一、工伤造成鼻子畸形怎么赔偿

关于轻伤事件导致的经济赔偿问题，通常可以寻求大约5至6万元人民币的赔偿款。

若导致严重的身体残疾，则可能需要更高额的赔偿，甚至达到10万元人民币以上。

并无统一的赔偿标准，具体金额需视受害人所提出的赔偿请求而定，例如误工费的索赔，便需要提供工资收入以及误工时间的相关证明文件。

具体而言，赔偿范围包括但不限于医疗费用、误工损失、住院期间的伙食补贴以及护理费用等等。

当工伤职工本人提出与用人单位解除或终止劳动关系时，工伤保险基金会向其支付一次性的工伤医疗补助金，而用人单位也会支付一次性的伤残就业补助金。

至于这两项补助金的具体数额，将由各省、自治区、直辖市的人民政府依据当地实际情况来制定。

根据我国现行法律法规的相关规定，在遭遇工伤后选择离职的情况下，如果用人单位存在过错，劳动者有权要求用人单位给予相应的赔偿。

如果用人单位确实存在过错，且工伤职工主动提出解除劳动合同，那么他们不仅能得到工伤待遇，还可获得经济补偿金。

反之，如果用人单位没有过错，工伤职工主动解除劳动关系，则无法获得经济补偿金。

能否获得经济补偿金，关键在于用人单位是否有过错。

《工伤保险条例》第三十五条

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；

（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90％，二级伤残为本人工资的85％，三级伤残为本人工资的80％，四级伤残为本人工资的75％。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。

二、左手小拇指骨裂算几级工伤啊怎么赔偿

依据相关法规，左手小拇指骨折通常被评定为十级伤残范畴。

在理赔过程中，您可能获得以下几项补偿或赔偿：首先，一次性伤残补助金，这部分将根据您个人的月平均工资水平，按照七个月的标准进行支付；

医疗费用方面，我们会按照可报销的最高比例进行赔偿；此外，如果您选择与用人单位解除劳动合同，还可以获得一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金，具体金额将依照所在省份的相关规定进行计算。

《工伤保险条例》第三十五条