该段内容描述了董事长在企业中的职责和权限。董事长是公司最高决策机构——董事会的主要成员之一，负责主持股东大会和召集、主持董事会会议，检查董事会决议的实施情况，提名公司总经理，审核总经理提出的各项发展计划及执行结果，定期审阅公司的财务报表和其他重要报表等。

董事长在企业中的职责和权限包括：主持股东大会和召集、主持董事会会议，负责召集和主持公司管理委员会议，检查董事会决议的实施情况，提名公司总经理，审核总经理提出的各项发展计划及执行结果，定期审阅公司的财务报表和其他重要报表等。

董 事 长 职 责 和 权 限

根据《公司法》第五十二条规定，董事会对公司的发展和经营具有重要的决策权。董事长作为董事会的主席，对董事会的工作负有领导责任。他的职责和权限包括但不限于以下几点：

1. 主持董事会会议：董事长需负责组织并主持董事会会议，确保会议的顺利进行，并记录会议决议。

2. 制定公司发展战略和规划：董事长需制定公司的长远发展战略和规划，并监督其实施。

3. 审核公司重要决策：董事长需审核公司的重要决策，确保其符合公司的发展战略和规划，并对决策结果负责。

4. 监督公司经营状况：董事长需关注公司的经营状况，对公司的财务状况、业务成果等进行监督，以确保公司的稳健发展。

5. 负责公司日常管理：董事长需负责公司的日常管理，包括执行董事会决议、协调公司内部各部门的工作等。

6. 代表公司签署合同：董事长在代表公司签署合同时，需具备相应的法律地位和职权，确保合同的合法有效。

7. 其他职权：根据《公司法》和公司章程，董事长可能具有其他职权，如提议召开临时股东大会等。

总之，董事长在公司中具有举足轻重的地位，其职责和权限涵盖了公司治理的方方面面。在董事会中，董事长负责领导和协调公司的工作，确保公司能够稳健发展。

董事长在企业中的职责和权限包括主持股东大会和召集、主持董事会会议，制定公司发展战略和规划，审核公司重要决策，监督公司经营状况，负责公司日常管理，代表公司签署合同，以及根据《公司法》和公司章程可能具有的其他职权。董事会的主席对董事会的工作负有领导责任，确保公司能够稳健发展。

《中华人民共和国公司法》第四十条

有限责任公司设立董事会的，股东会会议由董事会召集，董事长主持；董事长不能履行职务或者不履行职务的，由副董事长主持；副董事长不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上董事共同推举一名董事主持。有限责任公司不设董事会的，股东会会议由执行董事召集和主持。董事会或者执行董事不能履行或者不履行召集股东会会议职责的，由监事会或者不设监事会的公司的监事召集和主持；监事会或者监事不召集和主持的，代表十分之一以上表决权的股东可以自行召集和主持。