2018劳动仲裁的时效是多长时间-法师兄

2018劳动仲裁的时效是多长时间

来源：互联网时间： 2023-08-07 11:43:55 329 人看过

2008年5月1日后受理的劳动争议事件适用于《劳动争议调停仲裁法》劳动争议申请仲裁的时效期为1年。仲裁时效期间应当从当事人知道或知道其权利被侵害之日起计算。但是，关于2008年5月1日之前发生的劳动争议事件，仲裁时效和起诉的规定和适用《劳动法》。《劳动法》关于仲裁时效的规定在第82条：提出仲裁要求的一方必须从劳动争议发生之日起60天内向劳动争议仲裁委员会书面申请。劳动关系生存期间因拖欠劳动报酬而发生争议的，劳动者申请仲裁不受规定仲裁时效期限的，但劳动关系结束的，必须从劳动关系结束之日起一年内提交。

劳动仲裁纠纷的仲裁时效是多久？

劳动合同纠纷一般有一年的仲裁时效，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。因当事人一方向对方当事人主张权利等原因仲裁时效中断的，从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由仲裁时效中止，从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续进行计算。

《劳动争议调解仲裁法》第二十七条

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