拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以提出辞职,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的,可以申请法院强制执行。
单位不发工资怎么办?
1、协商解决
公司欠薪的,农民工可以跟公司老板商量解决。这种方法最不伤和气,运气好的时候是最快的解决办法。但是协商不是解决纠纷的必经过程,农民工也可以不予老板协商,或者老板不愿意协商的,可以申请仲裁或者提前诉讼。
《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
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争取孩子抚养权有什么窍门?贵州在线咨询 2022-06-05争取孩子抚养权的技巧:出示能够证明自己具有经济负担能力,品德、习惯良好,无不良嗜好且具有一定的知识教育水平,并且子女与本人生活更有利于其成长的证据,最好能够证明本人更了解、关心子女,且如果子女本人也表示愿意与其生活的,法院一般会将抚养权判给该方。《民法典》第一千零八十四条规定,父母与子女间的关系,不因父母离婚而消除。离婚后,子女无论由父或者母直接抚养,仍是父母双方的子女。离婚后,父母对于子女仍有抚
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工伤死亡家属谈判小窍门黑龙江在线咨询 2021-12-161、以法服人。 须熟悉掌握关于工伤处理及工伤待遇的相应法律法规、司法解释和行政规定,在谈判或协商中能准确把握与熟练运用。 2、以理服人。 以明确的法理、中肯的道理来支持自我主张,不浮燥、不过度、不过份、不刁钻、不辱骂与缠闹。 3、以情服人。 客观陈述情理与困难,点燃对方的人性之火,博得对方同情,一般能达到事半功倍效果。
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伤残鉴定的窍门都有什么?上海在线咨询 2023-02-27提出工伤认定申请也应该提交相关的申请书,其申请书需要准备相关的资料,比如工伤认定的申请书,能够证明与用人单位存在劳动关系的证明材料,医院出具的医疗症断书或者是可以确定职业病的医疗诊断证明。当然工伤认定的申请表还需要包括事故的发生时间、地点、原因还有职工因工受伤导致的伤残程度等详细的材料。 一般劳动功能障碍可以分为十个不同的伤残等级其中伤残情况最为严重的为一级,伤残情况最轻的为十级。因公受伤导致的生
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挂名法人退出窍门青海在线咨询 2024-03-19挂名法人退出窍门具体如下:1、与公司股东协商,要求撤销挂名法人;2、辞职。如果是公司的员工被挂名法人的,在提出要求得不到批准的情况下,可以通过辞职的方式,强制退出挂名法人;3、行使法人权利。公司股东不让退出挂名法人,那么就可以通过行使法人一些真正权利,来迫使股东主动更换法人;4、向登记部门反映。自己实在退出不了,可以到工商登记部门投诉,举报公司虚假登记的情况;等。