幼儿受伤当班老师有赔偿吗
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-30 14:00:28 126 人看过

幼儿受伤,由幼儿园承担责任,老师有过错的由幼儿园承担责任后向老师追偿。如果幼儿园证明自己已经尽了教育、管理职责的,就不承担赔偿责任。

幼儿园承担的是过错推定责任,即只要幼儿园不能证明自己尽了教育、管理职责,那就推定幼儿园有过错,依法承担赔偿责任。

幼儿园解聘老师不赔偿

教师违法被辞退的不要赔偿,单位无故辞退需要赔偿教师两倍的工资作为经济赔偿金,但是如果并没有以书面的形式提前告知,那么还需要在支付一个月的工资作为代通知金,代通知金和经济赔偿金是可以同时享有的,是不矛盾,少赔偿或者不赔可以申请仲裁,但是教师有违法行为不需要赔偿。

《民法典》第一千一百九十九条,无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的,幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担侵权责任;但是,能够证明尽到教育、管理职责的,不承担侵权责任。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月19日 20:20
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多申请仲裁相关文章
  • 幼儿园老师有生育津贴吗
    产假是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。职业女性休产假享受生育保险待遇,由社保统筹基金报销相关医疗费和发放生育津贴;职业女性没有参加生育保险的,由用人单位承担。一、生小孩休假多长时间法定产假98天,一般从分娩前半个月至产后两个月,晚婚晚育者可前后延长至四个月,女职工生育享受不少于98天的产假。难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。二、最新二胎假期政策产假在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间,用人单位
    2023-06-19
    67人看过
  • 幼儿老师辞职后还有养老金吗
    幼儿老师的养老金与辞职信没有关系,与所缴纳的基本养老保险数额有关。用人单位扣押劳动者工资的,劳动者可以未依法足额支付工资为由解除劳动合同,并要求用人单位支付工资以及经济补偿金。拒不支付的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危
    2023-02-21
    478人看过
  • 幼儿园儿童受伤的赔偿标准是否有变化?
    幼儿园儿童是无民事行为能力人,在学校受到人身损害是过错推定责任。幼儿园应当承担责任,但能够证明尽到教育、管理职责的,不承担责任。应当赔偿的是医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。具体标准各省市略有不同。打架受伤的赔偿标准1、一般规定:(1)打架致伤他人,尚未造成残疾的,应当赔偿医疗费、因误工减少的收入。医疗费一般包括医药费、治疗费、护理费、交通费、住宿费、必要的营养费等。(2)打架致人残疾的,除应当承担医疗费、误工费等全部费用外,还应当赔偿残疾者的生活补助费、生活自助具费和残疾赔偿金,以及残疾者致残前实际抚养而又没有其他生活来源的人的必要的生活费。(3)打架致人死亡的,除应当承担医疗费等全部费用外,还应当支付丧葬费、死亡赔偿金,以及死者生前实际抚养而又没有其他生活来源的人的必要的生活费。2、具体赔偿标准:(1)医疗费赔偿金额
    2023-07-04
    417人看过
  • 幼儿园自己摔伤老师要负责吗
    一、幼儿园自己摔伤老师要负责吗幼儿园自己摔伤老师是否要负责要看具体情况,老师能够证明尽到了教育、管理职责的,不需要侵权承担责任。如果老师没有尽到教育、管理职责的,则需要承担侵权责任。家长可以向幼儿园或者该老师,要求赔偿。二、幼儿园孩子受伤赔偿标准幼儿园孩子受伤赔偿标准要看治愈后具体的伤情:1.造成一般伤害(经治愈后未达到残疾)的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、监护人照顾期间的工资、交通食宿费。2.造成伤残的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。三、校外人员致使幼儿园孩子受伤幼儿园要承担责任吗校
    2023-05-22
    282人看过
  • 幼儿园老师打小朋友幼儿园怎么处罚老师
    一、幼儿园老师打小朋友幼儿园怎么处罚老师《刑法修正案(九)》规定了教师虐待儿童将受到刑法的惩处。《刑法修正案(九)》规定,对未成年人、老年人、患病的人、残疾人等负有监护、看护职责的人虐待被监护、看护的人,情节恶劣的,处三年以下有期徒刑或者拘役。将原刑法中界定虐待罪的主体是家庭成员扩展为负有监护、看护职责的人。修正案还强化了幼儿园、学校等教育机构的职责,针对单位犯罪的,不仅要判处罚金,而且要处罚直接负责的主管人员和其他直接责任人。此外,《治安管理处罚法》中适合虐童案的是第四十三条所规定的:殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。另《未成年人保护法》中规定:禁止对未成年人实施家庭暴力,禁止虐待、遗弃未成年人,禁止溺婴和其他残害婴儿的行为,不得歧视女性未成年人或者有残疾的未成年人。二、什么是虐待儿童虐
    2021-12-06
    295人看过
  • 幼儿园老师工伤该怎么算
    幼儿园老师受伤属于以下情形之一的,算工伤:在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;其他。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    2024-04-27
    173人看过
  • 儿童幼儿园内碰撞受伤幼儿园赔10万元
    6岁的晓房(化名)入托上海市某幼儿园,应老师要求搬垫子回操场途中,与同行小伙伴发生碰撞,导致晓房的右肱骨外髁骨折。为此,晓房把该幼儿园告上法院要求赔偿医疗费等总计达12.6万余元。近日,上海静安法院一审判决由该幼儿园赔偿晓房各项损失计10.3万余元。晓房是该幼儿园大三班的学生,2010年9月15日晨,该班幼儿在一老师的带领下,在操场上活动课。之后,晓房及其他4名幼儿应老师要求,协助将活动用的垫子搬回存放处。随后,5名幼儿在无老师陪同情况下一起返回操场,途中晓房与同行的幼儿发生碰撞倒地受伤,后经医院诊治为右肱骨外髁骨折,遂住院手术。在本案诉前调解阶段,经司法鉴定中心认定晓房该损伤后遗症相当道路交通事故十级伤残。2011年4月上旬,晓房以原告身份起诉到法院,称幼儿园未尽管理责任,应对自己的伤害事故承担赔偿责任,提出12.6万余元的各类赔偿。法庭上,幼儿园对幼儿晓房受伤经过无异议,但认为部分诉求
    2023-06-05
    229人看过
  • 幼儿受伤当事教师的责任是怎么规定的
    幼儿受伤当事教师一般要承担侵权责任,但是,能够证明尽到教育、管理职责的,不承担侵权责任。《中华人民共和国民法典》(2021年1月1日生效)第一千一百九十九条【教育机构的过错推定责任】无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的,幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担侵权责任;但是,能够证明尽到教育、管理职责的,不承担侵权责任。第一千二百条【教育机构的过错责任】限制民事行为能力人在学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害,学校或者其他教育机构未尽到教育、管理职责的,应当承担侵权责任。第一千二百零一条【在教育机构内第三人侵权时的责任分担】无民事行为能力人或者限制民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间,受到幼儿园、学校或者其他教育机构以外的第三人人身损害的,由第三人承担侵权责任;幼儿园、学校或者其他教育机构未尽到管理职责的,承担相应的补充责任
    2023-03-03
    400人看过
  • 家长上诉幼儿园赔偿款应该老师分担吗
    若事件发生于幼稚园内,那么相应的悲剧赔偿责任将主要由幼稚园进行承担。然而,如果涉案教师有明确的过失行为,其亦可被索赔。补偿责任的追究上限为百分之二十是法律层面的规定。因此,无论幼童在幼稚园所受到的伤害的实际原因如何,幼稚园都需要对这起事故负责。而当幼稚园已经全额承担了侵权责任之后,他们有权向相关教师进行追偿。按照相关法规,幼儿园、学校或其他教育机构均需承担侵权责任;但是,只要这些机构能够有力地证明其已尽到了全面的教育责任并实施了有效的管理措施,便无需再承担任何侵权责任。《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
    2024-08-10
    393人看过
  • 幼儿园小朋友打架受伤的赔偿
    幼儿园小朋友打架受伤,幼儿园和加害人的法定监护人承担赔偿责任。无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的,幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担责任,但能够证明尽到教育、管理职责的,不承担责任。第三人侵权时教育机构的侵权责任:无民事行为能力人或者限制民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间;受到幼儿园、学校或者其他教育机构以外的人员人身损害的,由侵权人承担侵权责任;幼儿园、学校或者其他教育机构未尽到管理职责的,承担相应的补充责任。《民法典》第一千一百九十九条【教育机构的过错推定责任】无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的,幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担侵权责任;但是,能够证明尽到教育、管理职责的,不承担侵权责任。
    2024-04-21
    253人看过
  • 幼儿园老师虐童坐牢吗
    要。对未成年人、老年人、患病的人、残疾人等负有监护、看护职责的人虐待被监护、看护的人,情节恶劣的,处三年以下有期徒刑或者拘役。《刑法》第二百六十条之一【虐待被监护、看护人罪】对未成年人、老年人、患病的人、残疾人等负有监护、看护职责的人虐待被监护、看护的人,情节恶劣的,处三年以下有期徒刑或者拘役。单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。有第一款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
    2023-04-30
    75人看过
  • 幼儿园老师社保可以吗
    不管是哪种单位,只要与劳动者建立了劳动关系,就应该为劳动者办理相关的社会保险。以前的劳动法也是有明确规定的,但是因为各地经济发展的不均衡,允许各地逐步推进社会保险。2008年1月1日施行的劳动合同法对社会保险有了更进一步的推进。幼儿园应该为每一位教师办理社保。幼儿园老师产假期间工资发放1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受;2、如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育凭证,到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作为女职工产假期间的工资。但是,若企业为职工缴纳的生育保险费基数低于女职工上年度平均工资收入,那么将导致女职工领取的生育津贴低于其正常出勤期间的工资,企业需要予以差额补足;3、如果单位没有交社保,产假期间公司应当按正常出勤发放工资。《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基
    2023-07-21
    387人看过
  • 幼儿园出现意外事故老师会受处分吗
    幼儿园出现意外事故老师一般会受处分。如果幼儿园老师能够举证其进到教育,管理职责但仍旧无法避免幼儿园中的无民事行为能力人遭受不可抗力的伤害时,不承担责任。一、幼儿园出现意外事故老师会受处分吗幼儿园出现意外事故老师一般会受处分。根据法律规定,无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的,幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担侵权责任。但是学校尽到了义务的,不承担侵权责任。法律依据:《民法典》第一千一百九十九条规定,无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习;生活期间受到人身损害的,幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担责任,但能够证明尽到教育、管理职责的,不承担责任。二、幼儿园出现意外事故有哪些1.幼儿游戏时受伤。这种情况一般都是意外事故引起的,即使幼儿游戏时受伤。这种情况一般都是意外事故引起的,教师在现场,幼儿的伤害也往往是不可避免的。幼儿在活动中很难对自己
    2022-07-29
    296人看过
  • 教师被幼儿园辞退要赔偿吗
    要赔偿。根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。除了上述情形以外,用人单位辞退员工的,就属于违法解除劳动合同,要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,即按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的赔偿金。一、相关法律规定《劳动合同法》第36条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。1、第39条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证
    2023-03-27
    128人看过
换一批
#仲裁程序
北京
律师推荐
    展开

    申请仲裁是指由双方当事人协议将争议提交(具有公认地位的)第三者,由该第三者对争议的是非曲直进行评判并作出裁决的一种解决争议的方法。仲裁异于诉讼和审判,仲裁需要双方自愿。... 更多>

    #申请仲裁
    相关咨询
    • 老师受伤幼儿需要赔偿吗
      福建在线咨询 2023-11-15
      幼儿受伤,如果幼儿园证明自己已经尽了教育、管理职责的,老师不需要赔偿。幼儿园有过错的,由幼儿园承担责任,老师有过错的由幼儿园承担责任后向老师追偿。关于幼儿受伤老师是否需要赔偿的问题,还可以点击在线律师咨询,我们帮你更快更有效的解答。
    • 幼儿受伤老师需要赔偿吗,有没有法律规定
      河北在线咨询 2023-10-10
      小朋友在幼儿园受伤的,老师不应承担赔偿责任。其责任赔偿主体是幼儿园,幼儿园承担的是过错推定责任,即只要幼儿园不能证明自己尽了教育、管理职责,那就推定幼儿园有过错,依法承担赔偿责任。 而老师的行为属于职务行为,因职务行为产生的后果应当由幼儿园承担责任。
    • 儿子在幼儿园受伤,治疗费老师负担,还能要求幼儿园赔偿吗?
      新疆在线咨询 2022-10-01
      可以要求赔偿。如果是在学校造成的可以要求学校相应赔偿。
    • 配班老师端饭烫伤幼儿跟主班老师有责任吗
      上海在线咨询 2022-10-08
      这个得看配班老师是否有过错,如果有过错的话肯定有责任。
    • 幼儿受伤老师需要赔偿吗,最新的规定是什么
      安徽在线咨询 2023-08-28
      幼儿受伤,如果幼儿园证明自己已经尽了教育、管理职责的,老师不需要赔偿。幼儿园有过错的,由幼儿园承担责任,老师有过错的由幼儿园承担责任后向老师追偿。