北京社保最低基数
来源:法律编辑整理 时间: 2023-06-26 10:33:31 335 人看过

缴费基数:

养老保险:3613元-26541元(职工);4713元-26541元(机关单位)

失业保险:3613元-26541元

工伤保险:4713元-26541元

医疗保险:5360元-29732元

缴费比例:

养老保险:单位16%,个人8%

失业保险:单位0.8%,个人(城镇户籍)0.2%,个人(农村户籍)不缴

工伤保险:单位0.2%-1.9%,个人不缴

医疗保险:单位10%,个人2%+3元

生育保险:单位0.8%,个人不缴

一、工资一万在北京社保需要交多少

五险一金的缴纳额度在每个地区规定不同,以工资总额为基数,但缴纳比例不同。以北京为例,养老保险单位缴费比例为20%,个人缴费比例为8%;医疗保险单位缴费比例为10%,个人为2%+3元;失业保险缴费比例为单位1%,个人0.2%;工伤个人不缴费;生育保险个人不缴费。住房公积金缴费比例单位和个人同为12%。

二、北京五险一金怎么交

五险一金的缴纳是以缴费基数乘以一定的缴纳比例来缴费的,一般情况下,以该员工上一年的工资的平均数为缴纳基数,根据以下比例进行缴纳:养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%。医疗保险:单位缴纳比例10%,个人缴纳比例2%+3元大病统筹。失业保险:单位缴纳比例1%,个人缴纳比例0.2%。工伤保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费。生育保险:单位缴纳比例0.8%,个人不缴费。住房公积金:单位缴纳比例12%,个人缴纳比例12%。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月13日 10:33
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多社保相关文章
  • 北京最低基数五险一金扣多少
    北京五险一金缴纳比例,养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%;医疗保险:单位缴纳比例10%,个人缴纳比例2%;失业保险:单位缴纳比例1%,个人缴纳比例0.2%。一、五险个人和单位各承担多少1,养老保险方面:公司缴纳比例为20%,个人缴纳比例为8%;2,生育保险方面:公司缴纳比例为0.8%,个人不用缴纳;3,工伤保险方面:公司缴纳比例为0.5%,个人不用缴纳;4,医疗保险:是各个地区具体情况而定,从全国平均水平来看,公司缴纳比例为7.43%,个人缴纳比例为2%;5,失业保险:公司缴纳比例为1.5%,个人缴纳比例为0.5%。二、6500按天缴纳五险,基本都交多少缴纳比例如下:养老保险:单位20%,个人8%(自己缴纳的进入个人帐户);医疗保险:单位10%,个人2%(自己缴纳的进入个人帐户);失业保险:单位1.5%,个人0.2%;工伤保险:单位0.5-2%,个人不缴纳;生育保险:单位0.8
    2023-06-25
    148人看过
  • 2023南京最低社保缴费基数多少?南京社保每个月最低要交多少钱
    一、南京社保缴费基数标准因为社会平均工资每年基本上都会上涨,所以南京市最低社保基数也会重新调整。22年社保最低缴费基数为4250元,最高缴费基数为21821元。每年社会平均工资调整,自然社保缴费基数也不一样。而且各个单位是需要根据员工的月平均工资来上报缴费基数的,并不是所有人的社保缴费基数都是相同的。二、南京社保缴费比例法规职工社保缴费比例都是固定的,五险单位要承担16%养老保险,8%医疗保险,4元垃圾处理费,0.5%失业保险,0.4%工伤保险,0.8%生育保险。职工个人要承担8%养老保险,2%医疗保险,10元大病保险,0.5%失业保险。只有确定了自己的社保缴费基数,才能计算出各项社保费用。按照南京市最低社保基数来交社保费用,每个月五险要教案1552.5元,单位和个人要分别承担1096.25元和456.25元。社保缴费基数如果调整,那么社保费用也同样会有所不同,所以还是要按照法规来进行费用
    2023-05-22
    220人看过
  • 北京生育津贴最低基数能拿多少
    我国的北京市生育津贴最低标准如下,1、产检期间费用,国家共报销1400元,(提交报销单据的时候,一定要高于这个数)、生育津贴的发放标准改为以有关职工的工作单位月缴费的平均工资为基数,先除以30天,然后再乘以产假天数。一、生孩子不知道住院算报销吗,能报销吗?生完孩子报销生育险一般是在第二个月,最晚当年内报销即可。生育保险报销条件:1、用人单位为职工累计缴费满1年以上,并且继续为其缴费2、符合国家和省人口与计划生育规定。生育保险报销范围:1、生育医疗费。女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗业务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。女职工生育出院后,因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金支付其它疾病的医疗费,按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后,因病需要休息治疗的,按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。2、生育津贴。女职工依
    2023-03-28
    56人看过
  • 北京社保基数调整2015年各档基数一览
    11日获悉,市人社局出台通知,明确了2015年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额。其中个人委托存档的灵活就业人员以本市上一年职工月平均工资为缴费基数的,月缴纳基本养老保险费1292.6元、失业保险费77.56元。本市出台的关于统一2015年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的通知规定,对于企业职工来说,以本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的,其缴费工资基数为6463元。上一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的,其缴费工资基数为19389元。以本市上一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的,其缴费工资基数为4524元。以本市上一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的,其缴费工资基数为3878元。以本市上一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的,其缴费工资基数为2585元。另一方面,个人委托存档的灵活就业人员以本市上一年职工月平均工资为缴费基数的,月缴纳基本养老保险
    2022-04-06
    496人看过
  • 南京社保基数最新规定
    自2021年起执行全省统一公布的企业职工社会保险缴费基数上下限标准,按全省上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的300%和60%确定缴费工资基数上下限标准,且企业职工基本医疗、失业、工伤、生育保险缴费基数参照基本养老保险缴费基数上下限标准执行。2021年上半年江苏省养老保险缴费基数:2021年1月1日至2021年6月30日,全省职工基本养老保险缴费工资上限暂按19335元执行,缴费工资下限暂按3368元执行。南京市遵照上述标准进行。2020年南京社保缴费基数2020年南京社保缴费基数为:1.养老保险:公司缴20%,个人缴8%;2.失业保险:公司缴0.5%,个人缴0.5%;3.工伤保险:公司缴0.5%,个人不缴;4.生育保险:公司缴0.8%,个人不缴;5.医疗保险:公司缴9%,个人缴2%。《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理
    2023-07-17
    81人看过
  • 北京社保基数调整流程图解
    社保基数上调后,个人退休后可以领取的养老保险金更多,同时个人医保账户中的资金更多。通常,社保的缴费基数是根据参保人员上一年度工资总额的月平均工资进行计算的,其中工资总额指的是参保人的基本工资、各种奖金、津贴、加班费等。2022年度北京社保基数调整根据《北京市人力资源和社会保障局、北京市统计局关于公布2014年度北京市职工平均工资的通知》(京人社规发【2015】136号)文件,2014年度北京市职工年平均工资为77560元,月平均工资为6463元。按照北京市社会保险的相关规定,现就统一2015年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的有关问题通知如下:参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。其中,缴费基数上限按照本市上一年职工月平均工资的300%确定。参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的40%
    2023-07-03
    260人看过
  • 7月起北京社保基数上下限
    根据《关于2017年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的通知》显示,北京市职工月平均工资为7706元,最低缴费基数为3082元,最高缴费基数为23118元。一、深圳社保的缴费基数1.养老保险缴费基数的上限为社会平均工资的3倍,缴费基数的下限为最低工资标准2200元;2.医疗保险的第一档缴费基数的上限为最高社会平均工资,缴费基数的下限为最低社火平局工资的60%;第二档、第三档的缴费基数为月平均工资;3生育保险、工伤保险和失业保险的缴费基数上限为社会平均工资的3倍,缴费基数的下限为最低工资标准2200元;个人缴费基数的上限按照平均工资的300%,下限是按照平均工资的60%来确定。深圳社保缴费比例在本市户籍职工公司缴14%,个人缴8%;外来人员职工公司缴13%,个人缴1%;失业保险公司缴1.5%,个人缴1%;工伤保险公司缴根据行业,个人不缴;生育保险公司缴0.45%,个人不缴;医疗保险一档公司
    2023-02-23
    360人看过
  • 北京社保最低缴费比例规定
    参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。其中,缴费基数上限按照北京市职工月平均工资的300%确定。参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限按照北京市职工月平均工资的40%确定;参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工,缴费基数下限按照北京市职工月平均工资的60%确定。北京社保新政策按照2011年7月开始实施的社会保险法规定,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足15年,可申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险,享受相应的养老保险待遇;或者将剩余年限补缴齐,同样享受按月领取养老金。不过,如果参保人员自愿选择一次性领取个人账户储存额时,其职工基本养老保险关系即终止,不再享受按月领取职工基本养老保险待遇,也不得再申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险和享受相应的
    2023-07-03
    222人看过
  • 北京社保如何规定的缴费基数
    北京社保缴费基数是什么根据北京市社会保险的相关规定和市统计局公布的2010年北京市职工年平均工资(50415元),现就统一2011年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的有关问题通知如下:一、凡以北京市上一年职工月平均工资作为缴费基数的,其缴费工资基数为4201元。二、凡是上一年职工月平均工资收入超过北京市上一年职工月平均工资300%的,其缴费工资基数为12603元。三、凡以北京市上一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的,其缴费工资基数为2941元。四、凡以北京市上一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的,其缴费工资基数为2521元。五、凡以北京市上一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的,其缴费工资基数为1680元。六、参加基本养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险的农民工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。其中,缴费基数上限按照北京市上一年职工月平均工资的300%确定。参加基本养老
    2023-05-04
    339人看过
  • 2020长沙最低社保缴费基数
    2020长沙市暂定缴费基数基准值为5054元/月,其中上限缴纳基数为15162元/月。下限的缴纳基数为2859元/月。所以2020长沙最低社保缴费基数为为2859元/月。2020长沙最低社保缴费基数的法律依据《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。《中华人民共和国社会保险法》第六条国家对社会保险基金实行严格监管。国务院和省、自治区、直辖市人民政府建立健全社会保险基金监督管理制度,保障社会保险基金安全、有效运行。县级以上人民政府采取措施,鼓励和支持社会各方面参与社会保险基金的监督。《中华人民共和国社会保险法》(2018修正):第一章 总  则  第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公
    2022-06-27
    454人看过
  • 北京养老保险基数的最新规定
    职工缴费基数:上下限标准:3613元-26541元缴费比例:单位:16%;个人:8%按基数下限最低缴费金额:单位:578.08元;个人:289.04元;合计:867.12元按基数上限最高缴费金额:单位:4226.56元;个人:2123.28元;合计:6369.84元北京养老保险基数有哪些变化?一、北京养老保险基数都做了什么调整根据《北京市人力资源和社会保障局、北京市统计局关于公布2015年度北京市职工平均工资的通知》(京人社规发[2016]102号文件,2015年度北京市职工年平均工资为85038元,月平均工资为7086元。按照北京市社会保险的相关规定,现就统一2016年度各项社会保险缴费基数和缴费金额的有关问题通知如下:1、以本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的,其缴费工资基数为7086元。2、上一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的,其缴费工资基数为21258元
    2023-07-05
    481人看过
  • 北京各档社保缴费新基数出炉
    以本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的,其缴费工资基数为6463元。个人委托存档的灵活就业人员以本市上一年职工月平均工资为缴费基数的,月缴纳基本养老保险费1292.6元、失业保险费77.56元。上一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的,其缴费工资基数为19389元。以本市上一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的,其缴费工资基数为4524元。以本市上一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的,其缴费工资基数为3878元。以本市上一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的,其缴费工资基数为2585元。参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。其中,缴费基数上限按照本市上一年职工月平均工资的300%确定。个人委托存档的灵活就业人员以本市上一年职工月平均工资为缴费基数的,月缴纳基本养老保险费1292.6元、失业保险
    2023-02-18
    199人看过
  • 北京社保问题核定基数是什么?
    一、养老保险:1、缴费基数:上限为23118元;下限为3082元;2、最低缴费金额:单位585.58元,个人246.56元;3、最高缴费金额:单位4392.42元,个人1849.44元;4、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例:单位20%,个人8%;5、有雇工的个体工商户缴费比例:业主19%,雇工8%;二、医疗保险:1、缴费基数上限:23118元;缴费基数下限:4624元;2、最低缴费金额:单位462.4元,个人95.48元;3、最高缴费金额:单位2311.8元,个人465.36元;4、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例:单位10%,个人2%+3元;5、有雇工的个体工商户缴费比例:业主10%,雇工2%+3元;三、失业保险:1、缴费基数上限为23118元;缴费基数下限为3082元;2、最高缴费金额:单位184.944元,个人46.236元;3、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例:单
    2023-03-04
    116人看过
  • 最低社保缴费基数的定义
    缴费基数是参保人员上一年度申报个人所得税的工资和薪金税项的月平均额,是缴纳社保所依据的工资基数,根据缴费基数个人缴纳8%,单位缴纳20%,如果缴费基数是3000,那么每月个人缴纳240元,单位需缴纳600元。社保缴费基数有上限和下限之分,如果参保人员的工资高于社会平均月工资的3倍,缴费基数即为社会月平均工资的3倍,如果参保人员的工资低于社会月平均工资的60%,那么缴费基数就是社会月平均工资的60%。社保缴费基数方面用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低和最高标准分别为2812元和14058元。先行参加养老、医疗和工伤保险的农籍职工缴纳社会保险缴费基数的最低标准为2109元。城镇个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为6047元。按照6047元缴费确有困难的,可在6047元与2912元之间选择确定缴费基数。灵活就业人员缴纳基本医疗保险
    2023-07-14
    114人看过
换一批
#法律综合
北京
律师推荐
    展开
    #社保
    词条

    社保是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社保的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。... 更多>

    #社保
    相关咨询
    • 北京最低户最低社保
      贵州在线咨询 2021-12-25
      1、社保缴费年限:31年。2、养老保险缴费指数:北京最低标准为0.4、3、社会工资:2018年退休,按2017年社会数据计算,即8467元。
    • 天津最低社保基数
      贵州在线咨询 2024-05-16
      天津市社会保险缴费基数最低标准为4400元,最高标准为22434元,天津市企业职工社会保险缴费比例如下:1、养老保险:公司缴16%,个人缴8%;2、失业保险:公司缴0.5%,个人缴0.5%;3、工伤保险:公司按行业风险缴0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%,个人不缴;4、生育保险:公司缴0.5%,个人不缴;等。
    • 北京生育险最低几个基数?
      河南在线咨询 2022-07-07
      报销比例:以所在地上年度职工月平均工资为基数,按照一定的比例一次性支付。其中:.对于北京生育险最低基数中顺产为270%.难产为320%c.剖腹产为420%5、晚婚晚育津贴一般为:按女职工缴费基数计算,由社会保险经办机构通过女职工单位支付给个人男职工享受晚育奖励假的,其奖励假的津贴按男职工缴费基数计算,由社会保险经办机构通过男职工单位或女职工单位支付给个人。
    • 请问一下关于北京市社会保险最低缴费基数
      台湾在线咨询 2024-09-18
      根据北京市人社局、市统计局2018年最新发布的公告显示,2017年北京市职工平均工资为101599元,月平均工资为8467元。按照北京社会保险缴费基数的相关规定,养老保险和失业保险最低缴费基数按照3387元计算,医疗保险、生育保险最低缴费基数为5080元,住房公积金缴费基数是2409元。五险一金的最高缴费基数不超过社平月工资的300%,即为8467x300%=25401元。 通过社会保险缴费基数的
    • 最新北京社保调整基数的时间?
      澳门在线咨询 2023-03-28
      养老保险: ①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。 ②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起,人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户,单位缴纳的19%划转为社会统筹,而新政策将单位缴费的3%也划入社