公职人员打人怎么处理-法师兄

公职人员打人怎么处理

来源：互联网时间： 2023-03-18 20:20:37 347 人看过

公职人员殴打他人，处理如下：

1、如果导致受害人的伤情构成轻微伤的，按照治安管理案件处理，由公安机关予以行政处罚；

2、如果受害人的伤情达到轻伤的，则是按照刑事案件处理，由司法机关判处刑罚。

3、公职人员被判处刑罚的，需要监察机关根据公职人员政务处分法的规定，给予撤职或者开除处分。

一、党内警告跟记过有什么区别

党内警告：普通记过性质。政务记过：待开除性质。行政处分只限于对行政机关的工作人员，是按照行政隶属关系给予处分。但是政务处分是针对所有行使公权力的公职人员。监察机关根据监督、调查结果对违法的公职人员依照法定程序作出警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等政务处分决定。可见，政务处分决定不仅包括六种处分方式，还留有立法或法律解释的空间。

二、什么是政务降级

政务处分是国家监察机关针对所有行使公权力的公职人员，包括行政机关的工作人员、审判机关、检察机关、事业单位以及基层群众自治组织的管理人员；企业的管理人员和其他的行使公权力的公职人员所给予的纪律处分和惩戒。

三、政务处分的种类包含什么

警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等六种。监察机关根据监督、调查结果“对违法的公职人员依照法定程序作出警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等政务处分决定”。可见，政务处分决定不仅包括六种处分方式，还留有立法或法律解释的空间。从主体来看，作出行政处分的主体为县级以上人民政府的监察机关，作出政务处分的主体为各级监察机关。政务处分的对象也比原来的行政处分范围扩大了。

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