职务侵占罪量刑标准：

1、构成职务侵占罪的，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；

2、数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

职务侵占一般指职务侵占罪，职务侵占罪是指公司、企业或者其余单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

职务侵占罪量刑标准2022

构成职务侵占罪的，根据下列情形在相应的幅度内确定量刑起点：

1、达到数额较大起点的，在一年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑起点；

2、达到数额巨大起点的，在三年至四年有期徒刑幅度内确定量刑起点；

3、达到数额特别巨大起点的，在十年至十一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。依法应当判处无期徒刑的除外。

在量刑起点的基础上，根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑。

构成职务侵占罪的，根据职务侵占的数额、危害后果等犯罪情节，综合考虑被告人缴纳罚金的能力，决定罚金数额。

构成职务侵占罪的，综合考虑职务侵占的数额、手段、危害后果、退赃退赔等犯罪事实、量刑情节，以及被告人的主观恶性、人身危险性、认罪悔罪表现等因素，决定缓刑的适用。

有下列情形之一的，可以相应增加刑罚量，调节基准刑，但累计增加的刑罚量不得超过基准刑：

1、职务侵占行为严重影响生产经营或者造成其他严重损失的，可以增加基准刑的30％以下；两种情形同时具备的，可以再增加基准刑的10％以下；

2、多次职务侵占的，可以增加基准刑的20％以下；

3、职务侵占用于预防、控制突发传染病疫情等灾害款物的，可以增加基准刑的20％以下；

4、职务侵占救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济款物以及募捐款物的，可以增加基准刑的20％以下；

5、职务侵占的款项用于吸毒、赌博等违法犯罪活动的，可以增加基准刑的20％以下。

职务侵占罪的量刑标准

1、数额较大的，指金额在三万元以上不满二十万元的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；

2、数额巨大的，指金额在二十万元以上不满三百万元的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；

3、数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司；以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。