失业金领取资格要求-法师兄

失业金领取资格要求

来源：互联网时间： 2023-07-04 18:14:10 86 人看过

申领失业金的条件如下：

1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年；

2、非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业；

3、已办理失业登记，并有求职要求。

失业金的发放标准是相当于当地民政部门规定的社会救济金额的120％至150％。具体金额由省、自治区、直辖市人民政府决定。

失业金的领取条件和时效

我国的失业保险条例规定，一般情况下，领取条件是：第一、累计缴费时间满一年不满十年的，按当地法定最低工资的百分之七十标准发放；第二、累计缴费时间满十年不满二十年的，按当地法定最低工资的百分之七十五标准发放；第三、累计缴费时间满二十年以上的，按当地法定最低工资的百分之八十的标准发放。

《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：

（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；

（二）非因本人意愿中断就业的；

（三）已办理失业登记，并有求职要求的。

失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

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一、失业保险金领取资格1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已依法定程序办理失业登记的；4、有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。二、劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形1、终止劳动合同的；2、被用人单位解除劳动合同的；3、因用人单位不按规定提供劳动条件，提出解除劳动合同的；4、因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动，提出解除劳动合同的；5、因用人单位克扣、拖欠工资，或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的；6、因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资，提出解除劳动合同的；7、因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的；8、因用人单位未依法缴纳社会保险费，提出解除劳动合同的；9、法律、法规另有规定的。三、失业保险金领取标准失业保险金发放标准为本市最

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