工伤死亡事故的处理程序是怎样的-法师兄

工伤死亡事故的处理程序是怎样的

来源：互联网时间： 2023-06-14 15:13:33 260 人看过

1、立即向当地工伤保险管理机构填报工伤死亡报告，提请工伤认定。发生死亡事故，劳动监察、安全管理、公安监察会介入调查，确定责任，待工伤认定后进行后续事务流程。

2、用人单位必须是为员工购买了工伤保险的，劳动部门才会受理工伤认定，符合条件的，由工伤保险基金支付一次性费用。如果没有购买工伤保险，所有费用由用工单位承担。

3、用人单位如果没有为员工购买工伤保险，用人单位可以同死亡者家属进行协商，可以参照人身损害赔偿规定进行处理。一般情况下人身损害赔偿高于工伤死亡一次性补助。

4、工亡补助金按照2017年全国城镇居民可支配收入的20倍进行补偿。

工伤治疗期间待遇工资是怎样的

1、工伤职工到指定医院治疗工伤或职业病所需的挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。经批准转外地治疗的，所需交通、食宿费用按照本企业职工因公出差的标准报销。

2、工伤职工住院治疗期间，按照本市职工因公出差伙食补助标准的2/3发给住院伙食补助费。

3、工伤职工治疗非工伤范围的疾病，其医疗费用按照现行劳保医疗及大病医疗费用社会统筹的有关规定执行。

4、职工因工负伤或者患职业病需要停止工作接受治疗的，实行医疗期。公费医疗期的时间由企业指定的治疗医院提出意见，经企业劳动鉴定委员会确认。工伤医疗期的时间按照轻伤和重伤的不同情况确定为1个月至24个月，严重工伤或职业病需要延长医疗期的，最长不超过36个月。工伤医疗期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

5、工伤职工在工伤医疗期内停发工资，改为按月发给工伤津贴。工伤津贴标准相当于工伤职工本人受伤前十二个月内平均月工资收入。

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1、立即向当地工伤保险管理机构填报工伤死亡报告，提请工伤认定。发生死亡事故，劳动监察、安全管理、公安监察会介入调查，确定责任，待工伤认定后进行后续事务流程。2、用人单位必须是为员工购买了工伤保险的，劳动部门才会受理工伤认定，符合条件的，由工伤保险基金支付一次性费用。如果没有购买工伤保险，所有费用由用工单位承担。3、用人单位如果没有为员工购买工伤保险，用人单位可以同死亡者家属进行协商，可以参照人身损害赔偿规定进行处理。一般情况下人身损害赔偿高于工伤死亡一次性补助。4、2017年工亡补助金按照2016年全国城镇居民可支配收入的20倍进行补偿。一、办施工许可证是否要买工伤保险办施工许可证要买工伤保险。办理施工许可证的主体是公司企业，属于应当购买工伤保险的范畴。事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户应当参加工伤保险。工伤认定流程如下：1、工伤

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一、工地死亡事故的处理家属怎么做?工地死亡事故的处理家属需要积极提交相关的材料，然后获得赔偿。1、工人工地死亡的，那么其家属可以获得的工亡待遇是：丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。2、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。这个是用来安葬死者的，不存在分配的问题。如果安葬以后有剩余，可以由第一顺序继承人平均分配。3、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因公死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因公死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。这个不存在分割的问题，各自的归各自所有。4、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。真正要进行分配的就是一次性工亡补助金。5、

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