口头上把员工组长撤销了怎么办-法师兄

口头上把员工组长撤销了怎么办

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-18 18:45:12 167 人看过

我们首先要考察公司提出撤销理由是否符合法律法规及公司内部规章制度，同时也需要关注撤销之后员工所处的职位以及薪资待遇方面的变化。

倘若公司以强制手段逼迫您解除劳动合同，那么您有权向公司索求经济补偿。

然而，这类被强制解约案件的审理较为严谨，您需提供充分的证明材料来支持您的主张。

《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。

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