工伤二次手术责任人找不到怎么办-法师兄

工伤二次手术责任人找不到怎么办

来源：法律编辑整理时间： 2023-03-24 21:31:09 182 人看过

工伤保险待遇是按照伤者职工的鉴定结论计算补偿金的，与伤者做多少次手术没有直接关系，只是可以由工伤保险基金报销医疗费，享受停工留薪待遇。因为病情需要，劳动者要转院需要到鉴定委员会申请，否则将无法享受医疗费报销等待遇。

一、工伤后报销有限制吗

工伤后报销有时间和项目限制。众所周知，认定工伤后才能享受工伤待遇，但需要注意的是工伤发生后，职工报销的治疗费用需要符合目录和标准。如果所报销的款项超过工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药物目录和工伤保险住院服务标准的，就不能享受工伤医疗待遇。同时，根据工伤保险条例规定，用人单位必须在受伤的职工的诊疗期结束后的一年内，办理该名职工的工伤医疗费用报销手续。也就是说，错过工伤申请认定时间的就不能受到工伤保险的覆盖。

二、发生工伤认定以后可以由个人报销吗

劳动者在被认定为工伤后一般没有报销工伤保险待遇的期限限制，只要材料齐全可以随时到工伤赔偿机构来进行报销处理。但用人单位必须在职工医疗终结后的一年内办理职工工伤医疗费用报销手续。如后期还需要进行治疗，需到劳动能力鉴定部门申请后续医疗期。

三、工地出事赔偿标准

构成工伤的，按照工伤保险条例规定享受相应的赔偿。如果劳动者在工地受到事故伤害，可以被认定为工伤的，应当依法享受工伤保险待遇。工伤保险基金应负担工伤职工的：医疗费、异地就医的交通、食宿费；残疾辅助具费、护理费等。如果受伤者与用人单位之间没有劳动关系，只是普通的劳务关系，则无法主张工伤保险赔偿。其损害赔偿需要按照劳务合同中的约定处理。如果是第三人侵权导致的伤害，可以通过侵权诉讼主张损害赔偿。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多鉴定结论相关文章

法律综合知识
工伤后二次手术医院怎么结算

一、工伤后二次手术医院怎么结算根据相关规定，结算是按照员工因工伤事件而享受的待遇进行实施。对于因治疗工伤所需支付之医疗费用，只要尚未超过国家以及本市所制定的工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录以及工伤保险住院服务标准，均可由工伤保险基金支付。然而，工伤人员若因其非工伤事故而导致疾病产生，则其所需医疗费用将会摒除在工伤保险基金的覆盖范围之外。若由于用人单位未能依照法律要求按时足额地缴纳工伤保险费用，那么该职工在第二次接受手术时所需的医药费应由用人单位全权负责，如用人单位无法对此承担责任的话，可以采取通过法律诉讼程序来解决这一问题。《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险

2024-07-31

352人看过
误工费
手术二次手术怎样垫算误工费

受害人进行二次手术时可以主张误工费。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。而二次手术也属于误工期间。一、快车撞了人可以要求赔偿误工费吗快车撞了误工费可以赔偿。侵害他人造成人身损害的，应当赔偿因误工减少的收入。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间（误工时间）内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。二、误工费请不出证明受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。误工费=误工时间（天）*相同、相近行业的上一年职工平均工资（天/元）。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。三、车祸自由工作者误工费怎么算交通事故自由职业误工费的计算是有固定收

2023-04-11

208人看过
鉴定结论
受工伤还有二次手术的怎么鉴定

员工工伤伤残鉴定之后还需要二次手术，可以申请复查鉴定，以最后一次鉴定结果为准。依据《工伤保险条例》：第二十八条自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。一、工伤医疗期是多久职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情

2023-06-21

71人看过
医疗机构
骨折二次手术的工伤待遇怎么算

一、工伤二次手术的相应规定工伤复发工资仍然按停工留薪期的工资标准正常按月发放。《工伤保险条例》第三十八条规定，工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到

2023-02-18

64人看过

法律综合知识
工伤二次手术算旧伤复发吗

一、工伤二次手术算旧伤复发吗在绝大多数情况下，关于工伤患者二次手术的请假时间具体为多少天，通常都需依据其身体损伤状况的严重程度来加以确定。当受伤的员工需要进行第二次手术时，医疗机构必须提供书面证明，以确保停工留薪期间得以明确无误地确认。此外，工伤员工在进行二次手术这一行为中，完全可以视为工伤保险所涵盖的“旧伤复发”范畴，根据相关法律法规的明文规定，他们有权享有工伤医疗以及停工留薪期的相应待遇。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能

2024-04-11

345人看过
病历
工伤要进行二次手术怎么做伤残鉴定

工伤伤残鉴定是需要员工达到一定医疗期之后，向市级劳动能力鉴定委员会申请，由委员会安排鉴定时间和鉴定地点，一般需要二次手术者需要在二次手术之后进行鉴定。申报劳动能力鉴定所需的常规材料及要求（1）填写《劳动能力鉴定申请表》，表上贴上本人的近期一寸免冠照片，若有单位负责则压照片盖上单位公章；个人申请需提供单位名称、单位详细地址、单位联系人姓名及电话，并且当场通知单位联系人。（2）工伤认定决定书原件及复印件。（3）携带被鉴定人本人身份证原件复印件。（4）提供完整连续的病历材料其中，住院的需要提供住院病志原件（持患者本人身份证到医院病案室复印病志，同时加盖医院病案管理专用章之后即病志原件），原件被鉴定中心保留，再用可以再去病案室再提。未住院的需提供急诊或门诊的病志原件并复印件、诊断书及辅助检查报告单原件并复印件，审核原件保留复印件。申请工伤鉴定时需满足最低的医疗期1－2个月：头皮裂伤、血肿；3个月：

2023-02-14

241人看过
工伤复发
工伤二次手术的相应规定

工伤复发工资仍然按停工留薪期的工资标准正常按月发放。《工伤保险条例》第三十八条规定，工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。工伤二

2023-08-17

156人看过
医疗机构
工伤二次手术费赔偿依据

工伤职工旧伤复发，经治疗工伤协议医疗机构书面建议，社会保险经办机构审核，享受工伤医疗和停工留薪期待遇。即治疗费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，以及经劳动能力鉴定委员会确认的安装使用辅助器械的费用，从工伤保险基金支付。工伤二次手术费应该由谁出？工伤二次手术费，当然是工伤保险基金或用人单位支付，请看《工伤保险条例》的规定：第三十八条工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政

2023-07-21

149人看过

医疗机构
二次手术医院需承担多少责任

医院应该承担赔偿责任的情形。(一)医院在诊疗过程中的行为具有过错。判断医疗机构及其医务人员是否有过错，以其在诊疗过程中是否尽到医疗机构和医务人员应当尽到的注意义务为标准。采用客观标准，即以损害发生当时临床所能够达到的医疗技术水平来衡量医疗机构和医务人员是否尽到了注意义务。医务人员的这种注意义务的具体的客观标准，应包括以下内容：⑴.法律的普遍性规定，它是作为每一个公民都要遵守的规则。⑵.医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章;⑶.医疗行业和医疗机构制定的规章制度;⑷.医疗行业和医疗机构制定的诊疗护理常规和技术操作规程;⑸.约定俗成的通行做法。除此外，还应根据以下标准综合判断：⑴.医疗水准;⑵.专科水平;⑶.地域差异;⑷.诊疗时的医疗水平;⑸.医疗紧急性;⑹.患者家属行为。(二)医院在诊疗过程中的行为推定具有过错。医疗机构及其医务人员的诊疗行为具有以下情形的，人民法院推定其具有过错：⑴.违反法律

2023-06-21

403人看过
申请劳动仲裁
工伤赔偿是在第一次手术后还是第二次手术后？

拿到劳动能力鉴定书之后，还要提出工伤赔偿申请。工伤赔偿发放时间，从提出的工伤赔偿申请被受理之日起，通常在二个月左右。如果用人单位不赔偿，可申请劳动仲裁(这种情况下拿到赔偿金的时间要等仲裁、甚至诉讼结束之后才能拿到)可以先进行工伤认定,工伤认定后,再申请伤残等级鉴定,具体几级以鉴定结果为准，最后，向当地劳动争议仲裁委申请劳动仲裁，要求支付医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等等费用，具体赔偿金额需要结合月工资、工伤休息时间等等确定。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定

2023-06-14

99人看过
工资
工伤二次手术应该给开工资吗

一、工伤二次手术应该给开工资吗没有解除劳动关系领取一次性工伤医疗补助金的，旧伤复发享受工伤医疗和停工留薪期待遇。即：1、治疗费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，以及经劳动能力鉴定委员会确认的安装使用辅助器械的费用，从工伤保险基金支付；2、停止工作治疗休养期间，由用人单位按停工治疗前正常上班期间工资福利待遇不变，按月发给。但工伤职工与遭受事故伤害所在单位解除或者终止劳动关系，领取了一次性工伤医疗补助金和就业补助金的，工伤保险关系已经终止，旧伤复发不再享有工伤保险待遇，原则上由工伤职工自理。二、工伤二次手术的认定所谓工伤复发，是指工伤人员经治疗，伤病情已稳定或相对稳定一段时间后，又在原工伤部位（伤口）出现与原工伤致病因素有关的活动性病灶和明显体征。需要说明的是，复发疾患需与原工伤部位有医学上的必然联系或相一致性方可确认。如因工负伤致股骨头、颈骨骨折，经治疗后

2023-06-07

442人看过
鉴定结论
车给别人碰了找不到责任人怎么办

一、车子被撞了找不到人怎么办？无论出现什么样的情况，第一步就是先报警然后拍照，让警察出示一定的证明，再叫保险公司来进行索赔处理。如果自己的车受到了比较大的损伤，那么第一步先做的是先报警，让警察调取监控确定责任划分，然后让交警出示事故证明，接着拿着交警开的事故证明，在48个小时之内找到保险公司进行理赔。如果车主买的有附加险，“无法找到第三方特约险”事故损伤保险公司可以全部赔偿，如果没有买这个险种，那么则可以走车损险，但是车损险保险公司不是全部赔偿的，需要自己承担小部分。二、发生交通事故怎么处理？在道路上发生交通事故，车辆驾驶人应当立即停车，保护现场；造成人身伤亡的，车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员，并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。因抢救受伤人员变动现场的，应当标明位置。乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助。在道路上发生交通事故，未造成人身伤亡，当事人对事实及成因无争议

2023-03-13

439人看过

直系亲属
工伤二次手术申请是否必须？

工伤二次手术要申请。首先用人单位或者员工自己去市社会保险中心的工伤科领取工伤职工二次住院申请备案表，然后将其填写完整，一式二份并且加盖上单位的公章。然后到定点医院填写病史和之前治疗的过程，定点医疗会给出二次住院的意见。最后用人单位或者职工本人把备案表交到工伤科进行备案盖章，用人单位及市社会保险中心的工伤科各拿一份以备医疗费用报销的时候查证。是否可以申请第二次工伤鉴定当事人肯定可以申请二次工伤鉴定。申请劳动能力鉴定的用人单位、工伤人员或者其直系亲属对劳动能力鉴定结论或者鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向市鉴定委员会提出再次鉴定申请。一般来说，如果当事人及其家属对工伤鉴定不服的话就能申请二次工伤鉴定，可以说做二次工伤鉴定的条件就是有人对之前的工伤鉴定结果不服。提出再次工伤鉴定申请应当提交以下材料：1．书面申请。包括：申请再次鉴定的事实与理由、伤病治疗情况、初次鉴定情况、申请时

2023-07-01

255人看过
假期
工伤二次手术后假期多少天

按照旧伤复发规定享受停工留薪期待遇；休养期间按照医疗机构书面证明确定，工资福利待遇由所在单位按月支付。一、工伤的二次手术费用是否全报销应当经当地社会保险机构审批同意。工伤复发：工伤职工工伤复发，确认需要治疗的享受：需要暂停工作接受医疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位支付。治疗工伤的医疗费，符合工伤规定的诊疗目录。从工伤保险基金支付。工伤职工住院治疗期间，按照单位出差伙食补助标准的70％发给住院伙食补助费。工伤职工在停工留薪期生活不能自理的，由用人单位负责护理。二、工伤事故后职工误工费赔偿要多长时间职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按

2023-03-22

469人看过