老板不还钱报警有用吗-法师兄

老板不还钱报警有用吗

来源：互联网时间： 2023-04-25 17:40:43 330 人看过

一、老板不还钱报警有用吗

老板不还钱报警没什么用，因为警方最多也就是调解调解，不会立案。欠债纠纷的当事人应该向人民法院提起民事诉讼，或者是依据仲裁协议提出仲裁申请。仲裁协议包括双方当事人在合同中订立的仲裁条款和以其他书面方式在纠纷发生前或者纠纷发生后达成的请求仲裁的协议。仲裁协议是仲裁委员会受理案件的前提条件。

二、私人借贷的举证责任分配

私人借贷的举证责任分配规则如下：

1.借贷关系的存在，由出借人举证证明

出借人应提供借据、收据、欠条等债权凭证，或者其他证据。即便出借人持有的债权凭证上没有出借人的姓名或名称时，一般可推定其与债务人之间存在借贷关系。如被告要否定未载明债权人姓名或名称的持有人身份，不能通过简单否认的形式，而必须采用有事实依据的抗辩形式。

2.借款是否实际交付给被告及借款数额由原告举证

3.借款是否偿还及偿还数额、时间等由被告举证

4.被告提出借贷关系的，由被告负担举证责任

原告以借据、收据、欠条等债权凭证为依据提起借贷诉讼，被告依据基础法律关系提出抗辩或者反诉，并提供证据证明债权纠纷非民间借贷行为引起的，人民法院应当依据查明的案件事实，按照基础法律关系审理。

三、借贷纠纷的诉讼时效是多久？

借贷纠纷的诉讼时效是三年，从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。但是，从权利被侵害之日起超过二十年的，人民法院不予保护。有特殊情况的，人民法院可以延长诉讼时效期。诉讼时效因提起诉讼、当事人一方提出要求或者同意履行义务而中断，从中断时起，诉讼时效期重新计算。

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根据《公安部关于公安机关不得非法越权干预经济纠纷案件处理的通知》、《公安部关于严禁公安机关插手经济纠纷违法抓人的通知》等法律条文规定，警察不得插手民间借贷等经济纠纷案件，否则追究法律责任，因此欠钱不还报警，警察是不会插手的。但是当事人可以通过协商、诉讼、仲裁、调解等方式来解决。如果一方以借款名义诈骗他人财产，可能会构成诈骗罪，这时候可以报警处理。对于绝大多数借款案件，不能报警处理，只能通过诉讼方式，也可以发律师函，主张自己的权利。如果借款期限已经满，经出借人催要而仍未偿还借款的，出借人可以依法向人民法院提起诉讼，运用法律武器保护自己的合法权益。一、公司欠钱不还怎么起诉（一）准备好起诉书和相关的证据；（二）向有管辖权的人民法院提起诉讼；（三）符合受理条件的法院立案审理；（四）立案后，人民法院向被告送达起诉状；（五）被告进行答辩；（六）人民法院开庭审理；（七）进行法庭调查；（八）法庭辩论；（九

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老板不发工资，劳动者是可以报警的，但多数情况下报警也没什么用。1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、依据《劳动合同法》规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁（不收费，不用律师），通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。一、劳动法拖欠工资几天算违法我国《劳动法》规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资，按月支付即包括工资应当以月薪的形式发放，也包括应当每月支付，因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资，超过30天即构成拖欠工资。二、拖欠工资怎么起诉《民事诉讼法》规定的起诉方式有书面起诉和口头起诉两种。根据《民

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用人单位无故拖欠其工资的，劳动者是可以报警的，但是一般作用不是很大，毕竟拖欠工资不属于警察管理的权限，对于用人单位拖欠工资的行为，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被拖欠的工资。法律依据：《工资支付暂行条例》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

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