影响劳动能力的应当进行劳动能力鉴定,具体鉴定方法如下:
(1)工伤职工或者其用人单位应当及时提出劳动能力鉴定申请;
(2)工伤职工伤情相关科别的专家组成专家组进行鉴定;
(3)根据专家组的鉴定意见作出劳动能力鉴定结论;
(4)作出鉴定结论之日起20日内将劳动能力鉴定结论及时送达工伤职工及其用人单位,并抄送社会保险经办机构。
受工伤了如何向单位要补偿
1、受工伤了的首先需要要求单位或者本人申请工伤认定;
2、被认定为工伤后需要进行劳动能力鉴定;
3、根据鉴定结果要求享受工伤待遇;
4、单位收到工伤基金支付的工伤待遇后会再发给劳动者;
5、如果单位没有给劳动者交社保的,则可以要求单位支付工伤待遇。
劳动能力鉴定流程
劳动能力鉴定流程:
1、向有关部门申请伤残鉴定,并提交资料,包括工伤认定书、劳动关系证明、诊断书等;
2、有关部门收到申请之后,对资料进行审核;
3、有关部门根据提交的资料以及实际情况做出具体的伤残等级。
《工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。
生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
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