约定解除与协议解除有什么区别-法师兄

约定解除与协议解除有什么区别

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-14 21:05:28 121 人看过

1、约定解除是一方行使约定解除权的结果，是一种单方行为，须以约定解除权的存在为前提;而协议解除是双方当事人协商的结果，是一种双方行为，它不以解除权的存在为前提。

2、约定解除的行使往往是一方当事人违约的结果;而协议解除不以一方违约为前提，在没有违约的情形下，双方当事人亦可协商解除合同。

3、约定解除的效力由法律直接规定;而协议解除的效力完全听人由当事人的意愿，法律不干预也没有必要干预。

4、约定解除权的行使导致合同消灭;而协议解除是以一个新的合同关系代替原来旧的合同关系，是对相互权利义务的重新安排、调整和分配。

5、从约定的时间来看，约定解除是一种事先约定，而协议解除是一种事后约定。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多约定解除相关文章

约定解除
当事人约定解除合同包括两种情况，协商解除和约定解除权的区别是什么

一、当事人约定解除合同包括两种情况当事人约定解除合同包括以下两种情况：1.协商解除。协商解除指合同生效后，未履行或未完全履行之前，当事人以解除合同为目的，经协商一致，订立一个解除原来合同的协议。2.约定解除权。约定解除权指当事人在合同中约定，合同履行过程中出现某种情况，当事人一方或者双方有解除合同的权利。二、协商解除和约定解除权的区别是什么协商解除和约定解除权，虽然都是基于当事人双方的合意，但二者有区别，表现在：1.协商解除是当事人双方根据已经发生的情况，达成解除原合同的协议；而约定解除权是约定将来发生某种情况时，一方或双方享有解除权。2.协商解除不是约定解除权，而是解除现存的合同关系，并对解除合同后的责任分担、损失分配达成共识；而约定解除权本身不导致合同的解除，只有在约定的解除条件成就时，通过行使解除权方可使合同归于消灭。3.协商解除主要是对双方当事人的权利义务关系重新安排、调整和分配；

2023-05-06

456人看过
不可抗力
解除协议和终止协议的区别有哪些？

解除协议与终止协议的区别如下：1、两者的效力不同。解除协议可以对过去产生影响，使合同关系可以追溯到过去，恢复到原来的状态，也可以对未来产生影响，即不追溯到过去。合同的终止只是为了消除合同关系，对未来有效，而不是恢复原状；2、两者适用范围不同。解除合同一般只适用于违约。虽然合同的终止也适用于一方违约的情况，但主要适用于非违约的情况，如合同履行、双方协商一致、抵销、混合终止等。由此可见，合同终止的适用范围比合同终止的适用范围更广。合同的解除和终止有什么区别合同的解除，是指合同有效成立后，因一方或双方的意思表示，使基于合同发生的债权债务关系归于消灭的行为。合同的终止，是指合同的债权债务关系归于消灭，合同关系客观上不复存在。根据定义来看，二者极为相似，即都发生债权债务关系归于消灭的效力。但是二者还是有区别的，其区别主要必须在：1、二者的效力不同。合同的解除即能向过去发生效力，使合同关系溯及既往地消

2023-07-06

300人看过
协议解除
协议解除的两种不同选择：协议解除与任意解除

协议解除和任意解除的区别如下：1、是任意解除是事后协议解除，是当事人根据发生和需要解除合同的情况决定解除合同，协议解除是事前协议的解除，只发生在合同中规定了解除合同的条件和一方享有的解除权；2、任何解除都是当事人协商解除合同，肯定会导致合同的解除，解除协议不一定导致合同的真正解除，因为解除合同的条件不一定成功，解除合同的条件不成功，合同就无法解除；3、任何解除都不一定存在一方违约，只要双方愿意，合同就可以解除，解除协议往往意味着一方违约，另一方有权解除；4、任意解除是双方解除，是双方协商的结果，协议解除一般是单方解除，因为一方往往行使解除权。合同的协议解除合同协议解除的条件，是双方当事人协商一致解除原合同关系。其实质是在原合同当事人之间重新成立了一个合同，其主要内容为废弃双方原合同关系，使双方基于原合同发生的债权债务归于消灭。协议解除采取合同方式，因此应具备合同的有效要件，即：当事人具有相

2023-07-11

77人看过
协议解除
投资协议解除与解散

根据公司投资协议不能作为解散公司的理由，只有满足公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现；股东会或股东大会的决议解散；公司合并或分立需要解散；依据法律规定被吊销营业执照、责令关闭或被撤销的条件，公司才可以解散。公司投资协议不能作为解散公司的理由。只有满足以下条件，公司才可以解散：公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现；股东会或股东大会的决议解散；公司合并或分立需要解散；依据法律规定被吊销营业执照、责令关闭或被撤销。公司章程与投资协议的关系根据我国《公司法》和《信托法》的规定，公司章程和投资协议是两种具有法律效力的法律文件。公司章程是公司的基本法律文件，规定了公司的名称、组织形式、股权结构、公司目的和运营方式等基本事项。而投资协议则是公司与其他投资者或者第三方签订的协议，主要规定了投资者的出资方式、金额、期限、收益分配等事项

2023-09-14

416人看过

合同终止
劳动关系解除协议约定在什么情况下可以解除

(一)第一种情况，依据《劳动法》第二十五条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(1)在试用期间被证明不符合录用条件的；(2)严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的；(3)严重失职。营私舞弊。对用人单位利益造成重大损害的；(4)被依法追究刑事责任的。(二)第二种情况，依据《劳动法》第二十六条规定，有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人：(1)劳动者患病或非应工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的(2)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的(3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。一、终止劳动关系协议书的法律效力认定是怎样的根据《劳动合同法》第四十四条规定，有下列情形之一的，劳动合同终止：(一)劳动合

2023-06-29

343人看过
约定解除
协议解除合同和约定解除合同的条件

依照我国《劳动法》以及相关法规的规定，双方当事人经协商一致，在不违背国家利益和社会公共利益的前提下，提前终止劳动合同的法律效力。我国《劳动法》第24条规定，经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。从该条立法来看，并δ规定协议解除劳动合同应具备何种条件，只要双方当事人依法达成协议，便可提前终止劳动合同的效力，解除双方的劳动关系。协议解除合同的，是当事人双方采用合同形式来解除合同的，所以协议解除合同的条件也就是当事人就解除合同所订立的合同所应具备的有效条件，包括当事人具有相应的民事行为能力，当事人双方意思表示真实，合同内容不违反法律和社会公共利益，采用符合法律规定的形式等。约定解除合同的条件，是当事人在合同本身中所约定的解除权产生的条件，只要不违反法律规定，当约定的条件成就时，当事人可以解除合同。

2023-06-09

437人看过
约定解除
什么是协商解除合同、约定解除合同

一、协商解除合同、约定解除合同1、当事人在订立合同时应将合同解除以后的法律效果是否发生溯及力作出明确约定。以避免将来出现合同解除情形需要进行清算时留下漏洞。2、双方当事人共同协商确定本合同不论是因双方协商解除或单方原因解除，合同解除的效力均不对合同解除前的履行情况产生法律效力。只对合同解除后的情况发生法律效力，在合同解除以前双方依据合同约定的适格履行均为有效。3、合同法相关规定合同法第4条：当事人依法享有自愿订立合同的权利，任何单位和个人不得非法干预。合同法第57条：合同无效、被撤销或者终止的，不影响合同中独立存在的有关解决争议方法的条款的效力。合同法第58条：合同无效或者被撤销后，因该合同取得的财产，应予以返还；不能返还或者没有必要返还的，应折价补偿。有过错的一方应赔偿对方因此所受到的损失，双方都有过错的，应各自承担相应的责任。合同法第97条：合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的

2023-04-01

56人看过
夫妻共同财产
婚约解除协议模板

协议人（男方）：身份证号：协议人（女方）：身份证号：协议人为明确婚前婚后双方财产所有权、债权债务承担及其他与财产权益相关的法律事宜，经双方平等自愿协商，特作如下协议：1、双方婚前各自名下的财产，不论双方在订立本协议后是否结婚，均归各自所有，另一方无论在任何条件下，均无权主张分割。截止到协议签订时，男方名下已有的婚前财产包括但不限于以下财产：（1）不动产：（2）动产：截止到协议签订时，女方名下已有的婚前财产，包括但不限于以下财产：（1）不动产：（2）动产：2、协议人双方婚后实行财产分别制，即婚后各自的财产收入、所得、购置的动产、不动产归各自所有，包括但不限于以下婚后取得的：以上一方财产所得另一方无权以夫妻共同财产为由主张分割，完全由取得一方占有、使用、收益和处分，行使完全财产所有权。基于一方名义购得的财产所附权利义务完全由一方享有和承担，与另外一方无关。如在以一方名义购置不动产时，可由一方以

2023-06-11

308人看过

离职证明
劳务合同解除协议与离职证明的区别

一、解除劳动合同证明与离职证明的区别：1、离职证明，是表示是员工自己主动、单方面解除劳动合同。2、解除劳动合同书，是表示用人单位和员工协商解除劳动合同。3、其二者的区别是在与劳动补偿方面会不同。4、无论是离职证明还是解除劳动合同书，均表示与原用人单位在法律上没有劳动关系了，不影响你和新的用人单位签订劳动合同。二、解除劳动合同协议书（一）甲方：乙方：甲乙双方于*年*月日*签订为期*年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下：1、自*年*月*日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止;2、乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为元，差旅费、交通费、手机费等费用合计*元，以上费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币*元。(税前)甲方同意在乙方办理完

2023-04-22

165人看过
协议解除
合同解除（协议解除及法定解除）及后果

当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时，解除权人可以解除合同。有下列情形之一的，当事人可以解除合同：(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行;(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;(五)法律规定的其他情形。法律规定或者当事人约定解除权行使期限，期限届满当事人不行使的，该权利消灭。法律没有规定或者当事人没有约定解除权行使期限，经对方催告后在合理期限内不行使的，该权利消灭。当事人一方依照本法第九十三条第二款、第九十四条的规定主张解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。对方有异议的，可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力。法律、行政法规规定解除合同应当办理批准、登

2023-06-07

114人看过
辞退
协商解除劳动合同协议书范本（辞退和协商解除的区别）

协商解除劳动合同是否可以拿失业金一、协商解除劳动合同可以拿失业金吗需要结合具体情况分析。1、《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定:失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金。(1)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已经进行失业登记，并有求职要求的。2、2011年6月29日出台，2011年7月1日开始正式实施的《实施中华人民共和国社会保险法若干规定》(人力资源和社会保障部第13号令)第十三条规定非因本人意愿中断就业包括下列情形：(1)依照劳动合同法第四十四条第一项规定、第四项规定、第五项规定终止劳动合同的;(2)由用人单位依照劳动合同法第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的;(3)用人单位依照劳动合同法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(4)由用人单位提出解除聘用合同或者被用

2023-06-04

449人看过
协议解除
协议解除条件的约定规则

有下列情形之一的，当事人可以解除合同：（一）因不可抗力致使不能实现合同目的；（二）在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；（三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；（四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；（五）法律规定的其他情形。对房屋交付条件的约定对购买期房的人来说，房屋的交付是非常重要的，但是目前的买房合同中仅规定了：该商品房经验收合格；该商品房经综合验收合格；该商品房经分期综合验收合格；该商品房取得商品住宅交付使用批准文件四种标准。这四种标准都会取得相应的证明文件，但是，验收部门不可能检验每套住房，他们只是采用抽查方式，这样一来，部分房产就难免出现各种各样的问题，也就是说，如果你所购买的房屋不是正好被验收部门检验的住房，就涉及了此种房屋是否可以交付的问题？作为开发商，只要取得了政府部门的批准文件，就具备

2023-07-03

86人看过

仲裁机构
解约函是解除三方协议吗

一、解约函是解除三方协议吗解约函是指解除合同的通知，解约函不特定是指解除三方协议，也可以解除其他的合同。《中华人民共和国民法典》第五百六十五条【合同解除程序】当事人一方依法主张解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除;通知载明债务人在一定期限内不履行债务则合同自动解除，债务人在该期限内未履行债务的，合同自通知载明的期限届满时解除。对方对解除合同有异议的，任何一方当事人均可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除行为的效力。当事人一方未通知对方，直接以提起诉讼或者申请仲裁的方式依法主张解除合同，人民法院或者仲裁机构确认该主张的，合同自起诉状副本或者仲裁申请书副本送达对方时解除。二、三方协议的签署流程三方协议的订立一般要经过四个流程，即要约和承诺。详细如下：1、毕业生和用人单位在供需见面、双向选择的基础上确定用人意向，毕业生填写本人基本情况并签名。2、在双方在场情况下填写协议内容，接收单位

2023-06-17

83人看过
解除劳动合同
协商解除劳动合同申请书与协议书的区别

一、协商解除劳动合同申请书与协议书的区别除劳动合同证明，劳动合同法规定用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，给劳动者造成损害的应当承担赔偿责任。离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。解除劳动合同证明与离职证明的区别：（一）离职证明，是表示是员工自己主动、单方面解除劳动合同。（二）解除劳动合同书，是表示用人单位和员工协商解除劳动合同。（三）其二者的区别是在与劳动补偿方面会不同。（四）无论是离职证明还是解除劳动合同书，均表示与原用人单位在法律上没有劳动关系了，不影响你和新的用人单位签订劳动合同。二、协商解除劳动合同协议书签订时间：_________年_____月_____日协议双方：甲方：__________________________（用人单位）__________________________（用工

2023-06-05

470人看过