工伤评估前的成本不确定。工伤鉴定不要求员工缴费，由工伤保险基金承担。一般来说，根据不同的识别条件，成本也不同，根据《社会保险法》第38条，因工伤产生的下列费用应按照国家规定从工伤保险基金中支付：

（I）工伤治疗的医疗费和康复费

（2）住院食品补贴

（3）交通费，总体规划区域外的医疗食宿费用（4）安装和配置伤残辅助设备的费用（V）经劳动能力评估委员会确认的生活护理费用（如果他们不能照顾自己的话）

（VI）一次性伤残津贴以及一至四级残疾员工的每月伤残津贴

（7）劳动合同终止或终止时应享受的一次性医疗补贴

（8）因工死亡的，丧葬津贴，（九）劳动能力鉴定费第三十九条因工伤发生的下列费用，由用人单位按照国家规定支付：工伤待遇

（II）员工每月领取的5级和6级伤残津贴

（3）在劳动合同终止或终止时应享受的一次性伤残就业补贴

工伤应在何处认定

1.先到（市）县、区劳动和社会保障局社保科领取工伤申请认定表，并详细填写，包括要求企业对受伤人员的工伤鉴定进行盖章和同意

2.因工伤原因申请劳动能力鉴定的，用人单位，受伤员工或其近亲属或其委托的律师应在以下期限内向市劳动能力鉴定委员会提出申请：

（1）如果在医疗结束前已进行了工伤鉴定，如果在医疗结束后发现工伤，应在医疗结束后30天内提出申请，应在工伤鉴定后30天内提交申请。（3）旧伤复发鉴定申请应在疾病发生后和治疗结束前提交因病或非因工负伤的，应当在规定的期限内提出申请。

4.在劳动能力鉴定结束后一年，受伤职工及其近亲属、其所在单位或者社会保险经办机构认为伤残情况发生变化的，可向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复审鉴定

5.被鉴定人或其近亲属申请的，被考核人应已完成工伤最短医疗期，病情相对稳定

6.如果雇主单独申请，被鉴定人应已完成最长的工伤医疗期，其病情应相对稳定

7。如果伤势严重，社会保障部门也可将其介绍给劳动能力鉴定委员会进行伤残鉴定。根据工伤鉴定结果，工伤造成的损失可以得到赔偿

我对工伤鉴定前的费用不太了解。我应该在互联网上咨询专业法人