根据工资的情况而定。

养老保险：单位20%，个人8%。

一、五险一金加在一起扣多少钱

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。五险一金的缴纳比例每个地区的规定的都不是完全一样的，确切数额要根据当地规定计算。

以北京为例，目前北京养老保险缴费比例：单位20%(其中17%划入统筹基金，3%划入个人帐户)，个人8%(全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%3元;失业保险缴费比例：单位1.5%，个人0.5%;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率;生育保险缴费比例：单位0.8%，个人不交钱。公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资300%的10%(统筹基金即：在养老保险制度从国家—单位制逐渐向国家—社会制转变的过程中需要国家统筹，以解决经济发展不平衡及人口老龄化等问题。

二、社保公司和员工缴纳比例各是多少

养老保险缴费比例：单位20％，个人8％。医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％＋3元失业保险缴费比例：单位1％，个人0.2％；工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5％，个人不缴纳；生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.8％，个人不缴纳；公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10％。2010年下半年起，全国统一规定所有用人单位按工资的12％办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12％。

三、广州的五险一金扣多少钱

五险一金缴费比例：养老保险单位21%，个人8%；医疗保险单位9%，个人2%+3元；失业保险单位2%，个人1%；工伤保险和生育保险由单位缴纳，劳动者不用缴；住房公积金根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例，下限为5%，最高不超12%。举例：广州公积金缴存基数下限：1895.00元，缴存比例：5%-12%。公积金的缴费是要根据工资算出来的，例如工资3000，公积金缴存是个人缴一半，企业缴一半。但公积金没有20%的缴存比例，最高也只有12%。如果公司按全额工资作为缴存基数，然后再按最高缴存比例12%为你缴纳公积金的话，应该是个人缴纳300012%=360元，加上企业也缴纳360元，个人的公积金账户每个月是720元。