2022年没有新的代课教师政策。只有地方政府出台的代课教师新政策是：对具备教师资格、符合教师资格条件、未报考的，根据岗位需要进行考核，妥善安排转岗。寄宿制学校后勤服务岗位、扫盲岗位等社会岗位用人时，应优先安排替补生。

2022年，国家对原民师补贴政策教师的养老与医疗补贴同时，国家的新政策也对民办教师的养老与医疗补助标准有所改变。

1、原民办教师享受养老和医疗补助的标准：

（1）养老和医疗补助分为一次性定额补助和医疗补贴。一次性定额补助标准为每任教服务一年补助600元；

（2）医疗补贴标准为每任教服务一年每年补助120元，从本人领取养老待遇之月起由社保经办机构按月代发，即每任教服务一年每月发放医疗补贴10元；

（3）医疗补贴不作为计发死亡待遇的基数；

2、民办教师的补助标准：

另外有些地区，下发了《关于向原民办教师和原代课教师发放生活困难补助的工作方案》和《关于下达2022年原民办教师和代课教师生活困难补助市级配套资金的通知》，工作年限10年以上原民办代课教师困难生活补助所需资金，由省、市按5：5的比例负担。

（1）工作年限超过30年的，每人每月补助900元；

（2）工作年限20－29年的，每人每月补助800元；

（3）工作年限10－19年的，每人每月补助700元；

（4）工作年限1－9年的，工作年限1年的，每人每月补助200元，工作年限每增加1年，每人每月补助增加50元。

原民办代课教师，是时代赋予的角色，他们在教育的舞台上，占有重要的地位，国家一直没把他们遗忘。

随着经济的发展，物价的上涨，一些原民办代课教师，确实出现了生活困难，难做到老有所养。

目前国家和地方也及时出台了一些政策，给予这些原民办代课教师教龄补贴，发放生活困难补助。

以前代课教师的政策补偿

国家没有出台代课教师新政策。但是各地地方政策有出台代课教师新政策。地区不同，补偿标准不一样。代课教师有什么出路呢？1、非师范专业，想要考入教师编制，却又怕能力不够；于是加入代课教师大军，只为积攒经验2、教编待考中，当代课教师锻炼说课能力，以便能在之后的教招面试中脱颖而出3、考教师资格证只是多谋一条路，不知道自己是否真的适合，于是先实习一段时间4、自身条件好，追求短暂的工作，当教师只为填补精神世界和追求崇高理想。（少数）5、没有找到合适的工作，对教师这个职业有好感，当代课教师只是权宜之计综上所述，代课教师大多都是以之为跳板，其中大部分人是为了考上教师编制成为编内教师，或是先成为高于代课教师的编外教师。代课教师最大的好处就是有考试课程的复习和准备时间，而更重要的是代课期间对于教师角色的体验以及教学基本功的锻炼是无法通过其他渠道获得。

《中华人民共和国劳动合同法》和代课时间的惯例给予一次性经济补偿。每满一年的最低补偿标准，由当地社会成员最低生活费、职工月平均工资等因素综合确定，不得低于当地最低工资标准。实习代课时间按公办中小学代课教师的执业年限计算，由县级教育行政部门确定。