暑假工中介公司拖欠员工工资,劳动者可以联系当地劳动监察部门进行举报。劳动监察大队会责令用人单位支付工资。如果劳动监察大队无法解决问题,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的,可以申请法院强制执行。
暑假工中介公司不支付工资,劳动者可以联系当地劳动监察部门进行举报,劳动监察大队会责令用人单位支付工资。如果劳动监察大队无法解决问题,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的,可以申请法院强制执行。
如 何 维 权 ? 劳 动 监 察 大 队 、 劳 动 仲 裁 、 法 院 都 行 !
在解决劳动纠纷时,可以采取多种途径进行维权。首先,可以向劳动监察大队举报违规行为,劳动监察大队会对此进行调查并采取相应的措施。如果对处理结果不满意,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,劳动仲裁裁决为终局裁决,对裁决不服的可以向人民法院提起诉讼。因此,可以依据不同的情况和需要选择不同的维权途径。无论是劳动监察大队、劳动仲裁还是法院,都应该依法行事,维护自身合法权益。
暑假工中介公司拖欠员工工资。员工可联系当地劳动监察部门举报。劳动监察大队会责令用人单位支付工资。若问题无法解决,可申请劳动仲裁。对仲裁裁决不服,可申请法院强制执行。解决劳动纠纷可采取多种途径,包括向劳动监察大队举报违规行为、向劳动仲裁委员会申请仲裁或向法院提起诉讼。维权时应依法行事,维护自身权益。
中华人民共和国劳动部《工资支付暂行规定》第九条,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
-
暑假工被中介拖欠工资怎么办
270人看过
-
暑假工中介拖欠工资怎么解决
90人看过
-
中介拖欠暑假工工资怎么解决
176人看过
-
暑假工工资拖欠怎么办?
340人看过
-
拖欠暑假工工资怎么办
370人看过
-
暑假工拖欠工资怎么办
284人看过
工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
-
暑假工中介拖欠工资怎么办新疆在线咨询 2022-11-05劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。 如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。 2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调
-
暑假工找中介拖欠工资怎么办安徽在线咨询 2022-07-18劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。 如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。 2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调
-
暑假工被中介拖欠工资怎么办澳门在线咨询 2022-11-12劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。 如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。 2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调
-
暑期工被中介拖欠工资怎么办新疆在线咨询 2023-05-06劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。 2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解
-