工伤职工鉴定标准-法师兄

工伤职工鉴定标准

来源：互联网时间： 2023-04-30 14:00:16 339 人看过

一、工伤职工鉴定标准

工伤职工鉴定标准即依据工伤致残者于评定伤残等级技术鉴定时的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度，适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，对伤残程度进行综合判定分级，将残情级别分为一至十级。最重为第一级，最轻为第十级。对于同一器官或者系统多处损伤，或一个以上器官不同部位同时受到损伤者，应先对单项伤残程度进行鉴定。如果几项伤残等级不同，以重者定级；如果两项及以上等级相同，最多晋升一级。在劳动能力鉴定过程中，工伤或职业病后出现合并症，其致残等级的评定以鉴定时实际的致残结局为依据。

二、工伤鉴定程序

工伤鉴定程序如下：

1.由工伤职工所在单位填写《劳动鉴定申请表》，申请劳动鉴定。

2.提供历次病、伤、残医院治疗的原始病历。

3.劳动鉴定委员会审定申请及附件材料，对符合条件的，统一安排鉴定。

4.专家组对伤残、病残职工的状况，写出定性、定量的诊断意见，由劳动鉴定委员会确定伤病或伤残等级，并发给等级证明书。劳动鉴定委员会应将鉴定结果及时通知企业和被鉴定的职工。

职工对劳动鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以向当地劳动鉴定委员会办公室申请复查，对复查结论不服的，可以向上一级劳动鉴定委员会申请重新鉴定。

三、工伤鉴定后赔偿标准

工伤鉴定后赔偿的标准根据工伤的程度有所不同：

1.造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。

2.造成伤残的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等费用。

3.造成死亡的赔偿丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多鉴定结论相关文章

职业病
企业职工工伤伤残鉴定标准

工伤伤残等级鉴定标准按照器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度，适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，来对工伤伤残进行综合判定分级。如果出现合并症，其致残等级的评定以鉴定时实际的致残结局为依据。工伤伤残等级有十个等级，分别为一至十级。职工可以前往劳动保障行政部门提出工伤认定，并提交鉴定申请。一、一根肋骨骨折工伤等级算几级一根肋骨骨折工伤等级算几级无法确定，需要鉴定机构根据具体情况作出实际鉴定才能确定。伤残鉴定主要看伤者是否存在伤残疾、功能障碍和对医疗与日常生活护理的依赖程度，适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，对伤残程度进行综合判定分级。二、髋骨骨折构成几级伤残等级伤残鉴定并无统一的鉴定标准，不同的对象不同事由导致的伤残适用不同的伤残鉴定标准，得看伤残导致的原因，是工伤、交通事故、打架斗殴还是军人伤残等，伤残等级评定标准是根据伤残的严重程度来判定伤残的等级，分为一级到十

2023-03-08

175人看过
工伤保险
关于职工工伤伤残鉴定标准

伤残鉴定标准参照《人体损伤程度鉴定标准》全文，其中重伤是指使人肢体残废、毁人容貌、丧失听觉、丧失视觉、丧失其他器官功能或者其他对于人身健康有重大伤害的损伤，包括重伤一级和重伤二级。轻伤是指使人肢体或者容貌损害，听觉、视觉或者其他器官功能部分障碍或者其他对于人身健康有中度伤害的损伤，包括轻伤一级和轻伤二级。轻微伤是指各种致伤因素所致的原发性损伤，造成组织器官结构轻微损害或者轻微功能障碍。根据《工伤保险条例》，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通

2023-03-09

199人看过
鉴定结论
企业职工工伤病伤鉴定标准

根据我国相关法律规定，对于工伤伤残鉴定标准就是对工伤劳动者劳动能力鉴定的标准，是需要权威鉴定机构根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》进行鉴定的，劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。详细鉴定标准请参考《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》。一、工伤几级最严重工伤一级伤残是最严重的。伤残鉴定是指，对伤员的伤残程度进行鉴定。通常会在客观基础上，评定该伤员的伤残等级。根据伤残的严重程度，可将伤残等级划分为一到十级，一级最重，十级最轻。我国对于伤残等级并无统一的鉴定标准。工伤鉴定常用的伤残鉴定标准为《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》。二、胫腓骨粉碎性骨折工伤几级？根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级GB/T16180-2014》5.10.2十级条款系列：12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者。可能构成十级伤残。具体的劳动功能障碍等级，应向劳动

2023-03-09

476人看过
医疗机构
职工工伤一级伤残鉴定标准

根据我国法律规定，劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。伤残鉴定标准参照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》，不同的身体部位鉴定伤残的标准不同。一级定级原则：器官缺失或功能完全丧失，其他器官不能代偿，存在特殊医疗依赖，或完全或大部分或部分生活自理障碍。二级定级原则：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或大部分或部分生活自理障碍。三级定级原则：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或部分生活自理障碍。四级定级原则：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或部分生活自理障碍或无生活自理障碍。五级定级原则：器官大部缺损或明显畸形，有较重功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。六级定级原则：器官大部缺损或明显畸形，有中等功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。七级定级原则：器官大

2023-03-10

181人看过

工伤鉴定标准
职业病工伤鉴定标准

1、国家标准2016年，国家发布了《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》（GBT16180－2006），这是新的工伤鉴定的国家标准，标准共分10级。职工工伤与职业病致残程度鉴定标准（GBT16180—2006）2、最新标准为使劳动能力鉴定适应我国当前社会经济发展的要求，保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的劳动者获得医疗救治和经济补偿，对工伤或患职业病劳动者的伤残程度做出更加客观、科学的技术鉴定，在总结分析10余年工伤评残实践经验基础上，对GBT16180—1996进行了修订与完善，并与我国劳动能力鉴定法规制度相配套，将原标准更名为《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》，并对以下技术原则作了调整：——增加了总则中4．1．3医疗依赖的分级判定；——取消了总则中关于工伤、职业病证明的规定；——取消了总则中关于重新鉴定的规定；——伤残类别增加了十二指肠的损伤，同时取消了单列的耳廓缺损；——智能减退

2023-02-23

365人看过
法律综合知识
职工工伤十级的鉴定标准

工伤十级的认定标准：(一)颅脑、脊髓及周围神经损伤致：1、神经功能障碍，日常活动能力轻度受限；2、外伤性癫痫，等。(二)头面部损伤致：1、一眼低视力1级；2、一侧眼睑下垂或畸形，等。一、伤残军人六级最新标准六级伤残评定标准：（1)轻度智能损伤;（2)精神病性症状影响职业劳动能力者;（3)三肢瘫肌力4级;（4)截瘫双下肢肌力4级伴轻度排尿障碍;（5)双手全肌瘫肌力4级;（6)双足部分肌瘫肌力≤2级;（7)单足全肌瘫肌力≤2级;（8)轻度运动障碍(非肢体瘫);（9)不完全性失语;（10)面部重度异物色素沉着或脱失;（11)面部瘢痕或植皮≥1/3;（12)全身瘢痕面积≥40%;（13)撕脱伤后头皮缺失1/5以上;（14)脊柱骨折后遗小于30°畸形伴根性神经痛(神经电生理检查不正常);（15)单纯一拇指完全缺失，或连同另一手非拇指二指缺失;（16)一拇指功能完全丧失，另一手除拇指外有二指功能完全丧

2023-03-20

345人看过