天津人才引进办理流程详解-法师兄

天津人才引进办理流程详解

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-29 15:44:41 136 人看过

办理天津人才引进要做好这些准备

首先申请人要确保档案已经调到原籍户口所在地人才市场。然后确定申请人干部身份最后确保原籍人才在将来见到天津人事局的调令后可开出干部介绍信和工资介绍信。

人才引进详细步骤说明

1、持天津人才市场商调函，回档案所在地的存档机构借调档案，同时开具同意调出函，抬头写：天津人力资源和社会保障局。

2、持档案和同意调出函来天津人才市场审核档案。

3、档案初审合格，签订代理服务协议，并提供天津接收单位营业执照复印件和组织机构代码证副本复印件、税务登记证复印件，以及本人劳动合同。

4、填写一下材料：办理人才引进协议，填写干部调动呈报表，调动人员情况登记表2张。以上材料需要加盖天津区企业公章。签署人才引进服务协议，缴纳办理服务费用。

5、持企业营业执照、机构代码、劳务合同、学历证书等证件，去劳动局进行造册，领六号表。

6、天津接收单位以企业名义给申请落户人员缴纳天津社保，后期审核时候需要查验社保缴纳证明。

7、持档案+同意调出函+干部调动呈报表1张+调动人员情况登记表2份，上报天津人力资源和社会保障局审批调令，这个周期3-4个月。

8、调令下来后，把批文，申报材料和毕业证、学位证原件转发至天津公安局，公安局审定后，会在引进人才一站式服务中心的网站上发布审批通过的调令单号，看见调令号后就可以去天津人才市场市场领取调令和准迁证了。

9、持调令回原户籍地办理档案人事关系调动，持准迁证到户口所在地办理户口迁移证。调令回原存档人才市场开具干部介绍信，调令回原存档人才市场开具工资介绍信

10、持天津公安局准迁证回原户籍地所在派出所街道开具户口迁移证。

11、持户籍地人才和派出所开具的第9项所需材料，回天津人才市场换介绍信，并缴纳第一年户籍管理费。落户就已经完成了

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大专学历与人才引进广义上的人才引进包括传统的本科学历人员落户、研究生学历人员落户、应届生落户、高级职称落户、留学生落户、博士后落户等，栏目调整后的公安局网站将其归类为“外省市人才引进类(落户)”。在这其中，有两项与“大专学历”相关，分别是“短缺专业大专学历人员落户”和“外省市生源具有本市普通高校全日制专科(含高职)学历人员落户”。短缺专业大专学历人员落户受理条件：普通高校全日制专科毕业生，所学专业为短缺专业(石油地质勘探、铁道建筑工程、水电工程、船舶制造)，在我市合法稳定就业、居住并取得《天津市居住证》，在与所学专业对口的岗位工作满2年，签订5年以上劳动合同，连续2年以上缴纳社会保险(不含补缴)的，可以申请在本人或直系亲属在津名下合法产权住房落户;无本人或直系亲属名下合法产权住房的，可以申请在本人稳定居住的合法租赁房屋所在地社区集体户落户。外省市生源具有本市普通高校全日制专科(含高职)学历

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可以的，咨询当地的公安机关，就是要自己带好资料去办理的。人才落户一、人才引进落户所需条件①35周以下全日制本科学历;②45周以下全日制硕士学历;上述条件，调档/不调档案，均可受理，不调档每月受理名额有限;③36～40周岁以下，统招本科，提供中级职称，必须调档案;④41～45周岁以下，统招本科，提供高级职称，必须调档案;二、人才引进办理流程资格初审①具有普通院校全日制本科毕业学历，35周岁以下(含35周岁)的外省市人员，被在津的机关、团体、事业单位、企业、民办非企业单位以及个体经济组织等用人单位招用(或者在津投资办企业)，且在本市依法缴纳社会保险的可以申请落户。②具有研究生以上学历的45周岁以下的(含45周岁)外省市人员，被在津的机关、团体、事业单位、企业、民办非企业单位以及个体经济组织等用人单位招用(或者在津投资办企业)，且在本市依法缴纳社会保险的可以申请落户。要件呈报①申请人居民户口簿、

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符合以下条件，且身体健康、无犯罪记录的国内外海河英才，可以申请在津落户：1．学历型人才。包括：全日制普通高校毕业，本科生一般不超过40周岁；具有硕士学位的研究生，一般不超过45周岁；具有博士学位的研究生，年龄不受限制。2．资格型人才。包括：获得副高级及以上职称资格的；拥有国内外精算师、特许金融分析师（CFA）、金融风险管理师（FRM）、注册会计师、注册税务师、注册建筑师、注册勘察设计工程师、注册资产评估师、律师等执业资格的。3．技能型人才。包括：在本市用人单位就业，高等职业院校毕业并工作满1年，或中等职业学校毕业并工作满3年，具有高级职业资格、不超过35周岁的；具有技师职业资格，不超过40周岁的；具有高级技师职业资格，不超过50周岁。4．创业型人才。来津创办符合天津产业政策导向的企业创业者，企业稳定运行超过1年，创业者累计缴纳个人所得税10万元以上。创业团队核心人才不受年龄限制。5．急需型

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1、人才引进落户需要什么条件答：1、年龄要求在35周岁以下，原则上需要统招本科学历，且取得学士学位(含统招专升本3+2);2、若35周岁以上45周岁以下者必须具备相应技术职称或者研究生以上学历。2、人才引进申请人需要提供哪些材料答：身份证，户口本，学历及学位证原件，1寸和2寸蓝底照片四张(高清电子版)，在线学历认证报告有效期半年。携以上材料来我处预审，符合条件提交上级部门。3、人才引进落户多长时间可以下发准迁证答：人才引进流程简单，提交材料少，办理时间短，一般1-3个月即可下发准迁证。4、自考本科，在职研究生可以办理人才引进吗答：不可以，人才引进要求第一学历为全日制统招学历，诸如自考、成人高考、远程教育、业余教育、开放教育等多种类型获得的本科及以上学历均不符合人才引进政策要求。5、周岁包括35岁吗，以什么标准确定是否不满35周岁答：包括35周岁(当天)，以出生日期作为是否不满35周岁的标准

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