一、人身损害误工护理费用

护理费是指受害人因遭受人身损害，生活无法自理需要他人护理而支出的费用。在人身损害赔偿项目中，有一项误工费，但是误工费是指受害人的误工费。误工护理费是指护理人员有工资的，护理费用按照误工费计算。因此误工护理人员的护理费计算方式是：

1、有固定收入的：误工费=误工收入(天/月/年)乘以误工时间。对有固定收入的，应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。至于受害人是否能够负担得起，则是执行的问题。

2、无固定收入的：

(1)受害人能证明其最近三年的平均收入状况的：误工费=误工时间(天)乘以最近三年的平均收入水平(天/元)，收入状况的证明材料包括纳税凭证、单位出具的证明等。

(2)、受害人不能证明其最近三年的平均收入状况的(定型化标准)：误工费=误工时间(天)乘以相通、相近行业的上一年职工平均工资(天/元)注：“相通相近行业”判断标准：产业分类标准；同一产业内的社会评价标准。以省、自治区、直辖市为判断标准。

二、误工费的项目

1、误工费包括：工资、资金、津贴、课酬等。

2、误工费包含全日制工作收入和兼职工作收入。

3、须以“实际减少”的收入赔偿依据(差额赔偿原则)。

如：受害人为某些单位人员时，其因受伤而误工时，单位并不一定会扣发部分或全部收入。

4、受害人为企业经营者时不包括其所丧失的企业经营利益损失。

因为企业经营利益并非单纯企业经营者劳动所创造，其还包括资金、设备、组织管理、知识产权等多种因素综合作用的结果。但企业经营者在其不能工作的时间内雇佣与自己具有相同能力的人管理企业或财产的费用则应作误工费予以赔偿。

三、护理费用的分类

1、依据护理期间的不同，可以把护理费分为三类：

(1)、是受害人在治疗期间，需要他人帮助而付出的护理费；

(2)、是受害人在伤情治愈后的康复期间，需要他人帮助而付出的护理费；

(3)、是受害人因残疾而永久性丧失生活自理能力，需要他人的长期持续帮助而支出的护理费。

2、按照护理人员的不同，也可将护理费分为三类：

(1)、是聘请专门从事护理工作的人员的护理费用；

(2)、是受害人的亲属或配偶进行护理的护理费；

(3)是受害人雇佣其他人员进行护理的护理费。

受害人的亲属和配偶进行看护时，虽然表面上没有支出费用，但是，这种看护活动仍然具有金钱价值，此种出于亲情的行为不能施惠于加害人，所以加害人也应当支付费用。