工伤过了十年还能再起诉吗?
来源:法律编辑整理
时间: 2024-05-01 19:51:52
365 人看过
工伤争议案件过了十年不能再起诉。工伤争议案件属于行政争议案件,直接起诉的应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。属于劳动争议案件,经过劳动仲裁程序才能起诉,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。
因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。
劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
欠账已经6年了还能再起诉吗?
345人看过
-
过了上诉期还能再审吗
152人看过
-
2002年的工伤还能起诉吗?
206人看过
-
民事纠纷过了3年再起诉还有效吗
147人看过
-
房子拍卖后17年了,还能再起诉吗
460人看过
-
借钱不还过5年了能起诉吗
170人看过
律师服务
热门律师推荐
#法律综合知识
北京
律师推荐
展开
#法律综合知识
词条
#法律综合知识
最新文章
#法律综合知识
相关咨询
-
-
欠条还款日期过了还能再起诉吗?内蒙古在线咨询 2022-11-23可以起诉。只要到期借款人未还款就可以起诉。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护;有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。 《民法典》第一百八十八条向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。
-
-
-
工伤认定过了一年的时效,还能再申请吗甘肃在线咨询 2023-02-16工伤认定过了一年的时效不能再申请工伤认定,但是可以主张人身损害赔偿。 法律规定单位应当员工受伤后三十天内申请工伤认定,用人单位不按规定申报的,工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内,也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。