤残等级的赔偿标准也不一样,九级伤残的伤残补助金标准为九个月的本人工资;一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付;一次性伤残就业补助金由用人单位支付。法律规定职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。工伤九级伤残赔偿标准2023年根据我国法律条文规定,工伤九级伤残赔偿标准为9个月的本人工资。职工经鉴定确认为工伤九级伤残的,一般由用人单位从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。劳动、聘用合同期满终止,或由职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府决定。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为
    2023-07-01
    237人看过
  • 煤矿工人十级工伤赔偿新标准?
    煤矿工人十级工伤赔偿从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为十级伤残为7个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。煤矿工人十级工伤涉及到哪些赔偿?煤矿工人十级工伤涉及赔偿:侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。造成严重精神损害的,还有权请求精神损害赔偿。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月
    2023-08-08
    205人看过
换一批
#工伤待遇
北京
律师推荐
    展开

    工伤医疗待遇是指职工发生工伤事故后,治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生... 更多>

    #工伤医疗待遇
    相关咨询
    • 煤矿工人工伤赔偿标准
      青海在线咨询 2022-05-05
      这个农民工不论是与否煤矿签订劳动合同,都应当认定为存在劳动关係并应认定为工伤。按山西省实施《工伤保险条例》试行办法的规定,这个受伤者应得到伤残津贴、生活护理费和一次性伤残补助金。具体数额和办法需进行工伤认定和评定伤残等级后才能确定和计算。现将山西省实施《工伤保险条例》试行办法附后,西省实施《工伤保险条例》试行办法(山西省人民政府令第170号) 【发布日期】2004-01-19 【生效日期】2004
    • 煤矿工伤赔偿标准
      吉林省在线咨询 2022-01-28
      应向山东煤矿事故发生地的劳动部门申请工伤认定,伤愈出院后作伤残鉴定。按工伤保险条例的规定享受工伤待遇。如一眼失明另一眼视力很差,伤残等级可达到5~7级。名字不同但要有证据证明与煤矿发生了劳动关系,如在矿的工友证明、领工资的工资单、雇主为其交纳的医疗费的证明等。你这个工伤索赔的情况复杂,最好还是请个律师代理。
    • 煤矿工伤赔偿标准?
      新疆在线咨询 2022-03-26
      如果与煤矿之间有劳动关系,又是在工作时间因工作原因受伤的,可以申请工伤认定,赔偿标准按照《工伤保险条例》的规定赔偿,和工伤等级、本人工资都有关系。如因煤矿的侵权导致受伤,可按照人身损害赔偿进行赔偿,需要做伤残等级鉴定,赔偿金额与伤残等级、医疗费、本人工资、住院期间等都有关系,所以仅从你目前的描述无法告诉你赔偿金额。
    • 煤矿工人伤亡赔偿标准?
      台湾在线咨询 2022-08-07
      煤矿工人误工费多少钱一天问题中讲得煤矿工人那涉及的范围过大了,误工费针对的仅仅是个人及其家属。 一、误工费包括两部分: 1、伤者本人治疗创伤造成误工发生的费用,包括受害者因精神损害导致不能正常工作、生活发生的误工费用; 2、事故当事人及其亲属或委托代理人由于需要参与处理事故误工造成经济减少的费用,包括死者家属办理丧葬事宜期间的费用。 二、误工费赔偿标准: 1、误工费是根据当事人的误工时间和收入状况
    • 煤矿受伤骨折赔偿标准
      北京在线咨询 2022-08-20
      煤矿工伤死亡赔偿标准: 一、丧葬补助金 标准:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 二、供养亲属抚恤金 1、按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。 2、配偶每月40,其他亲属每人每月30,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10。 3、核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。 4、一次性领取供养亲属抚恤金:因工死亡职工供养亲属