一、公司倒闭老板跑路怎么赔偿员工
公司倒闭老板跑路赔偿这么赔偿员工:
1.如果员工在公司工作每满一年的,可以拿到一个月工资的补偿;
2.如果工作六个月以上不到一年的,按一年计算;
3.如果不到六个月的,员工可以拿到半个月工资的经济补偿。
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
二、公司倒闭老板跑了怎么办
公司倒闭老板跑了的处理办法。公司倒闭老板跑了,还能通过破产等处理相关债务问题。具体如下:
1.债权人可以及时向法院申请公司破产清算;
2.员工对于老板跑路的行为,可以向劳动局反映相关情况。债权人提出破产申请的,人民法院应当自收到申请之日起五日内通知债务人。老板跑路公司管理层还在的,通知管理层。法院受理破产清算的,应当成立清算小组,对公司资产进行清算,再公告通知债权人申报债权,最后以清算资产,按照顺序清偿债务。
三、老板跑了工资怎么讨回
老板跑了,劳动者可以向公安机关报警,可以向劳动仲裁委申请劳动仲裁,还可以向人民法院起诉。老板跑了,可能涉嫌恶意欠薪罪,可以到当地公安机关报警处理。劳动者申请劳动仲裁,虽然老板跑了,但是可以缺席裁决,判决生效后,劳动者可以向法院申请强制执行,如果跑路的老板有财产的话,可以直接执行;如果没有可供执行的财产的,等跑路的老板出现了,可以要求其继续执行。
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