仲裁员应当回避而未回避怎么办-法师兄

仲裁员应当回避而未回避怎么办

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-10 10:11:48 495 人看过

仲裁员应当回避而未回避，可以向人民法院申请撤销仲裁裁决。仲裁员应当回避的情形：是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属；与本案有利害关系；与本案当事人、代理人有其他关系，可能影响公正仲裁的；私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的。

申请仲裁员回避的程序

1、回避申请的提出时间。仲裁员自行回避的提出时间，法律无明文规定。但对当事人申请仲裁员回避的时间，则是有时间限制的，当事人未在规定期间内提出回避申请，则其申请回避的权利即归于消灭。

2、回避决定的作出。无论是仲裁员自行提出回避，还是当事人依法提出回避申请，仲裁员是否回避，都要由特定的机构或特定的人员对回避事由进行审查，并作出是否准许回避的决定。我国《仲裁法》将决定仲裁员是否回避的决定赋予了仲裁委员会。仲裁员是否回避由仲裁委员会决定；仲裁委员会主任担任仲裁员时，由仲裁委员会集体决定。

3、当事人的举证责任。当事人申请回避时应当说明事实和理由并提供证据，即所谓“谁主张、谁举证”，以便仲裁机构进行审查，作出仲裁员是否回避的决定，同时也防止当事人滥用回避申请权，拖延仲裁程序。

《中华人民共和国仲裁法》第五十八条第一款

当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的，可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：

（一）没有仲裁协议的；

（二）裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的；

（三）仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的；

（四）裁决所根据的证据是伪造的；

（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；

（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿，徇私舞弊，枉法裁决行为的。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多裁员相关文章

裁员
仲裁过程中哪些仲裁员回避

①是案件当事人或当事人、代理人的近亲属；②与案件有利害关系；③与案件当事人或代理人有其他关系，可能影响案件公正审理；④私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的；⑤对承办的案件先提供过咨询的；⑥现任当事人法律顾问或代理人或曾任法律顾问离任后不满2年的；⑦与当事人或其代理人在同一单位工作且离开后不满2年的；⑧为本案当事人推荐、介绍代理人；⑨担任过本案或与本案有关联案件的证人、鉴定人、勘验人、辩护人、诉讼代理人；⑩其他可能影响公正审理的事项。《仲裁法》第三十四条仲裁员有下列情形之一的，必须回避，当事人也有权提出回避申请：(一)是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属；(二)与本案有利害关系；(三)与本案当事人、代理人有其他关系，可能影响公正仲裁的；(四)私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的。一、申请仲裁员回避有哪些程序(1)回避申请的提出时间。仲裁员自行回避

2023-03-03

214人看过
裁员
仲裁是否能申请仲裁员回避

仲裁员有下列情形之一的，当事人可以申请其回避：是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属的；与本案当事人、代理人有其他关系，可能影响公正裁决的；与本案有利害关系的；私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的。工伤赔偿争议开庭后可以申请仲裁员回避的情形有哪些（一）是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属的；（二）与本案有利害关系的；（三）与本案当事人、代理人有其他关系，可能影响公正裁决的；（四）私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的。无论工伤事故造成的损伤程度是怎样的，最终的赔偿金都要根据员工的实际情况计算。例如最终计算下来的赔偿金如果高于8万元，按照实际损失赔付即可，而且，用人单位只需要支付停工期间的工资和一次性伤残就业补助金，其他的赔偿是社保部门承担的，没有工伤保险的除外。《劳动争议调解仲裁法》第三十三条仲裁员有下列情形之一，应当回避，当事人也有权以口头或者

2023-07-27

237人看过
保全
应当回避人员不回避的有什么法律后果

一、应当回避人员不回避的有什么法律后果(1)在当事人提出回避申请到人民法院作出是否回避的决定前，被申请回避人员应暂时停止职务行为，但需要采取紧急措施的除外。一般认为紧急措施包括：财产保全、证据保全、强制措施;(2)在复议期间，被申请回避人员不需要停止职务行为;(3)因回避需要更换审判人员的，已经进行的诉讼程序无需重新进行;(4)在回避决定作出前，被申请回避人员应当停止而没有停止职务行为，其所作出的行为，是不合法的。二、刑诉中回避人员有以下三类：1、自行回避，是指审判人员、检察人员、侦查人员等在诉讼过程中遇到法定回避情形时，主动要求退出刑事诉讼活动。这一规定利用公安司法人员的职业道德和自律意识，要求符合法定回避情形的公安司法人员自觉退出诉讼活动。2.申请回避，是指案件当事人及其法定代理人认为审判人员、检察人员、侦查人员等具有法定回避情形，而向他们所在的机关提出申请，要求他们回避。申请回避权是

2023-06-17

410人看过
刑事诉讼法
哪些人可以要求应当回避的人员回避？

刑事案件中，由于案件涉及的人员较多，故无论是犯罪嫌疑人、被告人本人还是近亲属都存在担心办案人员不公平、不公正地处理案件的问题。为了确保刑事案件得到客观公正处理，实现实体与程序公正，我国刑事诉讼法规定了回避制度。那么哪些人可以要求应当回避的人员回避呢?在我国，以回避提出的主体不同为标准，可以将回避划分为自行回避、申请回避和指令回避三种。1、自行回避自行回避，是指审判人员、检察人员、侦査人员等在诉讼过程中发现自己有法定应当回避的情形时，自行主动提出不参加该案诉讼活动的制度。2、申请回避申请回避，是指案件的当事人及其法定代理人等，认为办理该案的审判人员、检察人员、侦查人员等具有法定的应当回避的情形，而向他们所在的机关提出申请，要求他们不参加该案诉讼活动的制度。2、指令回避指令回避，是指审判人员、检察人员、侦查人员等在诉讼过程中遇有法定应当回避的情形而没有自行回避，当事人及其法定代理人也没有申请他

2023-06-04

278人看过

裁员
仲裁员与当事人可以申请回避吗

如果仲裁员与案件或当事人有利害关系可申请回避，仲裁委员会组成人员或者仲裁员有下列情形之一的，应当回避，当事人有权以口头或者书面方式申请其回避：1．是劳动争议当事人或者当事人近亲属的；2．与劳动争议有利害关系的；3．与劳动争议当事人有其他关系，可能影响公正仲裁的。人事争议仲裁委员会可以仲裁员独任处理吗依据相关司法规定，简单的人事争议案件，经双方当事人同意，人事争议仲裁委员会可以指定1名仲裁员独任处理。《人事争议处理规定》第十一条人事争议仲裁委员会处理人事争议案件实行仲裁庭制度，仲裁庭是人事争议仲裁委员会处理人事争议案件的基本形式。仲裁庭一般由3名仲裁员组成。人事争议仲裁委员会指定1名仲裁员担任首席仲裁员，主持仲裁庭工作；另两名仲裁员可由双方当事人各选定1名，也可由人事争议仲裁委员会指定。简单的人事争议案件，经双方当事人同意，人事争议仲裁委员会可以指定1名仲裁员独任处理。劳动争议仲裁委员会与仲

2023-07-25

304人看过
裁员
未回避的仲裁员会受到怎样的处罚

根据法律规定仲裁员有本法应当回避而没有回避情形，情节严重的，或者有本法第五十八条第六项规定的情形的应当依法承担法律责任，仲裁委员会应当将其除名。一、劳动仲裁程序仲裁准备①组成仲裁庭。仲裁委员会对决定受理的劳动争议案件，应在自立案之日起7日内按《劳动争议仲裁委员会组织规则》的规定组成仲裁庭。对事实清楚，案情简单，适用法律、法规明确的案件，可由仲裁委员会指定1名仲裁员独任进行。②对应当回避的仲裁委员会的成员、被指定的仲裁员、仲裁庭的书记员、鉴定人、勘验人和翻译人员等，作出回避决定。③调查取证。仲裁庭人员应认真阅当事人的申诉和答辩材料，调查、收集证据，查明争议事实。对于需要勘验或鉴定的问题，应提交法定部门进行，没有法定部门的，由仲裁员会委托有关部门进行。各地仲裁委员会之间可以互相委托调查，受委托方应当在委托方要求的期限内完成调查。因故不能完成的，应当在要求期限内函告委托方仲裁委员会。④拟定仲裁方

2023-06-21

71人看过
裁员
关于仲裁员的回避问题

被选定或者指定的仲裁员有下列情形之一的，应自行向仲裁委员会披露并请求回避：(一)是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属；(二)与本案有利害关系；(三)与本案当事人、代理人有其他关系，可能影响公正仲裁的；(四)私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的。当事人对仲裁员的公正性和独立性产生合理怀疑时，可以书面向仲裁委员会提出要求该仲裁员回避的请求，但应说明提出回避请求所依据的具体事实和理由，并提供必要的证据。对仲裁员的回避请求应以书面形式在第一次开庭之前提出，但所主张之回避事由的发生或得知是在第一次开庭审理之后的，不在此限。不开庭审理的案件，对仲裁员的回避请求应在第一次实体答辩前以书面形式提出，但所主张之回避事由的发生或得知是在第一次实体答辩之后的，不在此限仲裁员是否回避，由仲裁委员会主任作出决定。

2023-06-06

182人看过
法律综合知识
仲裁员回避申请应满足哪些条件

一、仲裁员回避申请应满足哪些条件仲裁员回避申请应满足的条件如下：1．是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属的；2．与本案有利害关系的；3．与本案当事人、代理人有其他关系，可能影响公正裁决的；4．私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理的请客送礼的。劳动争议仲裁委员会对回避申请应当及时作出决定，并以口头或者书面方式通知当事人。二、申请仲裁员回避的程序是怎样的？仲裁员回避程序如下：1．提交书面申请。当事人申请仲裁员回避的，应当采取书面形式，载明申请回避对象，说明申请回避所依据的具体事实和理由，并提供相关证明材料。2．申请回避应在首次开庭前提出。如果回避事由在首次开庭后知道的，可以在最后一次开庭终结前提出。3．处理流程：对于当事人提出的回避申请，仲裁秘书会将回避申请书及时转送仲裁委员会，由仲裁委员会在规定的时间内依法作出处理结果。对于符合回避条件的，则决定予以回避，被申请回避的仲裁员退出案件

2023-09-21

129人看过

裁员
六名仲裁员主动申请回避

仲裁员办案先签承诺书制度推行一个多月本报讯昨日，记者从重庆仲裁公信力建设座谈会上获悉，我市实行的仲裁员承诺书制度推行一个多月来，已有6名仲裁员在非法定回避情形下主动申请了回避。据了解，今年以来，我市仲裁工作取得较大发展。截至今年6月底，受理案件533件，案件数量同比增长68%，受案标的高达3.6亿元。市仲裁委有关人士称，在仲裁受理案件数取得发展的情况下，强化公信力建设显得十分重要。仲裁员承诺书制度，是指仲裁员接受指定或选定后，必须签署保证独立、公正仲裁的声明，承诺如实向当事人披露是否存在可能导致对仲裁独立性、公正性产生怀疑的情形。市仲裁委研究咨询处副处长展光华告诉记者，该制度一大特点就是，规定除了法定回避的情形必须披露外，对一些非法定回避的情况也必须作出披露。展光华认为，在实际工作中，往往是这些非法定回避的因素对案件的公正仲裁产生不良影响，而承诺书制度在这方面功能独特。据介绍，前不久我市一

2023-06-06

361人看过
裁员
仲裁员回避利害关系概述

从广义上讲，仲裁员回避中的近亲属关系等都可以归纳为利害关系。从狭义上说，利害关系通常指的是仲裁员与案件当事人或代理人存在着某种经济利益上的关系，或者案件的结果与仲裁员可能存在经济利益上的关系。无论仲裁法律还是仲裁规则，都没有对利害关系作出明确的界定，也都没有列出具体的种类。那么，如何来把握利害关系这一关键问题呢?笔者以为，之所以利害关系的仲裁员应当回避，是因为他在仲裁案件的审理中有可能不独立和不公正。这里说的仅仅是一种可能性，而非已经发生了不独立、不公正的情节。只要当事人对该仲裁员的独立性和公正性产生正当的怀疑，就可以要求该仲裁员回避。当然，提出怀疑的当事人应当附具理由及相关证据。该仲裁员是否应回避，则应以一个合理的第三人的立场来认定。仲裁也是解决民事纠纷的一种方式，不过相比于诉讼，实践中选择这种方式来解决纠纷的人还是比较少。一般仲裁委员会在处理纠纷的时候，作为仲裁员如果与所要处理的案件存

2023-03-31

448人看过
裁员
如何提起仲裁员回避申请

仲裁员有下列情形之一的，必须回避，当事人也有权提出回避申请：(一)是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属;(二)与本案有利害关系;(三)与本案当事人、代理人有其他关系，可能影响公正仲裁的;(四)私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的。当事人提出回避申请，应当说明理由，在首次开庭前提出。回避事由在首次开庭后知道的，可以在最后一次开庭终结前提出。仲裁员是否回避，由仲裁委员会主任决定;仲裁委员会主任担任仲裁员时，由仲裁委员会集体决定。仲裁员因回避或者其他原因不能履行职责的，应当依照本法规定重新选定或者指定仲裁员。因回避而重新选定或者指定仲裁员后，当事人可以请求已进行的仲裁程序重新进行，是否准许，由仲裁庭决定;仲裁庭也可以自行决定已进行的仲裁程序是否重新进行。

2023-05-01

52人看过
裁员
什么情况下仲裁员会回避对方

下列仲裁员要回避：是案件当事人或当事人、代理人的近亲属；与案件有利害关系；与案件当事人或代理人有其他关系，可能影响案件公正审理；私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的；对承办的案件先提供过咨询的；现任当事人法律顾问或代理人或曾任法律顾问离任后不满2年的；与当事人或其代理人在同一单位工作且离开后不满2年的；为本案当事人推荐、介绍代理人；担任过本案或与本案有关联案件的证人、鉴定人、勘验人、辩护人、诉讼代理人；其他可能影响公正审理的事项。论律师仲裁员身份重合上的律师不正当竞争和职业回避我国《仲裁法》第十三条明确规定：“仲裁员应当符合下列条件之一：（一）……；（二）从事律师工作满八年的”，在实践中各仲裁委员会中的仲裁员就往往由律师担任，这就出现了律师身份和仲裁员身份的交叉和重合，这也并非我国所特有，无论是大陆法系国家还是英美法系国家，既是律师又是仲裁员的现象不仅在法律上被广泛的

2023-07-06

315人看过

裁员
仲裁员回避的重要性及其实践应用

仲裁员回避的情形如下：（一）是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属；（二）与本案有利害关系；（三）与本案当事人、代理人有其他关系，可能影响公正仲裁的；（四）私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的。劳动仲裁中，仲裁员在何种情况下应该回避？根据《企业劳动争议处理条例》第35条和36条及《辽宁省劳动争议仲裁办案规范》第44条规定：仲裁员有下列情形之一的，应当自行回避，当事人也有权通过口头或书面形式申请其回避：1、是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属的；2、与本案有利害关系的；3、与本案当事人、代理人有其他关系，可能影响公正仲裁的。前款规定，适用于书记员、翻译人员、鉴定人、勘验人。《中华人民共和国仲裁法》第三十四条仲裁员有下列情形之一的，必须回避，当事人也有权提出回避申请：（一）是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属；（二）与本案有利害关系；（三）与本案当事人、代理人有其他关

2023-07-03

322人看过
裁员
首席仲裁员的回避由什么决定

首席仲裁员回避由仲裁委员会主任决定，仲裁委员会主任担任仲裁员时，由仲裁委员会集体决定。根据法律规定，当事人有权在首次开庭前提出回避申请，但需说明理由；原仲裁员因回避而重新选定或指定新仲裁员后，当事人可以请求已进行的仲裁程序重新进行，但是否准许，需由仲裁庭决定；仲裁庭也可以自行决定。仲裁庭首席仲裁员为何如此重要？在足球比赛中主裁判的哨声一响，赛场上的一切都得听裁判的，哨声就是命令！主裁判的权威至高无上，除非其吹黑哨，否则其权威不可置疑。同样如此，仲裁庭首席仲裁员，人们之所以称之为首裁，就是因为他对当事人而言应当具有不可置疑的权威。法律已经赋予其足够的权力，根据我国仲裁法第53条1的规定，当仲裁庭不能形成多数意见时裁决应当按照首席仲裁员的意见作出。首席仲裁员不仅是仲裁程序的组织者和主持人，而且是仲裁结果的决定者和公断人。正因如此，在仲裁实践中，双方当事人对首席仲裁员的确定特别关注，首席仲裁员把

2023-08-03

202人看过