抚养费可以双方协商决定，协商不成由法院判决。抚养费的数额，法院会根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。如果女方再婚后没有工作，法院就会判决支付少一点的抚养费，但是只要女方有财产，就不会免除女方的支付责任。

女方没工作的离婚子女抚养费支付标准是什么？

根据司法解释，夫妻双方离婚后，孩子的抚养费可按以下标准支付；

1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

2、无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。

3、有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。

在离婚案件中，人民法院在确定子女抚养费的数额时，一般依据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平。

根据司法解释，子女的抚养费包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。

（一）抚养费支付方式

1、有条件的，可以一次性给付。

2、暂时不具备条件的，可以按月或定期给付，也可按收益季度或年度给付。

（二）子女抚养费可以由一方全部负担吗？

1、如果协商一致，是可以的，当然，如果有证据显示承担全部抚养费的一方抚养能力明显不能保障子女所需费用，影响子女健康成长的，则不可以。

2、即使达成上述协议后，如果过一段时间后，双方经济情况确有变化，子女的生活费和教育费确有增加或者给付的必要，一方仍可诉至法院，要求另一方承担抚养费。

3、养费的给付期限，一般应至子女十八周岁为止。

4、六周岁以上不满十八周岁，以其劳动收入为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可停止给付抚养费。

《最高人民法院关于适用婚姻家庭编的解释（一）》第四十九条

抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。

有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。