申请工伤鉴定有哪些好处?职工无需担心工伤认定,事故发生后,是否申报工伤应考虑两个方面:一是确保受伤职工有权享受各种工伤待遇;二是保障企业的合法权益;是否申报工伤应综合考虑职工和企业的利益。影响工伤保险费率的因素:
1。行业工伤风险程度
2。工伤保险费金额。工伤率。员工享受工伤待遇,企业支付的项目如下:
①社会保障工伤保险基金用于工伤医疗费用的未申报部分
②停工留薪期间的工资③住院期间食宿费、交通费、护理费(企业未派人护理)
④劳动合同解除或者终止时,应当享受的一次性就业补贴
2
(2)住院伙食补贴
(3)交通补贴,统筹区外医疗食宿费
(4)残疾人辅助器具安装配置费
(5)生活不能自理者,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费
(6)一至四级残疾职工的一次性伤残补助金和月伤残补助金
(7)劳动合同终止或终止时应享受的一次性医疗补助金
(8)丧葬费职工遗属抚恤金、家属抚恤金、因公死亡抚恤金
(9)劳动能力鉴定费
从以上两个方面可以看出,公司在申报工伤后有其有利的一面,即:,社会保障基金承担部分工伤赔偿金;还有一个缺点,就是一方面企业要承担工伤赔偿公司支付的部分,(三)工伤申报的期限:职工发生意外伤害或者依照职业病防治法的规定被诊断为职业病的,所在单位应当:,自事故伤害发生之日或者职业病诊断鉴定之日起30日内,向协调地区社会保险行政部门提出工伤鉴定申请。有特殊情况,用人单位未依照前款规定申请工伤认定的,经社会保险行政部门批准,可以适当延长申请期限,工伤职工或者其近亲属、工会组织可以自事故发生之日或者职业病诊断鉴定之日起一年内,直接向用人单位所在地社会保险行政部门申请工伤鉴定疾病
企业一个月内未申报工伤,职工一年内未申报工伤(特殊情况除外),超过申报时限,不能认定工伤,直接导致员工无法享受工伤待遇,容易导致劳动关系恶化,影响和谐劳动关系,并进一步影响企业的社会声誉
-
工伤鉴定个人申请好还是工厂申请好
382人看过
-
工伤不好,能申请工伤鉴定吗
192人看过
-
申请工伤鉴定好弄么怎么鉴定
155人看过
-
怎么申请工伤复发鉴定?工伤复发鉴定申请资料有哪些?
171人看过
-
有哪些工伤鉴定的申请情况?
354人看过
-
哪些人才有资格申请工伤鉴定
255人看过
合同终止是指合同当事人消除继续合同的未来效力。合同终止有以下几点: 1、债务已按约定履行; 2、解除合同; 3、债务相互抵销; 4、债务人依法提取标的物; 5、债权人免除债务; 6、债权债务属于一人; 7、法律规定或者当事人约定终止的其他情... 更多>
-
工伤鉴定申请找哪个部门好贵州在线咨询 2023-09-121、劳动保障行政部门。具体的说,应当向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 2、依规定应向省级劳动保障行政部门提出工伤认定申请的,根据属地原则应向用人单位所在地设区的市级劳动保障行政部门提出。
-
工伤鉴定材料有哪些?怎样申请工伤鉴定海南在线咨询 2022-06-23工伤鉴定需要的材料: 1、员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明; 2、《职工工伤认定申请书》; 3、员工本人身份证和工作证(或工卡); 4、员工或用人单位伤(亡)事故情况材料(如实叙述事故发生经过); 5、有关旁证材料(如目击证人书面证明材料现场记录、照片、口供记录等); 6、道路交通事故责任认定书、常住地址证明材料等(属交通事故的); 7、工伤认定所需的其他材料; 8、受伤员工委托
-
工伤鉴定在哪里申请,工伤鉴定所需材料有哪些台湾在线咨询 2023-02-13工伤鉴定是向市级劳动能力鉴定委员会申请,一般在市政服务中心都是有窗口受理的。申报劳动能力鉴定所需的常规材料及要求 (1)填写《劳动能力鉴定申请表》,表上贴上本人的近期一寸免冠照片,若有单位负责则压照片盖上单位公章;个人申请需提供单位名称、单位详细地址、单位联系人姓名及电话,并且当场通知单位联系人。 (2)工伤认定决定书原件及复印件。 (3)携带被鉴定人本人身份证原件复印件。 (4)提供完整连续的病
-
工伤鉴定申请法律依据有哪些?四川在线咨询 2023-09-25工伤鉴定应当由用人单位来申请,即由单位准备好工伤认定申请表、医疗诊断书等资料,在三十日内向社保行政部门提出申请;如果单位没有及时提出申请的,则由职工一方在一年内,向劳动行政部门申请。
-
工伤鉴定什么时候做最好,如果有哪些情况下,可以申请工伤鉴定吗?甘肃在线咨询 2022-05-06首先,工伤认定一般在工伤发生后30日内由有人单位提出,如果用人单位不提出,工伤职工或者直系亲属可以在工伤发生1年内提出,受理的部门是劳动局(内专设工伤认定的部门); 工伤鉴定的条件是:治疗伤情相对稳定后,存在残疾和影响劳动能力的,可以申请工伤鉴定。工伤鉴定没有具体的时间要求,只要你之前申请了工伤认定的,工伤鉴定一般都会受理,当然也不能拖太长时间,以至于都无法鉴定出伤情是否因为此次工伤导致的。 其次