合同未到期公司解约的赔偿条款-法师兄

合同未到期公司解约的赔偿条款

来源：互联网时间： 2023-07-01 18:10:07 366 人看过

关于合同没到期公司解约怎么赔偿的问题，按照我国劳动法的相关规定，用人单位违反劳动法与劳动人解除劳动合同的，需要支付劳动者赔偿金，赔偿金的标准为：工作每满一年的支付两个月工资，工作超过半年未满一年的也按照一年进行计算，工作未满半年的支付一个月工资。赔偿金的标准是经济补偿金的两倍。

合约机到期解约

合约机的使用是使用人与运营商之间的一份使用协议，其本质上是运营商提供免费或低价机器，使用人承诺按照约定使用一定期限的合同，在合同期限内要按照合同内容交纳相应的费用。所以使用人如果不想继续使用合约机，可以更换其它机器，但只要不换号，在合同期限内继续按照合同内容交纳相应的费用就可以了。否则，就要按照合同的约定承担违约责任。

《中华人民共和国劳动合同法》

第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。

第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

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