2：

1，当年7月开始实行至下一年的6月30日3：最低是在岗平均工资的60%工伤保险缴费基数确定标准是.5%-

1，具体的行业缴交比例也有所不同，范围在0。根据行业风险不同确定费率：工伤是由单位缴的：每年的会调整新的缴费基数，个人缴交不了。

一、社保医保公积金分别占工资的百分比

1、养老保险单位缴费比例20%，个人缴费比例8%；2、医疗保险单位缴费比例7.5%，个人缴费比例2%；3、生育保险缴费比例为0.6%，单位承担；4、失业保险单位缴费比例2%，个人缴费比例1%；5、工伤保险按行业性质分为0.6%、1.2%、2%三档基准费率，只由单位承担。社会保险的缴费基数一般是社会平均工资的60%--300%，不同地区的社保缴费比例是不一致的，在规定范围内可高可低，下有保底，但上不封顶，多交多受益。具体的社保缴纳比例情况请咨询您当地的社保部门。

二、即墨社保缴费基数一般是多少钱？

社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数(2)职工工资收入低于当地上年度职工平均工资60%的，以当地上年度职工平均工资的60%为缴费基数(3)职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上年度职工平均工资为缴费工资确定。

每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

三、医保缴费基数

医疗保险缴费基数即医疗保险参保人按照一定比例缴纳医保费用计算的基数。

现行我国医疗保险缴费基数一般以本人工资确定，本人月工资总额超过本市上年度在岗职工月平均工资300%的，按本市上年度在岗职工月平均工资的300%缴费；

月工资总额低于本市上年度在岗职工月平均工资60%的，按本市上年度在岗职工月平均工资的60%缴费。

但因各地区实际情况不同，因此具体缴存基数根据本地实际情况确定。缴费基数一旦确定，一年内不能改变。

医疗保险个人缴费比例：

职工个人缴费比例：职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳,职工缴费比例为本人工资收入的2%+3。

用人单位缴费比例：用人单位缴费比例为在职职工工资总额的6%,随着经济发展，用人单位和职工缴费比例可作相应调整。