腰椎骨折9级赔多少万,需要依据具体情形界定,计算相关依据如下:1、医疗费:住院期间花费的医疗费用。2、伤者住院期间的伙食补助费。3、护理费:住院护理费或者出院后护理的合理费用。4、误工费。5、交通费:归于治病期间必要性支出,留意保存好交通费收据。6、辅佐用具费:辅佐用具费补偿金额=一般适用用具的合理费用用具数量7、残疾赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入乘以20年乘以伤残系数。
交通事故腰椎骨折能评残吗
交通事故腰椎骨折可以评残。
9级:1、2个以上横突骨折后遗腰痛;2、3个节段脊柱内固定术;3、脊椎压缩前缘高度小于二分之一;4、椎间盘切除术。
8级:脊椎压缩前缘高度高于二分之一
6级:脊柱骨折后遗小于30畸形伴根性神经痛
5级:脊柱骨折后遗大于30畸形,伴严重根性神经痛。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三十三条赔偿义务人请求以定期金方式给付残疾赔偿金、被扶养人生活费、残疾辅助器具费的,应当提供相应的担保。人民法院可以根据赔偿义务人的给付能力和提供担保的情况,确定以定期金方式给付相关费用。但一审法庭辩论终结前已经发生的费用、死亡赔偿金以及精神损害抚慰金,应当一次性给付。
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扶养通常概指各种社会关系中针对"弱者"所发生的经济供养和生活扶助,一般涵盖四个方面: (1)以国家为主体,在特定情形下体现社会福利的公力扶养,包括各种灾害救济、贫困救济、民政抚恤等; (2)以一定的社会组织、机构、单位为主体并逐步走向社会化... 更多>
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腰椎骨折9级赔多少万广东在线咨询 2023-06-10您好,在不同省市一次性工伤医疗补助金和就业补助金标准不同,赔偿的数额不同的。 工伤职工鉴定为十级伤残的,除工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇之外,享有以下待遇: 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资; 2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金,具体标准按所在省、或直辖市、自治区规定。所在单位没有参保的,均由所在单位支付。依据《
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腰椎骨折9级伤残可或多少赔款重庆在线咨询 2022-10-09《工伤保险条例》中规定,九级伤残应赔偿一次伤残补助金为8个月的本人工资;医疗费100%赔偿,另外,停工留薪期间,工资和福利待遇照发。如果公司为你上了工伤保险,则一次伤残补助金和医疗费应由工伤保险基金支付,如果没上工伤保险,则完全由公司赔付。
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腰椎骨折十级工伤赔多少台湾在线咨询 2023-06-02属于工伤的,必须自己在一年之内申请认定工伤,认定工伤后申请评残,评残后申请仲裁,申请劳动仲裁,要求赔偿医疗费、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费、交通费、食宿费、营养费、残疾器具辅助费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金等费用。具体数额需要具体计算