需要看你的具体情况而定，建议做工伤鉴定。依据国家标准《职工工伤与职业病致残程度鉴定》，鉴定结果分10个等级，其中伤残1—4级为完全丧失劳动能力，伤残5—6级为大部分丧失劳动能力，伤残7—10级为部分丧失劳动能力。伤残等级评定标准伤残的等级分为一级到十级伤残。一级伤残划分依据a．日常生活完全不能自理，全靠别人帮助或采用专门设施，否则生命无法维持；b．意识消失；c．各种活动均受到限制而卧床；d．社会交往完全丧失。二级伤残划分依据a．日常生活需要随时有人帮助；b．各种活动受限，仅限于床上或椅上的活动；c．不能工作；d．社会交往极度困难。三级伤残划分依据a．不能完全独立生活，需经常有人监护；b．各种活动受限，仅限于室内的活动；c．明显职业受限；d．社会交往困难。四级伤残划分依据a．日常生活能力严重受限，间或需要帮助；b．各种活动受限，仅限于居住范围内的活动；c．职业种类受限；d．社会交往严重受限。五级伤残划分依据a．日常生活能力部分受限，偶尔需要监护；b．各种活动受限，仅限于就近的活动；c．需要明显减轻工作；d．社会交往贫乏。六级伤残划分依据a．日常生活能力部分受限，但能部分代偿，条件性需要帮助；b．各种活动降低；c．不能胜任原工作；d．社会交往狭窄。七级伤残划分依据a．日常生活有关的活动能力严重受限；b．短暂活动不受限，长时间活动受限；c．工作时间需要明显缩短；d．社会交往降低。八级伤残划分依据a．日常生活有关的活动能力部分受限；b．远距离流动受限；c．断续工作；d．社会交往受约束。九级伤残划分依据a．日常活动能力大部分受限；b．工作和学习能力下降；c．社会交往能力大部分受限；十级伤残划分依据a．日常活动能力部分受限；b．工作和学习能力有所下降；c．社会交往能力部分受限。工伤事故发生后，工伤职工或其家属应当自工伤事故发生之日起15日内向当地劳动行政部门提出工伤保险待遇申请。遇有特殊情况，申请期限可以延长至30日。如果工伤职工或其家属没有提出申请的，可以由工会组织代表职工提出申请。职工或其家属因职工工伤所享有的待遇如下：职工因工伤或职业病所需住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销；需住院治疗的，按当地因公出差伙食补助标准的23发给住院伙食补助费；经批准转外地治疗的，所需交通、住宿费用按照本企业职工因公出差标准报销。被鉴定为1级至10级伤残的，在工资、工伤津贴、伤残抚恤金、补助金等方面分别享有法律规定的不同待遇。工伤受害人或其家属和用人单位可以在法律、法规规定的范围内通过协商来解决。同时，根据劳动法，用人单位不得以劳动者不能从事原工作为由解除劳动合同。