1．工资、薪金所得，适用7级超额累进税率，按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距，最高一级为45％，最低一级为3％，共7级。

2．个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位适用5级超额累进税率。适用按年计算、分月预缴税款的个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营的全年应纳税所得额划分级距，最低一级为5％，最高一级为35％，共5级。

3．比例税率。对个人的稿酬所得，劳务报酬所得，特许权使用费所得，利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得，偶然所得和其他所得，按次计算征收个人所得税，适用20％的比例税率。其中，对稿酬所得适用20％的比例税率，并按应纳税额减征30％；对劳务报酬所得一次性收入畸高的，除按20％征税外，应纳税所得额超过2万元至5万元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成；超过5万元的部分，加征十成。

一、个人所得税的标准

1、工资、薪金所得，适用超额累进税率，税率为百分之五至百分之四十五（税率表附后）。

2、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率（税率表附后）。

3、稿酬所得，适用比例税率，税率为百分之二十，并按应纳税额减征百分之三十。

4、劳务报酬所得，适用比例税率，税率为百分之二十。对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收，具体办法由国务院规定。

5、特许权使用费所得，利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得，偶然所得和其他所得，适用比例税率，税率为百分之二十。

二、个人所得税计算方法

全月应纳税所得额＝月薪金收入总额（包括加班费等）－3500－个人支付的社保和公积金费用

全月应纳税额＝全月应纳税所得额×适用税率－速算扣除数

年终奖金应纳税额

年度奖金的个人所得税适用的税率：年终奖金总额／12后再对应适用税率

年终奖应纳税额＝年终奖金总额×年终奖适用税率－速算扣除数

示例：新税制

如某员工2012年1月工资收入5000元，并同时获发2011年度年终奖总额10000元。该员工2012年1月的个人所得税计算如下：

当月工资收入的个人所得税＝［5000－3500－5000×10％（个人社保部分）－5000＊5％（个人住房公积金部分）］×3％－0（速算扣除数）＝22．5元。

该员工年度奖金的个人所得税适用的税率：10000÷12＝833．33元，其相对应的适用税率是3％，速算扣除数为0。该员工年终奖金应纳个人所得税为：10000×3％－0＝300元。