装修公司是否可以压低工资?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-02 20:33:19 190 人看过

装修公司压工资是违法行为,劳动者只要付出了劳动,用人单位就要支付劳动报酬,你每工作一天,都应获得相应的报酬,按国家规定的日工资计算方法计算。若装修公司不兑现,可到劳动仲裁部门申请仲裁,按裁定书申请法院强制执行。

装修公司零申报多久

对于报税还是要诚信经营,合规核算,并且如果公司长期都没有营业的,也会被工商局吊销营业执照,按照规定:公司成立后无正当理由超过六个月未开业的,或者开业后自行停业连续六个月以上的,可以由公司登记机关吊销营业执照。因此注册了一家公司,不单止不能长期零报税,还不能长期不经营。

《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

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